Tỷ lệ ESOP không thành công và gây tổn hại và khó khăn cho nhân viên so với tỷ lệ ESOP thực sự mang lại lợi ích cho nhân viên như thế nào?
ESOP hoạt động như thế nào đối với một công ty chưa được niêm yết trên bất kỳ sàn giao dịch chứng khoán nào hoặc tương tự đối với một công ty khởi nghiệp? Làm thế nào một nhân viên có thể mua lại số cổ phiếu đó nếu chúng không được giao dịch trên thị trường mở?