- 263  -)16(  مادة
حتدد درجة التعيني واملرتب الذي مينح فيها مبراعاة نوع 
الوظيفة ومستوى ونوع وندرة املؤهل أو اخلبرة أو التدريب 
وكذلك عدد سنوات الدراسة املقررة.
)17( مادة
يجوز أن يكون التعيني في بعض الوظائف حتت التجربة، 
فإذا ثبت عدم صالحية املعني فصل من اخلدمة أو أنهى العقد 
املبرم معه، أما إذا أنقضت فترة التجربة بنجاح اعتبر مثبتًا في 
الوظيفة وحسبت هذه الفترة ضمن مدة خدمته. 
حقوق املوظفني وواجباتهم
)18( مادة
يستحق املوظف مرتبه من تاريخ تسلمه العمل.
كما يستحق عالوة دورية بالفئات وطبقًا للقواعد املقررة 
في نظام اخلدمة املدنية. 
Law Book Name: قانون العمل ;  Pages Number : 263 ; Page Content : - 263  -)16(  مادة
حتدد درجة التعيني واملرتب الذي مينح فيها مبراعاة نوع 
الوظيفة ومستوى ونوع وندرة املؤهل أو اخلبرة أو التدريب 
وكذلك عدد سنوات الدراسة املقررة.
)17( مادة
يجوز أن يكون التعيني في بعض الوظائف حتت التجربة، 
فإذا ثبت عدم صالحية املعني فصل من اخلدمة أو أنهى العقد 
املبرم معه، أما إذا أنقضت فترة التجربة بنجاح اعتبر مثبتًا في 
الوظيفة وحسبت هذه الفترة ضمن مدة خدمته. 
حقوق املوظفني وواجباتهم
)18( مادة
يستحق املوظف مرتبه من تاريخ تسلمه العمل.
كما يستحق عالوة دورية بالفئات وطبقًا للقواعد املقررة 
في نظام اخلدمة املدنية.  ###