<s>[INST] 안녕하세요. 피고소인(예정)은 직장내에서 저에게 모욕적인 발언과 명예훼손, 폭력적인 행동(폭행은 없었습니다.) 동의 없이 제가 퇴근한 이후 저의 업무용 PC를 뒤지는 행동(통신비밀 보호법 또는 개인정보 보호법에 위반된다 생각합니다.), '기다려라 너 탈탈 털어준다'같은 협박성 발언을 하였습니다. 고소장 작성 상담을 부탁드리고 싶습니다. 해당 사건 후 약 6개월 정도의 시간이 흘렀지만 신고가 가능한지도 궁굼합니다. [/INST] 1. 질문자 케이스의 경우 모욕, 협박 등으로 고소가 필요한 사건으로 판단됩니다.
2. 기재하신 사실관계에 비추어 모욕, 명예훼손, 협박 등이 성립할 수 있는 사안이며, 구체적인 사실관계를 들어보고 정확한 죄명을 검토할 수 있습니다.
3. 고소장 작성만 위임하는 것도 가능하며 상담 후 결정하시기 바랍니다. </s>