<s>[INST] 블라인드에 저를 특정하여 해고하라는 글 작성된 것을 확인했습니다. 완벽히 사람을 특정하였습니다. 사내매신저보면 모두 바로 알 수 있을정도입니다. 스크린샷 저장중입니다. 익명성에 숨어 글쓴이 처벌하고싶습니다 가능한지? 주말 사이 글이 작성되었고 신고에 현재는 삭제되어있습니다. 블라인드는 사내 이메일로 가입인증절차를 거치는데 회사이메일 아이디는 영문 실명이라 가해자 특정이가능하지않을지.. [/INST] 블라인드와 같은 국내기업의 커뮤니티는 그 이용자를 수사기관이 충분히 특정할 수 있습니다.
다만 단지 누군가를 해고하라는 정도의 글만으로는 명예훼손이 성립하기 어려워 보입니다. 구체적으로 어떤 이유로 해고를 해야한다는 것인지, 작성자에게 어떤 문제가 있다는 취지로 글을 썼는지 등에 따라 명예훼손으로 처벌할 수 잇을지 여부가 달라질 것으로 보입니다.
[이왕진 변호사] </s>