Tôi có nên chỉ xuất trình phiếu lương của những tháng mà tôi đã nhận được toàn bộ lương cho người sử dụng lao động tiềm năng của mình không?
Làm thế nào để nói với nhà tuyển dụng tiềm năng rằng mức lương đưa ra quá thấp?