- 246  - القانون - إذا لم تكن شروط االتفاق تنص على غير ذلك
- ولكنها وضعت حدًا أدنى ملا يستحقه العامل حني أبطلت 
كل شرط يحرمه من استرداد ما دفعه من مبالغ مع فوائدها 
باإلضافة إلى مبلغ ال يقل عن مكافأة نهاية اخلدمة.
) من املشروع أصحاب األعمال 21(  ادة��وألزمت امل 
النفطية الكبيرة ممن يستخدمون مائتي عامل على األقل 
ات احلكومية � �ه� �ع اجل � �ج تدريبية باالتفاق م � �رام� �داد ب � �إع� �ب
املختصة إلتاحة الفرصة أمام أكبر عدد ممكن من املواطنني 
الكتساب مهارات وخبرات في أعمالهم تؤهلهم لألعمال 
القيادية والفنية. ولتتابع احلكومة سير هذه البرامج ألزمت 
الفقرة الثانية أصحاب العمل أن يقدموا إليها تقارير دورية 
.)11(عنها
ع على ��ي توق � �ت� � العقوبات ال )12(22  ادة���وبينت امل 
املخالفني ألحكام هذا القانون وزادت من العقوبة إذا لم 
تصحح املخالفة خالل مدة معينة من توقيع العقاب عليهم.
) أخذ القانون باشتراط أن يكون تقدمي التقارير الدورية املشار إليها 11(
.) في القانون 20(  مع تعديل رقم املادة إلى» سنويا«
) في القانون 21( ) أصبح رقم هذه املادة 12(
Law Book Name: قانون العمل ;  Pages Number : 246 ; Page Content : - 246  - القانون - إذا لم تكن شروط االتفاق تنص على غير ذلك
- ولكنها وضعت حدًا أدنى ملا يستحقه العامل حني أبطلت 
كل شرط يحرمه من استرداد ما دفعه من مبالغ مع فوائدها 
باإلضافة إلى مبلغ ال يقل عن مكافأة نهاية اخلدمة.
) من املشروع أصحاب األعمال 21(  ادة��وألزمت امل 
النفطية الكبيرة ممن يستخدمون مائتي عامل على األقل 
ات احلكومية � �ه� �ع اجل � �ج تدريبية باالتفاق م � �رام� �داد ب � �إع� �ب
املختصة إلتاحة الفرصة أمام أكبر عدد ممكن من املواطنني 
الكتساب مهارات وخبرات في أعمالهم تؤهلهم لألعمال 
القيادية والفنية. ولتتابع احلكومة سير هذه البرامج ألزمت 
الفقرة الثانية أصحاب العمل أن يقدموا إليها تقارير دورية 
.)11(عنها
ع على ��ي توق � �ت� � العقوبات ال )12(22  ادة���وبينت امل 
املخالفني ألحكام هذا القانون وزادت من العقوبة إذا لم 
تصحح املخالفة خالل مدة معينة من توقيع العقاب عليهم.
) أخذ القانون باشتراط أن يكون تقدمي التقارير الدورية املشار إليها 11(
.) في القانون 20(  مع تعديل رقم املادة إلى» سنويا«
) في القانون 21( ) أصبح رقم هذه املادة 12( ###