<s>[INST] 한달에 한번씩 근로계약서를 써서 갱신하고
1년이상 일했습니다.

1.한달씩 근로계약쓴것도 퇴직금을 받을수있나요?
퇴직금 못받은지 5개월됬습니다.

2. 근무지는 똑같고 하청고용승계가 되서 새로운 회사가 들어왔는데 전 회사에게 퇴직금을 신청할수있나요?

3.전회사가 줘야하는 퇴직금을 현재회사가 고용승계와같이 퇴직금도 책임져야하나요?


이에대해 노동청에 전화상담해서 신고접수밟으면 퇴직금을 받을수있나요? [/INST] 1. 근로계약이 중단된 적이 없이 매월 근로계약서를 작성하는 방식이라면
1년 이상 근무할 때 퇴직금이 발생합니다.
2. 고용승계의 경우에는 과거 회사와 새로운 회사 사이의 계약을 살펴봐야 할 것인데
승계되는 형식이라면 전체 근무기간에 대하여 새로운 회사가 부담하는 것이 맞습니다.
3. 두 회사 사이에 명시적 규정을 확인하기 어려운 상황이므로 우선은 새로운 회사를
대상으로 노동청에 신고를 해보시면 수사 과정에서 이를 확인하실 수 있을 것으로 보입니다. </s>