K. whereas an existing situation of negative discrimination against women can sometimes best be remedied by temporary measures of positive discrimination as allowed by, among others, CEDAW, and there is an absolute need for women role models in positions of power and decision-making, including at the highest level,
K. tā kā pastāvošo negatīvas sieviešu diskriminācijas situāciju dažkārt vislabāk var mazināt ar pozitīvas diskriminācijas pagaidu pasākumiem, ko, citu starpā, pieļauj CEDAW , un pastāv izteikta nepieciešamība veidot modeļus attiecībā uz sieviešu lomu ar pārvaldi un lēmumu pieņemšanu saistītos amatos, tostarp visaugstākajā līmenī;