- 128  - العامل أكثر من خمس ساعات متتالية يوميا دون أن يعقبها
فترة راحة التقل عن ساعة وال حتسب فترات الراحة ضمن 
ساعات العمل استثنت من ذلك القطاع املصرفي واملالي 
واالستثماري فتكون ساعات العمل ثماني ساعات متصلة 
ثم جاءت بحكم جديد اقتضته الضرورات العملية حيث 
أجازت بعد موافقة الوزير املختص تشغيل العمال دون فترة 
راحة ألسباب فنية أو طارئة أو في األعمال املكتبية شريطة 
أن يقل مجموع ساعات العمل اليومية بساعة على األقل 
).64( عما هو منصوص عليه في املادة
) ضوابط تشغيل العمال فترات 66(  ادة� �ووضعت امل 
اضافية حيث أجازت ذلك بأمر كتابي من صاحب العمل 
إذا كان ذلك الزما ملنع وقوع حادث خطر أو اصالح ما نشأ 
عنه أو تفادي خسارة محققة أو مواجهة أعمال تزيد على 
القدر اليومي العادي وحددت عدد ساعات العمل االضافية 
في اليوم الواحد وفي األسبوع وفي السنة أما مقدار أجر 
 من األجر العادي % 25 الساعات االضافية فيزيد بنسبة 
لنفس املدة مع الزام صاحب العمل بأن ميسك سجل خاص 
بالعمل االضافي.
Law Book Name: قانون العمل ;  Pages Number : 128 ; Page Content : - 128  - العامل أكثر من خمس ساعات متتالية يوميا دون أن يعقبها
فترة راحة التقل عن ساعة وال حتسب فترات الراحة ضمن 
ساعات العمل استثنت من ذلك القطاع املصرفي واملالي 
واالستثماري فتكون ساعات العمل ثماني ساعات متصلة 
ثم جاءت بحكم جديد اقتضته الضرورات العملية حيث 
أجازت بعد موافقة الوزير املختص تشغيل العمال دون فترة 
راحة ألسباب فنية أو طارئة أو في األعمال املكتبية شريطة 
أن يقل مجموع ساعات العمل اليومية بساعة على األقل 
).64( عما هو منصوص عليه في املادة
) ضوابط تشغيل العمال فترات 66(  ادة� �ووضعت امل 
اضافية حيث أجازت ذلك بأمر كتابي من صاحب العمل 
إذا كان ذلك الزما ملنع وقوع حادث خطر أو اصالح ما نشأ 
عنه أو تفادي خسارة محققة أو مواجهة أعمال تزيد على 
القدر اليومي العادي وحددت عدد ساعات العمل االضافية 
في اليوم الواحد وفي األسبوع وفي السنة أما مقدار أجر 
 من األجر العادي % 25 الساعات االضافية فيزيد بنسبة 
لنفس املدة مع الزام صاحب العمل بأن ميسك سجل خاص 
بالعمل االضافي. ###