Civil servants can use the remaining time to focus more on their work, and as the way they work changes, they can establish a cooperative culture in their organizations.
공무원들이 남은 시간을 활용해 일에 더 집중할 수 있고, 일하는 방식이 바뀜에 따라 조직에 협업 문화 정착이 가능하다.