- 447  -)31 < (مادة
ذا الباب ضم ��ع ألحكام ه��ن عليه اخلاض��وز للمؤم��يج
هر من انتهائها ��تراك اعتبارية أثناء اخلدمة أو خالل ش��مدد اش
بشرط أال يتجاوز احلد االقصى للمعاش املنصوص عليه في 
) من هذا القانون بحسب االحوال. 23( ) أو 19( املادتني
ويشترط في حالة الضم بعد انتهاء اخلدمة أن يكون من شأن 
ذلك استحقاق املؤمن عليه معاشا أو زيادة معاشه املستحق.
س االدارة ��د موافقة مجل��ن الوزير بع��رار م��در بق��وتص
القواعد والشروط واجلداول اخلاصة بذلك.
ب صاحب العمل ��وز أن يكون الضم بناء على طل��ويج
ابقة ، ��ار اليه في الفقرة الس��ك وفقاً ملا يحدده القرار املش ��وذل
وفى هذه احلالة يتحمل صاحب العمل مبقابل الضم.
 الصادر في 1988   لسنة 5 ) معدلة مبوجب قانون رقم 31( مادة رقم<   
.1988   فبراير 23
Law Book Name: قانون العمل ;  Pages Number : 447 ; Page Content : - 447  -)31 < (مادة
ذا الباب ضم ��ع ألحكام ه��ن عليه اخلاض��وز للمؤم��يج
هر من انتهائها ��تراك اعتبارية أثناء اخلدمة أو خالل ش��مدد اش
بشرط أال يتجاوز احلد االقصى للمعاش املنصوص عليه في 
) من هذا القانون بحسب االحوال. 23( ) أو 19( املادتني
ويشترط في حالة الضم بعد انتهاء اخلدمة أن يكون من شأن 
ذلك استحقاق املؤمن عليه معاشا أو زيادة معاشه املستحق.
س االدارة ��د موافقة مجل��ن الوزير بع��رار م��در بق��وتص
القواعد والشروط واجلداول اخلاصة بذلك.
ب صاحب العمل ��وز أن يكون الضم بناء على طل��ويج
ابقة ، ��ار اليه في الفقرة الس��ك وفقاً ملا يحدده القرار املش ��وذل
وفى هذه احلالة يتحمل صاحب العمل مبقابل الضم.
 الصادر في 1988   لسنة 5 ) معدلة مبوجب قانون رقم 31( مادة رقم<   
.1988   فبراير 23 ###