¿Cómo venderte En una entrevista de trabajo?
Tener una entrevista exitosa
Ten los materiales listos y a mano. Destaca tus mejores cualidades. Sé la solución para sus problemas. Habla con optimismo. Demuestra tu predisposición por aprender y cambiar con la compañía. Brinda ejemplos detallados de tus fortalezas. Sé interesante.
Tendrás que transmitir ciertas características durante la entrevista, y una de ellas es la organización. Por lo tanto, siéntate, presenta tu currículum, cartera profesional y todo lo que quieras mostrar. Ten todo a mano. Lleva varias copias de tu currículum para entregarle a todo aquel que sea parte de la entrevista. Esto te permitirá demostrar que te has preparado. La entrevista será tu oportunidad de compartir tus mejores atributos con el entrevistador para convencerlo de que eres el mejor candidato que puede contratar. Asegúrate de planificar exactamente las características propias que quieres transmitir durante la entrevista y la forma en que las expresarás.  Identifica tu mejor rasgo y asegúrate de contar con un ejemplo que lo justifique para compartir en la entrevista. Es muy posible que el entrevistador te lo pida. Piensa en el mejor lugar donde has trabajado o tu mejor logro personal para hablar del tema durante la entrevista. En caso de ser posible, lleva una prueba para reforzar tu historia, como un premio o un certificado. Las empresas solo contratan personas cuando tienen puestos vacantes, es decir, solo anuncian vacantes que necesitan completar cuando sienten que no pueden trabajar eficientemente con el número actual de empleados. Por lo tanto, la empresa y el entrevistador te necesitan; demuestra que eres la persona necesaria para hacer bien el trabajo.  Habla acerca de tus experiencias relevantes. Si tienes alguna experiencia laboral previa relacionada con la resolución de problemas similares a los que enfrenta la empresa, asegúrate de mencionarlo durante la entrevista. No te quejes de tus trabajos previos durante la entrevista, ni culpes a tus empleadores del pasado. Este tipo de comportamiento puede parecer inmaduro e inútil. En cambio, enfócate en el futuro. Habla acerca de las cosas que has aprendido gracias a tus empleadores del pasado y menciona qué tan entusiasmado estás por emprender algo nuevo. Esto te permitirá demostrar que eres una persona positiva. La flexibilidad será tu mejor aliado para venderte. Tu entrevistador estará encantado al saber que estás dispuesto a aprender habilidades nuevas y evolucionar dentro de la empresa. Si tu entrevistador te pregunta acerca de una tecnología o procedimiento que no conoces durante la entrevista, no te pongas nervioso. En cambio, admite que no tienes un conocimiento, pero que te encantaría aprender más. Los entrevistadores esperan algo más que descripciones de los motivos por los que eres genial. Por lo tanto, te escucharán para que compartas un ejemplo excelente de tus experiencias previas.  Por ejemplo, no digas simplemente que eres muy bueno al trabajar en equipo. En cambio, proporciona un ejemplo de algún momento en que hayas tenido que colaborar en un proyecto con otros compañeros y menciona cómo has lidiado con la situación.  No es necesario que todos los ejemplos estén relacionados con el ámbito laboral. También puedes hablar acerca de desafíos personales que has enfrentado y cómo los has superado. Es normal sentir nervios durante una entrevista y proporcionar respuestas rápidas sin expresión alguna que le demostrarán al empleador que te desmoronas bajo presión. Estos son algunos consejos para mantener el interés del entrevistador:  Haz una pausa de manera ocasional antes de responder una pregunta. Haz gestos con las manos mientras hablas. Modifica el volumen de tu voz durante las respuestas. Sonríe con frecuencia.
Having a Successful Interview