"Dammi un esempio di una situazione in cui ci si aspetta la franchezza."
Una situazione in cui ci si aspetta sincerità potrebbe essere durante una valutazione delle prestazioni di un dipendente. Il dipendente dovrebbe essere onesto e diretto nel valutare la propria performance, così come nel suggerire come le aspettative e i feedback del datore di lavoro potrebbero essere migliorati. Inoltre, questo potrebbe essere applicabile anche quando si risolve un conflitto con un collega. La sincerità è necessaria per garantire una discussione significativa e produttiva.