<s>[INST] 안녕하세요
대형 헬스장 오픈 행사로
22년 12월부터 pt 를 시작했습니다
30회를 시작했는데 중간에 트레이너 이직으로 담당자가 바뀌는 불편함을 겪었어요

바뀐담당자가 불성실해서 
또, 다른분으로 또 바꾸게 되었고  다시 바뀐담당자는 성실하고 열정 있는 수업이 좋아서 추가로 50회 연장했습니다

그때 조건은 < 담당자 대체불가 퇴사시 환불 조건>이였고 담당자가 계약써에도 기재 후 사인했습니다  추가로 100회 더 연장해서  현재 90회가량 남았는데  담당자 퇴사로 인해 환불 진행을 해야합니다 

그럼 제가 결제한 ex 300만원이면 10회 해당하는 60만원 제외후 나머지 금액을 돌려받을 수 있는걸까요? 
센터에선 위약금 10로 제외하고 회당 금액을 다르게 책정해서 절반도 안되는 금액으로 이상하게 계산하더라구요  계약 파기 귀책은 제가 아닌데 말이죠.... ㅠㅠㅠ오히려 제가 위약금 받아야 하는걸로 보이는데 전문가님의 고견 부탁드립니다.. [/INST] 1. 우선, 특약으로 <담당자 대체불가 퇴사시 환불 조건>이라고 기재되어 있기에 환불을 당연히 가능할 것으로 보입니다.
2. 다만, 계약서는 기본적으로 계약서에 기재된 대로 효력이 발생하기에 환불과 관련된 부분은 계약서상 환불과 관련된 규정을
살펴보아야합니다.
3. 만일, 별도의 규정이 없다면, 계약한 횟차별 금액에서 이미 진행된 회차와 관련된 부분을 제외한 금액으로 할 수 있습니다.
4. 그리고 위약금은 계약상 위반사항이 있을시 적용되는 것(다만, 이부분도 계약서의 기재사항에 따라 달리 적용될 수 있습니다)으로
특약사항에 조건(담당자 대체불가, 퇴사시)이 기재가 되어 있고, 이와 관련하여 본인의 귀책사유 등이 없으므로 계약서에 달리 규정되
어 있는 점이 없다면 위약금은 문의주신 분께 적용되지 않는다고 이해하시면 됩니다. </s>