- developing the capacity to prevent and address discrimination effectively, in particular by strengthening organisations' means of action and through support for the exchange of information and good practice and networking at European level, while taking into account the specific characteristics of the various forms of discrimination;
- attīstot spēju efektīvi novērst diskrimināciju un cīnīties pret to, īpaši stiprinot organizāciju rīcības līdzekļus un atbalstot informācijas apmaiņu un labu praksi, kā arī vienota informācijas tīkla izveidi Eiropas līmenī, vienlaicīgi ņemot vērā dažādo diskriminācijas veidu īpatnības;