question: b) Welche konkreten Programme oder Initiativen zur Anwerbung ausländischer Fachkräfte betreibt die Arbeitsagentur im In- und Ausland?
answer: Für die Suche nach Fachkräften in anderen EU-Mitgliedstaaten werden Arbeitgeber über die Möglichkeit informiert, sich an gezielten Rekrutierungsvorhaben (schwerpunktmäßig für kleine und mittlere Unternehmen) der Zentralen Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) zu beteiligen. Ferner werden alle der BA gemeldeten Arbeitsstellen auf dem EURES-Portal veröffentlicht, um europaweite Bewerbungen zu fördern. Aktuell werden EU-Vermittlungsprojekte in folgenden bzw. für folgende Berufe durchgeführt: Altenpflege, Physiotherapie, Erziehung, Softwareentwicklung, Hotel- und Gastronomie sowie Bau. Die Aktivitäten der BA zur Rekrutierung von europäischen Fachkräften werden regelmäßig auf Antrag durch Mittel der EU zur Sprach- und Mobilitätsförderung unterstützt (z. B. Targeted Mobility Scheme).
  Zudem hat die BA ihre Aktivitäten zur Fachkräftegewinnung in sog. Drittstaaten (Nicht-EU-Länder) stark ausgebaut. Es wurden sowohl neue Rahmenvereinbarungen und Vermittlungsabsprachen (im Sinne von § 16d Absatz 4 Auf- enthG) mit neuen Zielländern abgeschlossen als auch neue Rekrutierungsvorhaben initiiert. Im Fokus stehen hier neben Berufen der Gesundheits-, Kranken- und Altenpflege zunehmend Fachkräfte in diversen technischen Berufen (v. a. Fachkräfte in den Bereichen Elektro und Mechatronik sowie Ingenieurinnen und Ingenieure), im IT-Sektor, im Hotel- und Gaststättengewerbe (Köchinnen und Köche, Restaurant- und Hotelfachkräfte) und im Handwerk. Darüber hinaus rekrutiert die BA auch Humanmedizinerinnen und -mediziner in Drittstaaten. Vorhaben und Vereinbarungen in diesem Zusammenhang wurden bisher mit den folgenden Ländern initiiert: Ägypten, Bosnien-Herzegowina, Brasilien,
  El Salvador, Kolumbien, Indien, Indonesien, Jordanien, Mexiko, Tunesien, Philippinen, Vietnam.
  Das größte Programm ist das gemeinsam mit der Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) umgesetzte „Triple Win“ Programm zur Gewinnung von Fachkräften und Auszubildenden für die Pflegebranche. Dieses soll noch in diesem Jahr auf Berufe im Hotel- und Gaststättengewerbe erweitert werden. Zudem ist die BA an dem Projekt mit dem Deutschen Industrie- und Handelskammertag (DIHK) „Hand in Hand for International Talents“ zur Rekrutierung von Fachkräften in IHK-Berufen, dem Projekt „HabiZu – Handwerk bietet Zukunft“ mit dem Zentralverband des deutschen Handwerks (ZDH) zur Vermittlung von Fachkräften in Handwerksberufe, dem Kooperationsprojekt „THAMM“ mit der GIZ zur Rekrutierung von Fachkräften und Auszubildenden in verschiedenen (dualen) Ausbildungsberufen und dem Projekt „TEAM“ zur Gewinnung von Elektronikerinnen bzw. Elektronikern, Gärtnerinnen bzw. Gärtnern sowie Fachkräften im Bereich Mechatronik und Metallbau beteiligt.