<s>[INST] 저희 셋째삼촌께서 공사현장에서 사고를 당하셔서 돌아가셨습니다.
삼촌 소속 회사에서 산재처리가 될거라고 말했습니다.
그런데 회사측에서 장례비용 알려주면 비용을 주겠다고 하는데요.
다른 지인분 말을 들어보면 회사에서 주겠다는 비용을 그냥 받으면 이걸 산재처리 비용으로 인정해버리는 결과가 생길수도 있다고 해서 불안해집니다.
혹시 이런 돈을 받아도 되는건지 궁금합니다. [/INST] 안타까운 사정에 위로의 말씀을 드립니다.
회사 측에서는 추후 형사상 문제가 되었을 때 최대한 선처를 구하기 위해 장례비를 지급하려는 것으로 보입니다. 다만 장례비를 받으시면서 이 사건과 관련해 민형사상 이의를 제기하지 않겠다는 합의서를 작성하지 않으신다면 장례비를 수령한 것만으로 산재처리 등에서 문제가 되지는 않습니다.
본 사안은 형사적으로는 업무상과실치사, 산업안전보건법위반, 중대재해처벌법위반 등이 문제될 수 있고, 산재처리를 받은 이후에도 민사소송을 통해 추가 금액을 받을 수 있는 사안으로 보입니다.
섣불리 합의를 하실 경우 여러 법적 절차를 진행하는 데에 어려움이 발생할 수 있으니, 되도록 전문가의 조언을 받으셔서 전반적인 과정을 함께 진행하실 것을 권유드립니다. </s>