Al solicitar flexibilidades en el capital humano, se han planteado preguntas sobre si resultarían en la erosión de principios de mérito, preferencias de veteranos, protecciones de denuncia, negociación colectiva y otras disposiciones básicas de la administración pública.
Al solicitar flexibilidades de capital humano, no se ha planteado ninguna pregunta sobre si ello redundaría en la erosión de los principios de mérito