'Target Careers': Cuatro puestos donde se necesitan empleados hispanohablantes en EE.UU.
'Target Careers': Cuatro puestos donde se necesitan empleados hispanohablantes en EE.UU. . Si deseas unirte al equipo de Target Estados Unidos y eres hispanohablante, aquí te presentamos algunos puestos donde se valora la capacidad de ser bilingüe.
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Target, uno de los principales minoristas de Estados Unidos, se encuentra constantemente en búsqueda de nuevo personal, con puestos a tiempo completo y medio tiempo, en el caso de la campaña navideña que ya está cerca.

Asimismo, ofrece la oportunidad a miles de inmigrantes de postular a los diferentes puestos disponibles en su sitio web Target Careers. A continuación, revisa cuatro tipo de empleos que pueden encajar con una persona hispanohablante o que esté en búsqueda de su primer trabajo en Estados Unidos como inmigrante.

Cuatro empleos para hispanohablantes en Target Estados Unidos

Los puestos bilingües en Target atienden a las diversas comunidades a las que sirve la empresa y, a menudo, requieren dominio del inglés y otro idioma, como el español.

1. Defensor de clientes (Bilingüe)

Este puesto implica ayudar a los clientes con compras, responder preguntas y garantizar una experiencia de compra positiva, especialmente para quienes no hablan inglés.

2. Especialista en Recursos Humanos

Los especialistas bilingües manejan reclutamiento, incorporación y relaciones laborales, brindando apoyo esencial a empleados hispanohablantes u otros que no hablen inglés.

3. Líder de equipo – Operaciones en tienda

Los líderes bilingües supervisan equipos, se comunican de manera efectiva con una fuerza laboral multilingüe y garantizan operaciones diarias fluidas.

4. Representante de servicio al cliente (Bilingüe)

Trabajando en los centros de atención telefónica o soporte en línea de Target, estos representantes ayudan a clientes con consultas, pedidos y quejas en varios idiomas.

Video: YouTube | CareerVidz

Estados Unidos: Así funciona Target Careers

Target Careers ofrece diversas oportunidades laborales en retail, distribución, oficinas corporativas y roles especializados. Los candidatos pueden postularse en línea, crear perfiles, buscar empleos por ubicación o interés y enviar solicitudes.

La empresa valora la inclusión, las habilidades bilingües y la innovación, brindando capacitación, salarios competitivos y beneficios. Su portal de empleo es fácil de usar, incentivando a los postulantes a explorar trayectorias de crecimiento.
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2024-11-21
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