question: 5. Gehört zur Geeignetheitsprüfung zwingend die Vorlage eines Führungszeugnisses, bzw. nimmt das Auswärtige Amt Einsicht in das Bundeszentralregister, und welchen Einfluss haben etwaige Einträge bzw. Vorstrafen auf das Ergebnis der Prüfung?
  a) Wie viele der seit dem Jahr 2000 für die Bundesrepublik Deutschland tätigen Honorarkonsuln hatten zum Zeitpunkt ihrer Einstellung Vorstrafen?
  b) Inwiefern ist sichergestellt, dass nach der Einstellung erfolgende Einträge im Bundeszentralregister bzw. im Führungszeugnis dem Auswärtigen Amt bekannt werden, um ggf. die Entlassung der Honorarkonsuln vornehmen zu können?
answer: Die Fragen 5 bis 5b werden gemeinsam beantwortet.
  Die Vorlage eines Führungszeugnisses ist nicht Teil der Geeignetheitsprüfung. Im von der örtlich zuständigen Auslandsvertretung übermittelten Personalbogen werden Vorstrafen sowie schwebende Straf- bzw. Ermittlungsverfahren der Kandidatin oder des Kandidaten abgefragt. Diese oder dieser versichert, dass die Angaben vollständig und wahrheitsgemäß sind.
  Sofern dem Auswärtigen Amt nach der Ernennung Anhaltspunkte bekannt werden, die die Eignung einer Honorarkonsulin oder eines Honorarkonsuls der Bundesrepublik Deutschland in Frage stellen, führt dies zu einer umfassenden Überprüfung des Sachverhalts und erforderlichenfalls zu entsprechenden Konsequenzen. Eine Statistik über die Anzahl der zum Zeitpunkt der Ernennung vorbestraften Honorarkonsulinnen und -konsuln, die für die Bundesrepublik Deutschland tätig sind, wird nicht geführt.