Theo Wang Fang, giáo sư tâm lý học tại Đại học Sư phạm Bắc Kinh, những nhân viên này hầu hết đi lên từ "học sinh kiểu mẫu" - sản phẩm của hệ thống giáo dục truyền thống tồn tại suốt nhiều năm của Trung Quốc.
Nhiều nhân viên ở Trung Quốc có thói quen hoàn thành mọi công việc nhanh nhất có thể chỉ để được nhận lời khen từ cấp trên.