<s>[INST] 업종특성상 제명의를걸고 월급직원개념으로1인샵으로 일하고있습니다 바지사장개념.투자자는따로있구요
투자자는돈만투자했고
상가계약우 건물주와 저랑 일대일로계약을했습니다
3월이계약만기이고 1년계약입니다
저는현재6개월치월급만받고
그후로 월급을계속못받고있습니다.
계약은
3월이계약만기이고 1년계약입니다.
3월에 끝날경우 2달전에는 건물주에서 얘기를해서 계약종료한다고 알려야되는걸로알고있습니다.
투자자는 월급도안주면서 연장하자고하네요
그래서카톡으로 밀린입금및 퇴직금 나머지세금등등 어떻게할거냐 보내놨습니다.전화안받는상태입니다.
이경우 반대해도 저는 3월에종료하겠다투자자에게얘기해놓고
 제가 건물주한테 3월에계약종료하겠다고얘기했을시 법적으로투자자한테서 소송들어오거나하지않을까요? 
또종료후 보증금을받아
 밀린월급및 퇴직금 내용을투자자에서카톡으로남간뒤
보증금에서 제하고 나머지돌려줘도법적문제가없을까요?
투자자와 저는 서로간에 그어떤 계약서나 서류도없습니다
카톡상에 
일일매출보고, 늦게출근사유허락내용,월급밀린내용,
제통장에급여 명의비 찍힌내용은있습니다
꼭답변부탁드립니다. 감사합니다~ [/INST] 질문자님은 바지사장으로서 상가임대차계약의 임차인으로서 위치하고 있습니다. 임대차계약은 묵시적 갱신이 원칙이지만, 3월이 계약 만기이고 1년 계약이므로, 2달 전인 1월까지 건물주에게 계약 종료를 통지하지 않으면 묵시적으로 1년 더 계약이 연장됩니다.
투자자는 질문자님에게 월급을 지급하지 않고, 계약 연장을 요구하고 있습니다. 질문자님은 투자자의 요구를 거부하고, 3월에 계약을 종료하겠다고 통지하고자 합니다.
이 경우, 투자자는 질문자님을 상대로 계약 연장을 요구하는 소송을 제기할 수 있습니다. 그러나, 질문자님이 투자자에게 월급을 받지 못하고, 계약 연장 의사가 없음을 명확히 통지한 경우, 투자자의 소송이 받아들여질 가능성은 낮습니다.
또한, 질문자님은 계약 종료 후 보증금을 돌려받을 수 있습니다. 질문자님은 보증금에서 밀린 월급과 퇴직금을 공제하고, 나머지를 투자자에게 돌려줄 수 있습니다.
다만, 질문자님과 투자자 사이에 아무런 계약서나 서류가 없다면, 밀린 월급과 퇴직금을 보증금에서 공제할 수 있는 근거가 부족할 수 있습니다. 따라서, 질문자님은 투자자에게 카톡으로 남긴 내용을 증거로 보관하시기 바랍니다.
자세한 답변을 원하시면 문의주세요. </s>