Kòman ou ka jwenn yon travay nan Emira Arab Ini nan NAN 【# No.2020Guide Exp Ede èkspatriye!
Kòman ou kapab jwenn yon travay nan Emira Arab Ini nan 2020?
Poukisa bati pwòp biznis ou nan Emira Arab Ini?
CEO John Smith
pibliye pa Emira Arab Ini Vil Konpayi at Avril 20, 2019
Aplike isit la!
Ou menm swa kòmanse chèche oswa ou jis te resevwa kèk nouvèl sou Emira Arab Ini travay. Epi ou se nouvo pou mache travay la UAE. Ou ta dwe frape konpayi an pi gwo premye. Epi pi bon anplwayè a nan Emira Arab Ini se toujou Ini yo.
Emira Arab Ini Vil Konpayi toujou bay bon enfòmasyon. Fwa sa a, nou bay enfòmasyon sou ki jan yo pase Ini Cabin Crew Open Day / Evalyasyon + Entèvyou (Rekritman konsèy + kesyon)
Jwenn travay espesyalman nan la Emira Arab Ini li ta ka pran kèk tan. Ou dwe sonje ke moun ki ap anplwaye tit alantou dè santèn de rezime chak jou. Ak pou asire w moun ki aktyèlman ap travay nan konpayi an Ini. Mwen pa konnen twòp sou ou. Se konsa, yo pral gen yo tcheke CV eksperyans ou ak nan kou, edikasyon pèsonèl ou epi ki pral pèmèt yo jwenn yon ti jan plis sou tèt ou ak ... kisa ou fè nan lavi ou?.
Se konsa, toujou asire w ke ou pral swiv gid nou yo anba a. Paske sa nou fè aktyèlman pou yon travay Moun k ap Chèche Nou ap eseye ede ou jwenn tout kantite ou kapab an tèm de chèche travay in Emira Arab Ini ak Abu Dhabi. Nou ap bay kèk konsèy ak enfòmasyon sou travay ak ki jan yo jere aplikasyon an pou Anplwayè potansyèl nan Emira Arab Ini yo e menm pafwa nan rejyon Gòlf la.
Jis asire w ke ou pral gen bon ak konplè enfòmasyon. Nou ap founi pou enfòmasyon ou sou kòman yo fè aplikasyon ou nan Ini a nan bon chemen an.
Nan videyo sa a, ou ka jwenn yon egzanp kijan pou ranpli aplikasyon travay sou entènèt ekip ekip Inyon an sou yo Karyè sit (lyen an se - http://emiratesgroupcareers.com/engli…).
Pwosesis aplikasyon an trè enpòtan nan chèche travay ou. Ou toujou bezwen 100% asire w ke aplikasyon ou an se prèske san tach an tèm de bezwen rekritman. Fè yon gade anba a sou YouTube fim. Sa a se nèg te fè pou moun k ap chèche travay ak moun ki sòti nan atravè mond lan ki pa konnen ki jan yo ranpli aplikasyon an nan konpayi an Ini. Senpleman paske li se yon bagay trè difisil yo fè sa kèk moun aktyèlman ede lòt moun jere yo pwòp tèt ou ak bay pou ou mesye bon enfòmasyon sou kijan pou fè sa nan bon fason. Epi ki pral pèmèt ou jwenn aplikasyon ou devan reprezantan rekritman nan la pi gwo konpayi nan Emira Arab Ini yo.
Premyèman, Fè yon bon CV
Yon CV pafè, oswa ki sa?
Ou voye yon CV ki idantik, menm si ou aplike pou diferan pozisyon? "Wholesale" reponn a Ajoute ka diminye efikasite nan rechèch ou an. Kle nan siksè se seleksyon an nan enfòmasyon ak ekspozisyon an nan reyalite ki se pi enpòtan nan potansyèl anplwayè-a.
Rezime a se youn nan dokiman ki pi enpòtan yo. Nan Ini, nan kòmansman an, se sèl dokiman sa a ki ka sove lavi ou. Oke, èkspatriye jeneralman pale pa peye atansyon a rezime ak lèt ​​kouvèti apwopriye. Sa a se poukisa Emira Arab Ini Vil Konpayi mete gid pou ki jan yo ka resevwa yon travay nan Emira Arab Ini nan 2020 ?.
Repons ou nan òf la kapab prèv angajman ak pwofesyonalis. Li enpòtan ke ou pwouve ke ou satisfè atant yo nan yon anplwayè potansyèl nan Emira Arab Ini. Pandan analiz de reklam lan, ou gen opòtinite pou deside si w gen bon preparasyon epi si ou satisfè ak kondisyon yo ofri nan patwon-an.
Ou dwe sonje ke nan UAE la. Genyen dè milye de èkspatriye ki ap chèche pou travay nan Emira Arab Ini oswa Abu Dhabi. Si ou panse ke ou se kandida a dwat, prezante enfòmasyon sou tèt ou nan yon fason ki klè ak reflechi.
Kle pou kreye yon rezime pwofesyonèl se yon analiz travay
Nou ap chèche pou yon espesyalis ...
Konpayi nou an ap chèche pou Doktè nan Emira Arab Ini
Anvan ou reponn anons lan, konsidere si ou gen ladrès yo dwa pran yon pozisyon espesifik. Lè w ap fè analiz la, ou ka vin nan konklizyon an ke li vo kòmanse yon karyè, eg tankou yon asistan.
Toujou asire w ke w ap aplike pou yon anons travay ki apwopriye yo. Pa egzanp, voye CV ou bay dè milye de anplwayè yo ki moun ki ka gade pou dantis espesyalis ak eksperyans ou se nan maketing pa ede ou nan tout nan nenpòt ki pwen.
Responsablite pandan wap chèche travay
Pa analize sijè ki abòde lan nan travay asiyen nan pozisyon an, ou ka verifye si ou yo pral kapab fè devwa ou avèk efikasite avèk eksperyans ou ak konpetans ou. Si aksyon yo te pran nan konpayi anvan kowenside ak kondisyon yo ki mete deyò nan anons la, Lè sa a, ou gen yon chans pou rankontre nouvo travay ou. Li enpòtan ke ou montre nan CV ou ke ou gen konesans ak ladrès ki nesesè yo.
Yon minimòm eksperyans nan ane a nan yon pozisyon ki sanble. Li rive ke patwon yo pa atann yon eksperyans. Nan sitiyasyon sa a, sa li vo konsantre sou deskripsyon edikasyon ak ladrès. Pi souvan, sepandan, pratik se kritik.
Pou demontre ke ou te deja gen pozisyon menm jan ak sa ou ap aplike pou kounye a, dekri istwa travay ou pa bay tit travay la, peryòd travay, ak responsablite yo. Li enpòtan pou bagay sa yo kowenside avèk travay ki endike nan òf travay la.
Edikasyon ... / autorisations ...
Yon enfimyè, yon enjenyè konstriksyon, yon pwofesè - sa yo se egzanp nan regilasyon pwofesyon, sètadi sa yo ki ka sèlman dwe egzèse si ou gen dwa yo. Epitou nan ka nan lòt pwofesyon, tankou yon PR anplwaye, machann vann oswa pwogramè, patwon-an gen dwa a atann yon edikasyon patikilye nan men kandida a.
Li pa sèlman enpòtan ki kou etid ou te konplete. Li se tou vo mansyone kou yo ak moso nan fòmasyon pandan ki ou te pran epi devlope ladrès ki nesesè yo nan travay ou. Kòm yon atis grafik, ou ka ekri, pou egzanp, sou kou pwogram manyen, tankou Adobe Photoshop, InDesign oswa Corel Trase. Lè ou aplike pou post la nan yon antrenè pèsonèl, etid postgraduate nan jaden an nan dyetetik, elatriye pral itil.
Konesans nan pwogram òdinatè tankou ...
Ou ka itilize sètifika pou bay ladrès lojisyèl espesifik. Dosye a tache ak CV ou kapab tou itilize konfime konpetans ou.
Konesans nan yon lang etranje nan nivo ...
Li enpòtan pou sa ou presize nivo avansman an - Sa a aplike pa sèlman nan konpetans langaj, men tou nan konesans nan pwogram òdinatè. Pou jwenn konfimasyon pou kapasite langaj, li vo pase egzamen sètifikasyon an. Kòm yon pati nan preparasyon an, ou ka ale nan yon kou pandan ki ou pral aprann, pou egzanp, estrateji egzamen an.
Kominikasyon, kapasite nan jere tèt ou nan tan ... - ladrès mou Li se vo pran swen ke, kòm yon rezilta nan analize CV ou, Recruiter la te jwenn ke ou se, pou egzanp, òganize. Konfimasyon nan konpetans sa yo petèt menm òganizasyon konferans oswa konbine travay ak etid yo. Li enpòtan yo fè distenksyon ant sa yo ki pi nan liy ak kilti òganizasyonèl yo nan konpayi an soti nan ladrès ki mou ou genyen.
Lè ou kreye yon CV, sa li vo refere li a plis, si ou vle egzijans patwon-an mansyone. Sa a pral yon avantaj ki ka deside ke ou pral admèt nan travay.
Si ou pral wè - Nou ofri yon pòs ki vid travay nan Emira Arab Ini ...
Lè w ap li dènye pati nan anons la, ou gen opòtinite pou w wè si kondisyon patwon yo ofri ou ede ou reyalize objektif ou yo. Si ou panse wi, li vo mansyone nan rezime pwofesyonèl la.
Yon CV rafine ka ba ou yon entèvyou epi kidonk kontribye nan lefèt ke ou pral admèt yo travay. Kantite CV yo voye pou reponn ak piblisite pa valab; sa ki pi enpòtan an se kalite yo. Rechèch yo pi efikas si se CV ou pèsonalize. Lè ou kreye yon dokiman, sa li vo pran swen pa sèlman nan kontni an, men tou nan fòm lan - pwòp e transparan. Ou pral kreye yon dokiman pwofesyonèl lè l sèvi avèk kreyatè a konpayi Emira Arab Ini.
Kisa CV asire siksè nan 2020?
Creative e ankò konkrèman. Modèn, men nan konbinezon ak fòm nan tradisyonèl yo. Originally, men ak senplisite. Surprenante, men se pa anbarasan. Kòrèkteman, ki pa vle di raz. Nou konseye w ki jan yo rafrechi CV ou a nan nouvo ane a atire atansyon a nan rekritè yo.
Ou voye aplikasyon pou chak jou, men pa gen okenn repons ?. Ou pa konnen kisa pwoblèm nan ye? Petèt ou ta dwe gade plis objektivman nan CV ou, e depreferans si ou bay li nan yon moun li oswa konnen lang angle a kòrèk byen. Dapre espesyalis HR, pratik sa a trè valab. Souvan, dokiman aplikasyon yo plen ak langaj, stil, òtograf ak erè typo.
Patikilyèman, jenerasyon Y la kounye a konsantre sou yon rezime kreyatif, men bliye kenbe règleman yo nan òtograf kòrèk ak fè erè gramatikal debaz - di, John Smith, CEO nan Emira Arab Ini City Konpayi
Yon bagay plis pase yon dokiman
Yon CV nan fòm yon feyè piblisite, liv komik oswa videyo. Kontni eksprime pa mwayen ikon, siy, foto. Anfaz sou infographic. Gen konsa, mòd kounye a parèt nan aplikasyon yo. Plis ak plis moun trete CV yo kòm yon òf pase kòm yon dokiman.
Kreyativite sa a se trè akeyi, men sou kondisyon ki apa orneman ak pèdi style, pral gen tou enfòmasyon enpòtan. Pou yon recruiter, transparans enpòtan, done espesifik sou kote ak ki lè yon moun te travay, ki sa li te fè, ki devwa li te gen ak sa ki eksperyans li te genyen.
Tandans a diminye CV a pa nesesèman pote rezilta benefisye - eksplike Jan. Nan opinyon li, yon lide ki enteresan se prepare yon CV nan yon fòm tradisyonèl epi enkli yon lyen nan pwojè ou a, pòtfolyo oswa sit entènèt kote ou ka wè devlopman grafik dokiman an, tankou yon komik.
Espesyalis HR tou sansibilize sou-chaje ak inovasyon teknolojik. - Se pa tout recruiter ka, pou egzanp, sèvi ak kòd QR ak aplikasyon pou mobil ki pèmèt CVs lekti. Li se pi bon trete li kòm yon adisyon, yon bagay anplis pase solisyon estanda - mete aksan sou John Smith.
Tandans aplikasyon an
Kouman ou ka kanpe soti nan mitan foul moun yo?. Ki sa ki, san konte infografi, se sou tèt kounye a?
Sit wèb pwòp - nou ka mete plis enfòmasyon sou li pase nan yon CV tradisyonèl, montre pasyon ou ak ladrès.
Kont sou portails rekritman (tankou kont lan travay mwen) se youn nan kote sa yo sou entènèt la ki konekte nou ak potansyèl patwon. Li se vo ajou dokiman ou isit la ak ane a nouvo.
CV nan fòm yon videyo - se yon fason enteresan pou prezante konpayi rèv ou, men si nou santi nou pè devan kamera a, nou gen pwoblèm ak diksyon ak pale, pale gratis - pa fòse tèt ou bay fòm aplikasyon sa a.
Medya sosyal - se vizite pa headhunters, se konsa li vo pran swen nan yon pwofil pwofesyonèl kouri. Se pa sèlman endistri medya sosyal ka itil nan kap chèche yon travay. Gen kèk nan istwa karyè yo tou prezante sou portails Facebook.
Dekri evènman yo oswa pwojè nan ki nou patisipe, pataje siksè pwofesyonèl yo - nou ka telechaje je rekritè a. Pa gen anyen pa fòs
Obsèvasyon yo nan HR la nan Emira Arab Ini Travay Montre mache ki kreyatif, rezime etranj rive nan divès endistri yo. Yo ka fè nòt yo aplike pou pozisyon ki mande kreyativite ak entèlijans, tankou yon maketing oswa piblisite espesyalis, yon espesyalis nan sèvis kliyan oswa yon pwogramè mobil aplikasyon, ki moun ki pral prezante CV l ', pou egzanp nan fòm lan nan yon jwèt sou òdinatè oswa sit entènèt. Egalman, enfographic a pral travay nan nenpòt ki lòt jaden kreyatif.
Sepandan, si nou pa santi fò ase pale sou eksperyans pwofesyonèl nou yo nan yon videyo oswa fè desen yon liv komik - kite a jis kite l 'ale epi kite yo pa jis swiv tandans yo. - Pafwa yon kourikouloum-vite se jis yon kopi inept, yon repetisyon nan yon modèl. Move manèvman sèlman plonje kandida a - John Smith obsève.
Fou Men, Vrè - Feylop olye de yon CV!
Distribiye feyè pa oblije fè yon travay okazyonèl! Li kapab yon fason jwenn yon travay nan Ewòp. Li te pwouve pa Dawid Dąbrowski yon biznisman Polonè ki remèt feyè prezante tèt li kòm yon kandida pou travay anba Warsaw biwo bilding yo.
Pracuj.pl mande David si lide a te tounen soti yo dwe yon frape e li te jwenn travay rèv li.
Fason kreyatif pou jwenn yon travay ka diferan. Lè kèk moun pann tablo afichaj ak sanble yo oswa kreye fanpages sou Facebook, David deside ... avyatè! Li te travay?
Ou te kap chèche yon travay nan yon fason ki pa estanda ...
Dawid Dąbrowski: Mwen pa konnen si li la konplètman ki pa estanda. Mwen gen enpresyon ke metòd mwen itilize a se lajman li te ye, byenke an reyalite moun ki sèvi ak li gade pou yon travay yo pa souvan wè.
Ki jan egzakteman li te sanble?
David.: Mwen jis remèt feyè (ri). Men, pa sèlman nenpòt ki feyè. Mwen te montre yo nan foto pwofesyonèl, Anplis de sa mwen mete detay sou kontak pou mwen ak kòd QR sou yon bò nan feyè a Redireksyon nan pwofil pwofesyonèl mwen an, ak nan lòt men nan yon rezime miltimedya. Oke, mwen te bay lwen pa sèlman nenpòt ki, paske ant 8 ak 9: XN nan maten an nan antre yo nan bilding yo biwo pi gwo nan Warsaw, anplwaye anvi dòmi ak yon souri sou bouch yo. Anpil nan yo, apre yo fin resevwa feyè a, tou te souri.
Ki kote lide pou fòm sa a soti?
David.: Mwen renmen fè bagay sa yo! Mwen te kap chèche yon travay nan maketing. Avèk aksyon sa a mwen te vle montre ke mwen kreyatif, panse concept, lide m 'yo konsantre sou akonplisman objektif espesifik ak génération emosyon espesifik. Fòm nan te sipoze pwouve sa Mwen se yon rèv anplwaye nan chak konpayi. Anplis de sa, pa gen anyen pi mal nan kap chèche yon travay tankou inaksyon ak ap tann pou Imèl ki pa koule. Mwen te vle fè yon bagay kreyatif, jwenn soti nan kat mi yo. Se te yon gwo eksperyans.
Sepandan, ou gen envesti nan yon solisyon konsa ...
David.: Feyè yo yo te fèt pou kont mwen, foto yo te pran pa fotograf kolèg mwen apre yon rabè, mwen te fè yon pwofil pwofesyonèl e mwen te fè tou yon CV miltimedya tèt mwen, men enprime a te deja komisyone pa kay enprime la. Epitou, pri a pat patikilyèman wo, byenke li te yon envestisman nan PLN 1,200. Mwen pa ka refize ke pwosesis la nan prepare feyè pou kont li te pran m 'prèske twa semèn nan travay chak jou apre yon kèk èdtan. Men, li te vo depans tan sa a.
Ki sa ki te rezilta yo?
David.: Rezilta yo te kokenn. Apa de fidbak la dirèk nan men moun ki resevwa nan feyè yo, ki te sitou trè pozitif, mwen te resevwa yon anpil nan imèl ak Felisitasyon pou lide la. Li te enpòtan pou mwen paske si yon moun ap chèche yon travay, anjeneral li pa santi l byen.
Se sa ki te motivasyon ki nesesè. Mwen te fè yon total de feyè 1000, mwen jere bay lwen senk san nan yon semèn ak yon mwatye, ak Lè sa a, mwen pa t 'bay lwen nenpòt ki plis, paske yon kèk jou apre kòmansman kanpay la mwen. te kòmanse envite pou entèvyou yo. Te gen yon total de yon douzèn nan yo, kèk nan yo nan pi gwo konpayi yo nan Polòy.
Kouman ou te finalman jwenn yon travay?
David.: Li ka sanble etone, men Mwen jwenn yon travay gras a Dubai City Company (ri). Malgre ke mwen te resevwa ofri plizyè djòb gras a feyè, li te nan Emira Arab Ini Konpayi ke mwen te vin an kontak ak anplwayè aktyèl mwen an. Se li menm ki te ofri m pi bon kondisyon yo e mwen pa te ezite pran yon desizyon sou travay pou konpayi aktyèl mwen an.
Si te gen yon bezwen, ou ta repete eksperyans sa a?
David.: Mwen pral fè tout bagay sa yo anpeche bezwen sa a, men si mwen fòse yo fè sa, mwen pral fè yon bagay menm plis espektakilè. Mwen renmen fè bagay ke lòt moun pa fè!
Ki sa ki konsèy ou ta bay moun k ap chèche travay nan Ewòp jodi a?
David.: Si mwen te gen fè fas ak yon bagay, ki ta ka li. Fè sa lòt moun pa, kwè nan tèt yo e ke si ou mete tout antouzyasm ou, talan ak tan nan yon bagay menm pi senp lan yon sèl, ou ka fè anpil.
Kantite bagay ki fè li difisil pou jwenn yon travay
Yon obstak jwenn yon travay ka ase oswa kalifikasyon mank. Yon anpil depann tou sou atitid ou. Konsidere tou si mank nan mesaj soti nan rekritè se pa sa ki te koze pa voye yon CV ki pa pèsonalize.
NAN. Yon ti angajman pou chèche travay
Pwoblèm nan jwenn yon travay ka rive akòz patisipasyon twò piti, pou egzanp, iregilyèman voye CV ou. Li enpòtan pou tcheke sistematikman òf travay yo, pa egzanp Bayt.com Portal - lè l sèvi avèk aplikasyon an mobil pèmèt ou browse Ajoute nenpòt kote, nenpòt lè. Anvan ou voye yon CV, asire w ke ou li kondisyon ki anplwayè-a ak pèrsonalize CV ou pou li se pwepare a òf la espesifik. Si kalifikasyon ou yo pa ase pou pifò òf yo, sa a se enfòmasyon enpòtan - ou ta dwe konsantre sou devlope konpetans pou jwenn yon travay nan endistri ou enterese a.
NAN. Erè ak erè nan CV a
Yon anplwayè potansyèl ka fè pè erè nan CV ou. Tanpri tcheke kontni an ak anpil atansyon anvan ou voye dokiman an. Tanpri note ke pa gen okenn typos, òtograf oswa erè stylistic.
NAN. Pa gen done ki nesesè nan CV a
Difikilte pou jwenn yon travay kapab tou enkapasite a kontakte ou. Nimewo telefòn ak adrès imèl la ta dwe enkli nan CV a. Si ou bliye sou li, rekritè a pa yo pral kapab reponn a aplikasyon ou an.
NAN. Adrès benefisyè valab nan dokiman an
Anvan ou voye CV ou, toujou tcheke ke ou te antre nan adrès imel ki kòrèk la. Petèt konpayi an pa reponn a aplikasyon ou paske - pou egzanp, paske nan lèt la mal - li pa te resevwa dokiman yo dwa nan tout.
NAN. Pa gen ladrès ase yo mande yo
Yon obstak nan jwenn yon travay ka tou yon echèk satisfè kondisyon fòmèl. Si konpayi ou a bezwen konesans nan Alman ak ou sèlman deklare angle, yo ka kandidati ou rejte. Anvan ou voye CV ou, asire w ke konpetans ou matche ak atant yo nan patwon-an.
NAN. Mank eksperyans / kalifikasyon twò wo
Difikilte nan jwenn yon travay ka rezilta nan yon mank de eksperyans pwofesyonèl oswa kalifikasyon twò wo. Si rekritè a ap chèche yon moun ak yon minimòm de NAN ane eksperyans nan, li pwobableman pa pral envite yon kandida ki te jis fini etid l 'yo. Pafwa, eksperyans twòp se yon antrav.
Yon patwon ki konnen kalifikasyon ou yo depase bezwen li yo ap bezwen pè ke wap kite byen travay ou byen vit gade pou pi gwo defi ak opòtinite pwofesyonèl.
NAN. Move konpòtman pandan entèvyou a
Li te travay - CV ou enterese rekritè a ase ke li envite ou pou yon entèvyou. Rezilta li depann prensipalman sou atitid ou - si ou mal konpòte, ou pral pèdi chans pou travay ou. Ajisteman ou, konesans sou aktivite konpayi an ak objektif karyè egzak la enpòtan.
Ou ka mande tou yo rezoud yon travay, se konsa pou prepare w pou fè li. Si malgre efò ou yo, ou pa resevwa òf travay, tire konklizyon - li pral itil mande rekritè a pou fidbak sou kandidati ou. Petèt yon lòt moun k ap aplike pou yon pozisyon yo te montre yon pi bon anfòm nan kilti òganizasyonèl konpayi an.
NAN. Mank konfyans nan Bondye nan kapasite pwòp
Si konpetans ou ak eksperyans ou te enterese rekritè a, sa vle di ou gen yon chans pou w pran pozisyon an. Pa montre ensèten ou a, mank konfyans nan tèt ou ak pè nan pwojè, ou ka manke chans ou nan travay. Pou ogmante konfyans ou, panse sou konpetans ou ak kalifikasyon - li se gras a yo sa ou ka anbrase travay rèv ou.
Ki jan yo rezime m 'ak lavi pwofesyonèl ou brèfman, men briskeman?
CV a ta dwe yon rezime nan reyalizasyon anvan ou yo. Li dwe pran an kont deskripsyon ... eksperyans pwofesyonèl ak ladrès. Twa tèm yo se kle: espesyalman, briskeman ak sou sijè a.
Eleman ki pi enpòtan nan yon CV karyè
CV se vitrin ou an. Li ta dwe pa sèlman transparan ak kontra enfòmèl ant ke posib, men tou gratis nan tout kalite erè - solid, òtograf, ak stil. Eleman ki pi enpòtan ke ou ta dwe mete nan rezime w la te ajoute anba a.
Pèsonèl done
CV a dwe gen ladan non an ak non kandida a, osi byen ke detay yo ki pral pèmèt ou kontakte l ': nimewo telefòn ak adrès e-mail. Li enpòtan pou itilize yon adrès imèl pwofesyonèl.
Eksperyans nan CV
CV a ta dwe gen ladan yon lis pozisyon te deja okipe - sitou sa yo ki pwouve konesans nan endistri an. Li se yon ti tan ki dekri yo, mansyone sijè ki abòde lan nan devwa. Pozisyon okipe yo ta dwe prezante nan lòd la do kwonolojik - kòmanse ak dènye travay la fè.
Yon deskripsyon konpetans
Pati sa a nan rezime a ta dwe gen ladan enfòmasyon sou, pami lòt konesans nan lang etranje ak kalifikasyon espesyalis. Li se tou vo mansyone ladrès mou - sitou sa yo ki pral itil nan yon travay potansyèl yo.
Lis kou ranpli ak sètifika akeri
Si ou patisipe nan kou adisyonèl ak fòmasyon - ekri sou li nan CV ou. Konsantre sitou sou aktivite sa yo ki ka itil nan pozisyon an ou enterese nan.
Mansyone objektif pwofesyonèl la
Si ou nan pwosesis pou kreye yon CV, ou ka ekri kèk fraz sou objektif karyè ou. Prezante ki sa yo plan ou pou plis devlopman, dekri sa w ap vise pou. Mèsi a sa a, ou pral montre anplwayè a potansyèl ke ou gen yon lide pou tèt ou ak konnen ki sa ou vle reyalize nan lavni.
Enpòtan règ - done Mizajou
CV pwofesyonèl la ta dwe mete ajou sou yon baz kontinyèl. Li ta dwe adapte a yon òf travay espesifik, mete aksan sou karakteristik yo ki ak kapasite vle pa potansyèl anplwayè-a.
Onètete nan Dubai pi wo a tout nenpòt ki lòt moun
Pa gen okenn enfòmasyon fo ki ka enkli nan rezime a. Pa resanse ladrès ke ou pa genyen. Yon manti pral vin nan limyè lè konpetans yo dekri nan ou pral verifye.
Zouti itil - kreyatè CV sou entènèt
Yon kreyatè CV ka ede w prepare yon rezime konplè, lizib. Gras a li ou pa pral bliye sou mete eleman enpòtan nan dokiman an. Ou pral tou pran swen nan bò vizyèl li yo. Sonje ke CV ou se pas ou jwenn travay rèv ou.
Ki jan yo kanpe deyò epi yo kreye yon CV orijinal?
Biyografi ou bay patwon an di anpil bagay sou ou. Ou ka li soti nan li si ou peye atansyon sou detay yo, si ou se egzak ak ... kreyatif.
Yon rezime orijinal nan yon espesyalis maketing oswa designer enteryè ka atire atansyon. Tcheke ki jan ou ka demontre entèlijans pa aplike, nan mitan lòt moun, pou pozisyon nan yon babysitter, kwit manje oswa kwafeur.
Orijinal ak bèl-kap CV, oswa ki sa?
Infographics, yon rezime nan fòm yon fim videyo - nan kèk endistri yon biyografi ekstraòdinè ka distenge nou. Sepandan, ou ta dwe sansib epi konsidere si wi ou non solisyon sa a pral aktyèlman apwopriye.
Se pa tout kandida yo ta dwe patisipe pou yon CV orijinal. Pa bliye ke kontni se pi enpòtan pase fòm. Pwofesyon kote yon ti kouraj ak kreyativite pa pral fè mal, pou egzanp:
CV komèrsyaliz la
Se espesyalis nan maketing espere pou kapab cham kliyan an. Konvenk patwon ou ke ou ka vann ak ankouraje ... ankouraje tèt ou. Pou egzanp, ou ka bay yon CV nan fòm lan nan yon clip videyo.
Kreyativite se yon karakteristik kle tou pou konsèpteur enteryè yo. Lè kap chèche yon travay nan pwofesyon sa a, ou ta dwe parye sou yon rezime fonksyonèl ak yon Layout kontni dwòl. Dokiman an ta dwe gen ladan foto pwofesyonèl nan deja konplete pwojè yo.
Swen / pwofesè CV
Èske w se yon pwofesè lang etranje kap dirije klas pou timoun yo? Oswa petèt wap aplike pou yon djòb kòm yon pwofesè prematènèl? Ou ka montre yon apwòch kreyatif ak, pou egzanp, kreye yon CV nan fòm lan nan atizana (brode oswa decoupage).
Kwit CV
Kreyativite se yon karakteristik trè enpòtan tou pou pwofesyonèl ki konsakre tèt yo nan art gastronomik. Pou montre entèlijans ou, ou ka bay patwon ou ak yon CV ak foto pwofesyonèl nan asyèt ki fèt dapre resèt orijinal ou. Ou ka eseye tou ekri yon biyografi nan fòm lan nan ... yon meni.
Confectioner CV
Oswa petèt li vo voye yon anplwayè potansyèl yon gato gwo kote ou ka "ekri" ladrès ou lè l sèvi avèk jivraj pou sa? Ou kapab tou kwit bonbon ak yon sipriz nan ki ou kache CV ou.
Make-up atis / mak atis CV
CV atis la fè-up ka kolore ak efikas, men an menm tan an klè ak transparan. Li se vo tache nan aplikasyon an yon lyen nan dosye an, nan ki patwon-an yo pral kapab wè, pou egzanp, fim sou kote ou fè fè-up ak fè-up.
CV kwafè
Materyèl miltimedya yo ka tache ak CV ou tou lè wap aplike pou pozisyon yon kwafè. Ou ka pèmèt tèt ou mete yon foto nan ou nan travay sou dokiman an. Li enpòtan pou ke fotografi a se pwofesyonèl, sa vle di byen limen, pran pare, elatriye.
Asire w ke kreyativite ou pa fènwa pwofesyonalis. Yon CV enpòtan se pa sèlman memorab, li se tou lizib epi li gen enfòmasyon kle sou eksperyans, ladrès ak objektif pwofesyonèl. Kreye yon rezime pwofesyonèl lè l sèvi avèk sòsye an Pracuj.pl.
Ki sa ki ekri nan CV ou lè ou pa gen okenn eksperyans
Ekri yon CV pou la premye travay se yon gwo defi pou pifò moun. Pou fè l 'dwat, ou bezwen jwenn tan an ak kalm tèt ou - atik la ap ede ou nan rès la
Bon nouvèl pou kòmansman an - pi fò nan bagay ki nesesè pou kreye yon kourikouloum-vite yo nan tèt ou. Lè w ap kreye yon CV, ou dwe rive nan kwen yo ak kranyon nan memwa ou ak panse sou tèt ou, lavi ou ak eksperyans pwofesyonèl ou ak fòs ou ak pasyon.
Kòmanse ak Edikasyon - fini lekòl la
Nan seksyon "edikasyon", nou kote etid kontinyèl oswa konplete (bakaloreya, mèt, etid postgraduate, elatriye) oswa yon lekòl pwofesyonèl ranpli. Nou ka Anplis de sa gen ladan isit la enfòmasyon sou echanj etranje yo.
Nou pa antre nan lekòl anvan yo - lekòl segondè, lekòl segondè oswa lekòl primè. Eksepsyon a pral lekòl segondè yo, ki gen pwofil ak nivo endike akeri ladrès adisyonèl, pou egzanp, yon lekòl segondè ki gen yon konferans lang Panyòl.
Eksperyans pwofesyonèl nan yon CV
Si ou deja gen eksperyans travay, dekri egzakteman sa ou te aprann ak ki ladrès ou te akeri. Ou ka fè eksperyans estaj ou, estaj ak travay enpè ak eksperyans ou.
Sepandan, si ou deja gen yon eksperyans pi laj ki gen rapò ak etid ou oswa karyè nan lavni, ou pa ka antre nan travay enpè oswa sezon nan CV ou. Konsantre sou dekri reyalizasyon pwofesyonèl anvan yo.
Aktivite ou pandan etid ou se yon kalite eksperyans ou genyen. Mete aksan sou reyalizasyon ou nan seksyon "aktivite adisyonèl la".
Fòs ak enterè nan CV a
Nan piblisite djòb yo, yo bay pi souvan kondisyon kandida yo sou konpetans mou yo. Ki kalite moun yon konpayi bay se kap chèche, ou ka tou dedwi nan kilti òganizasyonèl li yo ak filozofi, ki yo dekri nan la Tab Karyè Anplwayè a ak dirèkteman sou sit entènèt la nan sit travay anpil nan Emira Arab Ini ak Abu Dhabi.
Fòs ou yo ak pasyon, ki kowenside ak atant yo nan patwon-an, antre nan seksyon yo ki enpòtan nan CV ou.
Apre ou panse sou tèt ou, lè a rive pou dènye etap la, ki pral prepare w yo kreye yon bon CV. Kolekte bagay sa yo, chita sou òdinatè a ak ... pare :)!
Foto pwofesyonèl pou CV
Yon bon CV foto montre kandida a soti nan zepòl la moute, sou yon fon lis ak yon souri dou. Ou ta dwe mete yon chemiz oswa yon lis, kòsaj net pou yon biznis foto. Sonje bon kalite foto. Si ou pa gen yon foto ankò, pa enkyete - ou ka voye voye CV ou san yon foto. Lè ou nan konmansman an nan karyè ou, li la vo pran tankou yon foto -. li pral itil pou tan kap vini an. Ou ka itilize sèvis fotograf la oswa patisipe nan yon sesyon biznis gratis, ki se yon eleman souvan nan evènman elèv yo oswa fwa travay.
Sètifika ranpli kou, resevwa sètifika, prim ak distenksyon nan CV a
Kolekte sa yo ki reyèlman te devlope ou menm ak ou pral yon avantaj pou patwon-an. Si ou sonje dat la nan fen kou a ak òganizatè a, ou pa bezwen gade pou orijinal yo. Si ou se toutafè si, Lè sa a, ale nan dokiman yo kolekte.
Ekri dat yo ak sijè ki abòde tematik nan kou a, fòmasyon. Mete aksan sou bagay sa yo ki aktyèlman gen devlope ou ak pwen ladrès ou akeri.
Yon bon egzanp nan yon CV gen ladan non an nan fòmasyon an, òganizatè, dat ak seri tematik ou te pran nan lekòl la nan Emira Arab Ini.
Ki jan yo ka resevwa eksperyans nan premye ak anrichi CV ou a?
Ki sa yon plezi ki konsakre nan tan lib yo dwe fè ak ap resevwa premye travay la? Ki relasyon ki genyen ant rekritman nan konpayi rèv ou ak aktivite aksidantèl pandan jou ferye yo ?.
Ki sa ki enpòtans ki genyen nan òganize yon evènman charite, festival elèv oswa konferans syantifik pou biznis? Li sanble ke tout bagay sa yo jwe yon gwo wòl! Anplwayè yo kandida ki gen valè, ki angaje e ki plen enèji.
Ki eleman ki pral epis moute CV ou a nan Emira Arab Ini?
Ou gen ladrès ki pa abitye oswa enterè? Oswa petèt ou te genyen yon prim nan konpetisyon endistri a? Lè w ap kreye yon CV, tanpri enfòme anplwayè ou. Asire ou ke imaj ou an konsistan avèk dokiman rekritman yo.
Plis ou konnen ak konnen, plis chans yo pou jwenn travay rèv ou. Li enpòtan pou ou konnen kijan pou prezante fòs ou genyen yo. Pou fè CV ou plis atire, gen ladan eleman tankou, pou egzanp, ki enpòtan nan UAE la.
Reyalizasyon espesyal
Patisipasyon nan konpetisyon entènasyonal, te vin prim nan endistri a, aplikasyon pwojè enteresan, travay ansanm ak pi bon espesyalis yo - mansyone eksperyans sa yo, ou pral prezante tèt ou kòm yon moun patisipe nan devlopman pwofesyonèl. Li enpòtan pou enfòmasyon ou bay la refere a egzijans anplwayè-a.
Etranje Lang
Japonè, Chinwa, Koreyen, Tchekoslovaki, Ris, Olandè - sa yo se egzanp nan lang etranje ki gen konesans se anpil mwens komen pase kapasite nan sèvi ak, pou egzanp, angle. Konesans nan yon langaj Tanporèman nich kapab yon gwo avantaj ak ogmante chans ou yo sou mache travay la.
Ofri sèvis kòm volontè ak lòt aktivite ki fèt deyò nan lè travay.
Èske w se yon volontè nan fondasyon an? Oswa petèt nan tan lib ou, ou òganize aktivite espò pou timoun oswa ou aji pou benefis nan kominote lokal la? Lè w ap pran aktivite sa yo pwouve ke ou kapab patisipe ak empathic.
Li se tou bon mansyone la enterè ki ede ou devlope ladrès. Echèk anseye panse lojik. Vwayaj la fezab pou aprann lang etranje. Fè modèl temwaye pasyans, elatriye.
Li enpòtan ke font la ki pral domine lavi ou dwe prezante estetik ak lizib. Gras a sa a, CV a ap vin pi ekspresif. Pi bon bay moute polis tankou Courier, Sans komik oswa Vivaldi. Ou ka parye sou, pou egzanp, Calibri oswa Arial.
Mete yon foto nan yon dokiman fè li fasil pou moun ki rekrite yo reyalize reyalizasyon avèk yon moun an patikilye. Fotografi pwofesyonèl kapab tou fè dokiman an gade pi byen. Yon foto kapab tou fè ou sonje si, pou egzanp, ou pral montre l 'nan yon T-shirt ak yon hashtag: #task m'.
Lòt eleman grafik
Icônes pou CV, infographics, timeline - prezante kontni nan fòm nan foto ak rapid fè li pi fasil jwenn enfòmasyon ki enpòtan, tankou detay kontak, kalifikasyon, elatriye desen ka fè dokiman an gade plis atire. An menm tan an, li vo sonje ke sa a kontni, pa fòm nan yon rezime, se pi enpòtan an.
Koulè nan CV ou
Kèlkeswa koulè ou chwazi, CV ou ta dwe klè ak transparan. Pou egzanp, si w ap aplike pou yon travay nan endistri a alamòd, ou ka itilize Rapò yo Pantone nan ki koulè yo pi cho nan yon sezon bay yo ki nan lis.
Tache sètifika CV ou pou konfime ke ou gen ladrès ou mansyone. Ou kapab tou mete yon dosye oswa yon lyen nan yon sit entènèt ak echantiyon nan travay ou.
Readability pi wo a tout
Lè wap mete lòt eleman kreyatif nan CV ou, fè atansyon. Biyografi a ka ekstraòdinè ak kanpe deyò soti nan aplikasyon pou lòt. Li enpòtan, sepandan, ke li se lizib ak klèman konfime ke ou se kandida a bon pou yon pòs vid.
Ki jan yo ekri yon CV modèn nan ki kalite Ini?
Estetik, lizib, ak distenksyon ak enfòmasyon espesifik sou devwa yo te fè, nivo a nan ladrès lang etranje ak lòt konpetans. Yo ta dwe tankou yon CV dwe prepare nan ane a nouvo.
Dokiman an pa gen yon kreyatif fòm atire atansyon. Li enpòtan ke li reponn sitou a kondisyon yo mete nan òf la travay.
CV a pa ta dwe twò lontan. Mwen pral mande pou plis enfòmasyon detaye nan reyinyon an rekritman. Wè enfòmasyon ki pi enpòtan make nan premye gade - Mwen pral definitivman rete pou yon tan long ak tankou yon dokiman. Mwen apresye anpil lè CV yo matche ak òf travay mwen mete nan reklam lan.
Mwen se lè sa a asire w ke kandida a ap eseye trè difisil epi yo pa voye yon kourikouloum-vite sou yon gwo echèl nan nenpòt ki òf, men se kap ak anpil atansyon pou dwa anplwayè-a.
Ou konsantre sou devlopman? Ou reyalize objektif ou yo? Èske ou analize eksperyans pwofesyonèl ou a? Ou pa gen okenn difikilte pou adapte yo ak nouvo kondisyon yo? Ekri sou li nan CV ou lè l sèvi avèk mo espesifik.
Mèsi a sa a, ou pral prezante tèt ou ak fè chans ou ogmante. Li enpòtan ke sa ou ekri a sipòte pa egzanp, sa vle di li refere a eksperyans pwofesyonèl ak endike ke ou gen konpetans valè pa patwon yo.
Ki sa CV a di sou kandida a?
CV ou ka enfòme ou ke ou se yon moun ki ka angaje, gen lide etranj e se motive yo pouswiv plan pwofesyonèl ou yo. Nan lòd pou CV ou bay ou yon bon sètifika, pa bliye sou aspè kle tankou:
Mete ajou enfòmasyon ki afiche nan biyografi ou pa janm ale soti nan mòd. Lè wap kòmanse yon nouvo ane, pran swen CV ou epi ajoute konpetans ak kalifikasyon frèch. Ou ka fè li menm si ou pa gen entansyon chanje plas ou nan travay nan fiti prè. Li se yon bon fason yo rezime reyalizasyon karyè ou pandan tout ane a.
Li bon ke lè non konpayi an nan ki kandida a te travay oswa travay, ekri yon moso nan enfòmasyon kout sou endistri a nan ki patwon-an se espesyalize, egzanp yon pwodiktè asye oswa yon distribitè nan telefòn mobil.
Mwen ta renmen tou li nan yon CV sou devwa kandida a fè oswa fè ak anplwayè anvan yo epi ki koresponn ak òf travay mwen an. Pa gen okenn nesesite pou yo ekri ke yon moun te travay kòm yon gason 15 ane pi bonè si li se kounye a yon kandida pou yon teknisyen sèvis.
Konesans imaj ak pwofesyonalis. Ou vle fè yon enpresyon pozitif sou yon potansyèl anplwayè? Konsyans kreye yon mak pèsonèl. Fè konsistan nan chwa pwofesyonèl epi devlope nan yon direksyon espesifik. Epitou, asire koneksyon nan dokiman rekritman ak lòt sous enfòmasyon sou ou. Lide a se ke CV ou a, lèt kouvèti, pòtfolyo ak atitid ou konplete chak lòt.
Kontni ki endike "konpetans demen". Èske ou ka travay nan yon ekip, demontre yon atitid aktif epi yo gen kapasite a yo sèvi ak nouvo medya? Pa bliye mansyone li nan CV a, ki dekri eksperyans pwofesyonèl anvan ou ak aktivite eskize.
Lizibilite nan CV
Layout grafik CV se youn nan eleman ki pi espresif. Si li se ki konsistan avèk imaj ou, ou ka mete grafik nan dokiman an oswa dekri eksperyans lan lè l sèvi avèk delè a. Li enpòtan pou ke tretman sa yo gen yon enpak pozitif pa sèlman sou plus la men tou sou lizibilite nan istwa a lavi. - Lè w ap li yon CV, li enpòtan pou mwen ke enfòmasyon ki pi enpòtan ki nan li yo ta dwe make yo nan lòd yo itilize fonse ak soulinye.
Otantisite nan CV ou a nan UAE la
Pa kreye yon imaj ki gen ti kras relasyon ak reyalite. Devlope tèt ou, amelyore konpetans ou yo epi yo dwe tèt ou.
Èske CV ou pwepare a atant yo nan patwon-an?
Kreye yon remakab, trè kreyatif dokiman ka pote ou benefis, men sèlman nan sèten kondisyon. Sonje ke kontni an ak enpòtans li nan kondisyon yo ki nan potansyèl anplwayè-a yo pi enpòtan pase fòm lan. Li enpòtan tou ke se CV a pwepare a pwofesyon an. Si w ap aplike pou yon pozisyon nan depatman an kontablite, li pi bon pou fè pou evite koulè flachi ak foto atistik.
Eleman sa yo ap gade anòmal. Li bon pou kanpe deyò men nan yon fason pozitif. Nan ka pwofesyon ki mande kreyativite pi wo a tout, yon moun ka yon ti kras devye nan klasik modèn ak mete yo sou vle di pi fò nan ekspresyon, jwe ak koulè oswa chanje Layout la nan kontni an.
Lè w ap chèche yon travay, li vo ke yo louvri pou zouti modèn yo epi itilize yo. Pou egzanp, ou ka dekouvri potansyèl la nan aplikasyon an Pracuj.pl mobil, ki pèmèt ou imedyatman reponn a òf la ak ba ou opòtinite pou kontwole estati a nan aplikasyon ou an.