<s>[INST] 현재 법인에서 지분 80%의 대주주이며,
대표이사로 되어 있습니다.

내부 갈등으로 인해,

대주주 및 대표이사 모두에서 벗어나고 싶습니다.

대주주 및 대표이사를 대신할 후임을 찾는것 외에 다른 강제적인 방법이 있을까요?


다른걸 떠나서, 최소한 이 법인에서 더이상 저의 책임은 없다는것을 원합니다.

특별히 문제가 있는 상황은 아니나, 훗날 어떻게 될지 모르기에 선을 긋고 싶어 법인에서 완전히 빠져나오고 싶으나 실제 운영을 담당하고 있는 사람이 바로 이행을 해주지 않아서 그렇습니다. [/INST] 귀하의 상황을 잘 이해했습니다. 법인에서 완전히 빠져나오기 위한 방법들을 검토해 보겠습니다:
주식 양도: 귀하의 지분을 다른 주주나 제3자에게 양도할 수 있습니다.
회사 정관에 주식 양도 제한 규정이 있는지 확인이 필요합니다.
대표이사 사임: 이사회에 사임서를 제출하고, 등기 변경을 할 수 있습니다.
후임 대표이사가 선임되지 않더라도 사임은 가능합니다.
주주총회 소집: 주주총회를 소집하여 이사 변경 및 대표이사 변경을 안건으로 상정할 수 있습니다.
법원에 임시이사 선임 신청: 대표이사 부재로 회사 운영이 불가능한 상황이라면, 법원에 임시이사 선임을 신청할 수 있습니다.
회사 해산 청구: 극단적인 방법으로, 회사의 존립이 어려운 상황이라면 법원에 해산 청구를 할 수 있습니다.
주주간 계약 체결: 다른 주주들과 귀하의 퇴출에 대한 계약을 체결할 수 있습니다.
책임 제한 약정: 회사와 책임 제한 약정을 맺어, 퇴임 후의 책임을 제한할 수 있습니다.
주식회사 분할: 회사를 분할하여 귀하가 원하는 부분만 남기고 나머지를 분리할 수 있습니다. </s>