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Synthèses de la législation de L'UE
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La société européenne est en mutation sous l’influence de facteurs tels que le progrès technologique, la mondialisation des échanges et le vieillissement de la population. La politique européenne de l’emploi, des affaires sociales et de l’égalité des chances contribue à l’amélioration des conditions de vie de la population, dans l’optique d’une croissance durable et d’une plus grande cohésion sociale. L’Union européenne (UE) joue un rôle d’impulsion dans le domaine social. En effet, elle est à l’origine d’un cadre juridique protecteur pour les citoyens européens. Elle encourage la coopération des États membres, la coordination et la mise en convergence des politiques nationales, la participation des autorités locales, des syndicats, des organisations patronales et de tous les acteurs impliqués.
Les objectifs de cette politique visent en priorité la hausse de l’emploi, la qualité des emplois et des conditions de travail, la mobilité des travailleurs, l’information et la consultation des travailleurs, la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale, la promotion de l’égalité entre les hommes et les femmes, ainsi que la modernisation des systèmes de protection sociale.
Stratégie européenne pour la croissance
Stratégie Europe 2020, Croissance intelligente, Croissance durable, Croissance inclusive
Priorités et objectifs: l'agenda social
Agenda social
Politiques communautaires de l'emploi
Partenariat pour la croissance et l'emploi, Les instruments des politiques communautaires de l'emploi, Compétences et mobilité, Qualité de l'emploi
Situation sociale et situation de l'emploi en europe
Rapports, Statistiques
Actions pour la création d'emplois
Actions générales pour la création d'emplois, Promotion de l'emploi au niveau local, Promotion sectorielle de la création d'emplois
Droits et organisation du travail
Défense des travailleurs, Organisation du temps de travail, Responsabilité sociale des entreprises
Dialogue social et participation des travailleurs
Dialogue social interprofessionnel, Dialogue social sectoriel, Information consultation et participation des travailleurs
Santé, hygiène et sécurité au travail
Équipements signalisations et charges, Protection de groupes spécifiques de travailleurs, Lieux de travail, Agents chimiques physiques et biologiques.
Coordination des régimes de sécurité sociale, Régimes complémentaires de retraite, Modernisation de la protection sociale
Égalité entre les femmes et les hommes
Non-discrimination fondée sur le sexe, "Gender mainstreaming", Emploi et entrepreneuriat féminins, Lutte contre le harcèlement sexuel et la violence envers les femmes
Actions sociales pour des groupes cibles: handicap et vieillissement
Égalité des chances, Droits et dignité de la personne handicapée, Pensions et soins de santé pour les personnes âgées, Changement démographique
Inclusion sociale et lutte contre la pauvreté
Lutte contre l'exclusion sociale, Protection sociale et lutte contre la pauvreté
Anti-discrimination et relations avec la société civile
Lutte contre les discriminations, Droits sociaux fondamentaux, Relations avec la société civile
Emploi et politique sociale: dimension internationale et élargissement
Développement social, Actions pour des groupes cibles, Élargissement
Libre circulation des travailleurs
Tour d'horizon des activités de l'Union européenne: Emploi et affaires sociales.
Informations complémentaires sur le site de la direction générale Emploi, affaires sociales et égalité des chances de la Commission européenne.
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