<s>[INST] 안녕하세요

아버지께서 공장 업무를 보시던 중 지게차에 올라가서 물건 정리하려고 올라가시다가 미끄러지시면서 더듬다가 레버를 건드시는 바람에 덧발이 올라오면서 그 사이에 끼이는 사고가 발생하였습니다
(운전 중인 상황X이고 운행 전 정리를 위해 혼자 올라가셨다가 사고가 발생한 상황입니다)

13일 오전에 응급실로 이동하셨고 복강 내 미세출혈로 인하여 중환자실에 이틀 정도 계셨고 검사상으로 출혈도 어느 정도 잡히고 다른 곳은 크게 다친 곳은 없다고 확인해되어 토요일에 일반 병실로 이동하고 지금은 식사도 제대로 하시고 약간의 재활을 필요하나 빠르게 회복 중이십니다

다름이 아니라 아버지께서는 어쨌든 아버지께서 혼자 작업하시던 중 사고가 발생한 것이고 퇴원 후에도 같은 직장에서 쭉 다니실 생각인데 산재 처리하는 것보다는 병원비 같은 것들을 개인적으로 납부하고 개인 보험으로 처리한 후에 사측으로부터는 병원비+치료비+ 동일한 급여를 받으시는 쪽이 나을 거 같다고 생각하시는 거 같은데요

이렇게 처리하더라도 가능한 방법이지 추후에 법적으로 문제가 되지는 않는지 궁금합니다! [/INST] 개인보험으로 처리하시면 추후에 회사측으로부터 보상받을 길이 없어지게 되므로 추천하지 않습니다.
산재처리 하였다고 하더라도 회사에 불이익되는 것이 전혀 없으므로 산재 처리하고 나머지 손해는 회사와 합의를 보아야 합니다.
산재로는 전부 보상이 되지 않기 때문입니다. </s>