<s>[INST] 안녕하세요, 21년 부터 23년 11월 까지 사업장(헬스장)2개 지점을 운영하다가 폐업을 하였습니다.
운영중에 2명의 직원에게 점장자리의 권유와 함께 각각 현금투자계약서를 작성하고 투자금(2,500만원) 을 받았습니다. 

점장의 자리는 강요가 아니였으며 권유와 본인의 선택이였습니다. 투자후 점장은 기본급 + 1%당 500만원 으로 측정하여 총 5% 직접 점장포지션으로 운영을 하면서 손익분기점을 넘긴 후 부터 순이익에대한 5%를 급여로 지급하기로 하였습니다.

투자금은 모두 사업장운영에 필요한 시설투자 자금으로 사용하였습니다. ( 헬스기구 구입, 인테리어 등) 

첫번째 직원(점장)이 퇴사를 희망하면서 투자금의 반환을 요청하였고, 당시에 자금이 여의치 않아서
700만원만 반환을 해주었고 나머지의 금원에대해서는 시간을 달라고 요청하였습니다.

이 후 새로운 점장자리를 맡아줄 직원이 필요하였고 두번째 직원(점장)도 짧은시간만 근무를하다가 퇴사를하고 투자금의 반환을 요청하였습니다. 마찬가지로 자금이 여의치 않았기에 투자금 반환을 못해주고 있다가 계좌와 헬스기구에대한 압류를 걸어왔습니다. 

이때 폐업을 압두고 있었고 가압류건 기구를 처분해서 변제를 하겠다는 조건으로 기구 처분을 허락 받았습니다. (합의서는 작성하지는 않았고 카톡으로 내용을 주고받았습니다.)

이후 헬스기구를 처분하였고 회생신청을 들어가게 되었는데 편파변제로 인한 불이익이 있을수있다는 회생변호사의 말에 따라서 100만원만 변제 후 나머지는 변제를 하지 못하였습니다.

따라서 점장직으로 있었던 2명의 직원이 사기죄와 강제집행면탈죄로 고소를 하였고
조사를 앞두고 있는 상황입니다. 어떻게 하면 유리한 조사를 받을수 있을까요? [/INST] 1. 사기죄 및 강제집행면탈죄로 경찰 조사가 예정된 상황이며 특히 *면탈죄는 쉽게 말해, 강제집행을 피하려고 본인(상담자)의 재산을 제3자에게 허위양도 하거나, 은닉하거나 손괴한 경우 성립되게 되며, 해당 행위로 채권자의 권리를 해한 것으로 보아 형사 범죄가 성립되게 됩니다. 즉 채권자인 상대방이 강제집행 절차를 실행할 수 없게끔 채무자(상담자분)가 자기 재산을 다른 사람에게 넘기는 행위를 말하며 이에 면탈죄의 중요한 부분은 채무자에게 '강제집행을 면할 목적'이 있었느냐는 것이 쟁점이 되게 됩니다. 결국 해당 혐의로 피고소되었다면 우선적으로 구체적인 고소 내용, 고소취지 및 사실을 파악하여 혐의 부분에 대한 다툼 등 부인이나 인정 등의 대응 방향을 설정하여야 합니다. </s>