¿Cómo probar El maltrato emocional?
Denunciar el maltrato
Determina las autoridades apropiadas. Llama a la policía. Comunícate con los servicios de protección al menor. Denuncia el maltrato de un adulto mayor a los servicios de protección al adulto mayor. Comunícate con Recursos Humanos para reportar el acoso laboral. Comparte la documentación.
Para lidiar con el maltrato emocional de manera efectiva, repórtalo a las autoridades que puedan encargarse de él. La autoridad apropiada que elijas dependerá del tipo de maltrato. Por ejemplo, si alguien sufre de maltrato emocional extremo, debes llamar a la policía. Sin embargo, si sabes que un niño es víctima de maltrato emocional, comunícate con los servicios de protección al menor. Si el maltrato emocional ha llegado al punto en el que la persona se sienta aterrorizada o sufra de dolencias físicas graves, llama a la policía. Solamente la policía puede rescatar a alguien, especialmente un adulto mayor, que es víctima de maltrato emocional perpetrado por un cuidador o tutor legal. Si un niño es víctima de maltrato emocional en casa, debes reportarlo a la oficina de servicios de protección al menor de tu localidad. Busca la oficina apropiada llamando a la línea de protección al menor de tu país. Cuando te comuniques con dicha oficina, posiblemente te pregunten sobre lo siguiente:  tu relación con el niño su nombre y edad la dirección de su casa y su ubicación actual el agresor sospechoso y su relación con el niño la información de contacto de los padres del niño los nombres de otros testigos y la información de contacto de cada uno Todos los países deben tener oficinas que brinden estos servicios. Busca los números telefónicos o la dirección de la oficina más cercana en Internet. Una vez que te comuniques con una de ellas, asegúrate de proporcionar la siguiente información:  el nombre del adulto mayor su dirección e información de contacto las razones de la sospecha de maltrato emocional la extensión de la familia del adulto mayor o su red de apoyo social si has visto comportamiento que califique como maltrato si el adulto mayor tiene problemas médicos (como la demencia) Tu compañía debe tener un proceso de reclamación adecuado. Revisa las guías o manuales de los trabajadores. Si no puedes encontrar información, ve a recursos humanos y solicita una reunión. En caso de que la compañía para la que trabajes sea pequeña y no tenga un departamento de recursos humanos, conversa con el propietario del negocio para reportar el acoso de tus compañeros de trabajo. Si el jefe es el acosador, no tendrás más opción que renunciar. Las autoridades apropiadas querrán pruebas del maltrato, así que debes compartirlas con ellas de manera oportuna. Por ejemplo, puedes proporcionarles cualquier copia de comunicaciones en las que el maltrato sea evidente. También puedes hacer copias de los informes médicos o brindarles a las autoridades los nombres de los testigos.
Reporting the Abuse