Finally, monetary rewards (subsidies) for social performance (social value) can increase the contribution of social enterprises and ultimately improve social welfare.
마지막으로 사회적 성과(사회적 가치)에 대한 금전적 보상(보조금)이 사회적 기업의 기여도를 높이고 궁극적으로 사회후생을 개선시킬 수 있다.