Industrial violence
صنعتی تشدد سے مراد وہ تشدد کی کارروائیاں ہیں جو صنعتی تعلقات کے تناظر میں ہوتی ہیں۔ ان تنازعات میں آجر اور ملازمین، یونین، آجر تنظیمیں اور ریاست شامل ہو سکتے ہیں۔ ایسا کوئی واحد نظریہ نہیں ہے جو ان حالات کی وضاحت کر سکے جن کے تحت صنعتی تنازعات پرتشدد ہو جاتے ہیں۔ تاہم، اجتماعی تشدد، سماجی تنازعہ اور مزدوروں کے احتجاج اور عسکریت پسندی پر نظریاتی ڈھانچے کے ذریعے مختلف قسم کی جزوی وضاحتیں فراہم کی گئی ہیں۔ پرتشدد صنعتی تنازعات صنعتی انقلاب سے پہلے کے ہیں، اور ان میں جدید دور کی متعدد مثالیں شامل ہیں، جیسے یوکے مائنرز اسٹرائیک (1984-85)۔ یہ تنازعات بنیادی طور پر آجروں کی مخالفت کرنے والی پرتشدد ہڑتالوں کی شکل میں ہوتے ہیں، اور اس کے بعد کی قانونی تبدیلی کے لحاظ سے مختلف نتائج برآمد ہوئے ہیں۔ مزدور یونینوں کے خلاف کی گئی پرتشدد کارروائی بھی صنعتی تشدد کی ایک شکل ہے اور اس کی متعدد مثالیں سامنے آئی ہیں۔ صنعتی انقلاب سے پہلے آئرلینڈ 18 ویں صدی کے آخر میں ڈبلن میں اکثر آقاؤں اور مسافروں کے درمیان پرتشدد تنازعات ہوتے تھے۔ اس وقت، ڈبلن آئرلینڈ کے لیے معاشی ترقی کا مرکز تھا، جس کے نتیجے میں ممکنہ طور پر جرائم کی شرح زیادہ تھی (1708 اور 1786 کے درمیان، 173 قتل کی اطلاع ملی تھی)۔ امتزاج کے خلاف قوانین 16 ویں صدی میں شروع ہوئے تھے۔ 18 ویں صدی تک وہ تیزی سے سخت سزاؤں کے ساتھ زیادہ تعداد میں ہو گئے تھے۔ 'امتزاج' تقریبا جدید دور کی ہڑتالوں کے برابر ہیں۔ تاہم، وہ عام طور پر زیادہ پرتشدد ہوتے تھے اور عام طور پر جسمانی چوٹ یا املاک کو نقصان پہنچاتے تھے۔ 1729 میں امتزاج کے خلاف پہلا عام قانون منظور ہوا، لیکن غیر موثر ثابت ہوا۔ 1772 تک، کم از کم مزید سات پاس ہو چکے تھے، جو ان قوانین کی بے معنییت اور کاریگروں، مسافروں اور نوکروں کی بڑھتی ہوئی تنظیمی طاقت دونوں کی عکاسی کرتے ہیں۔ 1780 میں تین مزید اینٹی کمبی نیشن قوانین منظور کیے گئے۔ اجتماعی طور پر، اسے 1780 کے امتزاج ایکٹ کے نام سے جانا جاتا ہے۔ اس قانون نے سزائے موت کو ورکشاپس، مواد اور آلات پر پرتشدد حملوں تک بڑھا دیا۔ یہ قانون سازی مزدوری کی فراہمی کے مسئلے کی وجہ سے کام کی جگہ کے اندر ہونے والے جرائم اور تشدد کے جواب میں تھی۔ مزدوروں کی فراہمی کو کم کرنے کی کوشش میں، کمبینٹروں نے کئی حربے استعمال کیے۔ اس میں فیکٹریوں کو آگ لگانا، اپرنٹس، آقاؤں اور بے گناہ شہریوں کے خلاف صریح جسمانی تشدد کے ساتھ ساتھ آقاؤں کو دھمکیوں سمیت گمنام خطوط پوسٹ کرنا بھی شامل تھا۔ جون 1780 میں، تین ٹیپ اور گارٹر ماسٹر کے گھروں پر مسافروں کے ایک گروپ نے حملہ کیا۔ ان کی کھڑکیاں توڑ دی گئیں اور ان کے گھر پر گولیاں چلائی گئیں۔ اپریل 1781 میں، ہینبری لین پر ایک شوگر ریفائنری کو آگ لگا دی گئی۔ صنعتی تشدد فوج، پولیس اور رضاکاروں کے نام سے مشہور ایک آزاد گروہ کی طرف سے بھی پیدا ہوا جس نے سب آقاؤں کی حمایت کی۔ یہ ایک آزاد قوت تھی جو امریکی جنگ آزادی کے دوران آئرلینڈ کے اندر اصلاحات کی کوشش کر رہی تھی، لیکن ایک بار جب انہوں نے آتشیں اسلحہ حاصل کر لیا تو کچھ دھڑوں نے اینٹی کمبی نیشن قوانین کو برقرار رکھنے میں آقاؤں کے ساتھ تعاون کیا۔ صنعتی انقلاب یورپ کے دوران صنعتی تشدد اکثر صنعت کاری کے اس دور میں پیش آیا۔ ڈیوڈ سنائڈر اور ولیم آر کیلی نے 1878 اور 1903 کے درمیان ہونے والے 6,000 سے زیادہ مزدور تنازعات کو ظاہر کرنے کے لیے مزدوروں کی قلت کے اطالوی ریکارڈ کا استعمال کیا، جن میں سے 11 فیصد سے زیادہ تنازعات پرتشدد تھے۔ اس اعداد و شمار میں تشدد شامل ہے جس میں ہڑتال جیسی اجتماعی کارروائی شامل نہیں تھی، بلکہ جائیداد کے کسی فرد کو نقصان پہنچانے جیسی مثالیں شامل تھیں جن میں دو سے تین کارکن شامل تھے۔ جب کہ فرانس کم جامع ریکارڈ پیش کرتا ہے، 1890 اور 1914 کے درمیان پینتالیس پرتشدد حملوں کی اطلاع ملی۔ اس عرصے میں صنعتی تشدد کی ایک قابل ذکر مثال عظیم مزدور بدامنی تھی، جو 1911 اور 1914 کے درمیان پیش آئی۔ یہ تشدد مظاہرین اور ریاستوں دونوں کی جانب سے ہوا، اور اس میں فسادات، املاک کو نقصان پہنچانا اور پیادہ فوجیوں کی طرف سے فائرنگ شامل تھی۔ 1911 کی لیورپول جنرل ٹرانسپورٹ ہڑتال اور ڈبلن لاک آؤٹ 1913 دونوں اس عرصے کے تنازعات کی قابل ذکر مثالیں ہیں۔ لیورپول جنرل ٹرانسپورٹ ہڑتال ٹرانسپورٹ کارکنوں کی ہڑتال کے گرد مرکوز تھی، جس نے لیورپول کی تجارت کو منجمد کر دیا۔ 13 اگست کو 18,000 لوگوں کے ہجوم نے ریلی نکالی، اور اس کے بعد پولیس نے ان پر بلا اشتعال لاٹھی چارج کیا۔ اسے 'خونی اتوار' کے نام سے جانا جاتا تھا۔ پولیس کی مدد کے لیے فوجی دستے تعینات کیے گئے، اور دریائے مرسی میں ایک گن بوٹ تعینات کی گئی۔ سینکڑوں افراد ہسپتال میں داخل ہوئے، اور دو دن بعد فوجیوں نے شہر کے اندر بندرگاہوں پر فائرنگ شروع کر دی، جس کے نتیجے میں دو افراد ہلاک اور 13 زخمی ہو گئے۔ تاہم، یہ واحد ہلاکتیں نہیں تھیں جو بڑے پیمانے پر صنعتی تنازعہ کے اس دور میں پیش آئیں۔ خونی اتوار کے چار دن بعد، ساؤتھ ویلز میں فوجیوں نے ہڑتال کرنے والے دو ریلوے اہلکاروں کو گولی مار دی۔ ڈبلن لاک آؤٹ ویسٹ منسٹر کی حکومت کی طرف سے ڈبلن کے آجروں کی آئرش ٹرانسپورٹ اینڈ جنرل ورکرز یونین (آئی ٹی جی ڈبلیو یو) کو ختم کرنے کی کوششوں کی حمایت کرنے کے نتیجے میں ہوا۔ آزاد اخبار گروپ اور ڈبلن یونائیٹڈ ٹرام وے کمپنی کے مالک ولیم مارٹن مرفی کے جواب میں، آئی ٹی جی ڈبلیو یو کو نشانہ بناتے ہوئے، یونین نے اپنے ٹرام کارکنوں کو بلایا۔ تاہم، مرفی نے لبرل حکومت کی طرف سے حمایت کی ضمانت دی تھی۔ اس کے نتیجے میں صنعتی تشدد ہوا جب 30 سے 31 اگست تک پولیس نے کارکنوں کو سڑکوں سے ہٹا دیا۔ چارج کا آغاز آئی ٹی جی ڈبلیو یو کے صدر دفتر بیریسفورڈ پلیس سے ہوا۔ جسٹس کی جانب سے صفحہ اول کی رپورٹ کے مطابق وہاں جمع ہونے والے ہجوم نے پتھراؤ کر کے جوابی کارروائی کی لیکن بہت سے جانی نقصان ہوا۔ یہ تشدد اگلے دن بھی جاری رہا، جب آئی ٹی جی ڈبلیو یو کے رہنما لارکن نے ایک میٹنگ کی (جس پر پابندی لگا دی گئی تھی)۔ اخبار نے بتایا کہ ہفتے کے آخر میں 440 افراد ہسپتال میں زیر علاج رہے۔ حکام کی طرف سے آجروں کی حمایت کے اس مظاہرے کی وجہ سے مرفی اور دیگر آجروں نے اپنے ملازمین کو بند کر دیا، جن میں وہ لوگ بھی شامل تھے جو یونین کا حصہ نہیں تھے۔ ریاستہائے متحدہ میں 1890 اور 1914 کے درمیان، امریکہ کے اندر پچاس پرتشدد حملوں کا ریکارڈ ہے، جن میں سے بائیس 1910 اور 1913 کے درمیان ہوئے۔ اس دور کی سب سے بڑی ہڑتالوں میں سے ایک 1909-1910 فلاڈیلفیا جنرل ہڑتال تھی۔ پہلی جنگ عظیم سے پہلے کارکنوں کے اتحاد کے حقوق نہ تو دیے گئے تھے اور نہ ہی قانونی قانون کے ذریعے ان کا تحفظ کیا گیا تھا۔ تاہم، عام قانون میں مزدور تنظیموں کو 1842 کے اوائل میں ہی غیر قانونی سازشوں کے طور پر دیکھنا بند کر دیا گیا، حالانکہ کچھ مقدمات 1890 کے آخر تک چلائے گئے تھے۔ ہوم اسٹیڈ ہڑتال (1892) اس دور کی سب سے بڑی اور پرتشدد ہڑتالوں میں سے ایک ہے۔ ایچ ایم گٹلمین کی تحقیق سے پتہ چلا کہ مزدوری پر تشدد عام طور پر یونین کی پہچان کے علاوہ دیگر مسائل سے وابستہ تھا۔ 1933 میں اتحاد کو قانونی حیثیت دینے سے پہلے، کارکنوں کی اکثریت نے ہڑتال توڑنے والوں کے خلاف ہڑتال کا تشدد شروع کیا، اور جسمانی حملے کی شکل اختیار کر لی۔ کان کنی کی صنعت کے اندر ہونے والے تشدد کے علاوہ، یہ شاذ و نادر ہی کھردری رہائش سے آگے بڑھ گیا۔ گولیاں زیادہ تر کان کنی کے ساتھ مل کر ہوئیں، جس کی ایک انتہائی مثال ہیرین قتل عام 1922 کے واقعات ہیں۔ مسلح افواج بعض اوقات مزدور ہڑتالوں پر موجود ہوتی تھیں، جس کی وجہ سے بعض صورتوں میں اشتعال انگیزی سے تشدد ہوتا تھا۔ تاہم، بعض صورتوں میں پولیس یا مسلح افواج کی دیگر شکلوں نے بغیر کسی اشتعال انگیزی کے شہریوں پر حملہ کیا۔ یہ لارنس ٹیکسٹائل اسٹرائیک (1912) اور میموریل ڈے قتل عام (1937) میں ہوا۔ اگرچہ، گٹیل مین نے ریاستی پولیس اور قومی محافظوں کے تشدد کے کردار اور کردار کو عام طور پر نافذ کردہ کنٹرول منتخب اہلکاروں کے لحاظ سے مختلف پایا۔ متعدد مواقع پر ریاستی فوجی آجروں کے پرتشدد حامی کے طور پر ہڑتالوں میں داخل ہوئے، جیسے کولوراڈو کول فیلڈ جنگ کے دوران پیش آنے والے لڈلو قتل عام 1914 اور بیت اللحم اسٹیل ہڑتال 1910 کے واقعات۔ بیت اللحم اسٹیل میں اجرتوں اور کام کے حالات کے خلاف ہڑتال 4 فروری کو شروع ہوئی اور 108 دن تک جاری رہی۔ ریاستی پولیس کو جواب میں بلایا گیا، اور 24 فروری کو وہ مل پر پہنچے۔ انہوں نے ہڑتال کرنے والوں کو منتشر کرنے کے لیے فسادات کی لاٹھیوں کا استعمال کیا اور انتباہی گولیاں چلائیں، اور ایک حملہ آور ٹانگ میں زخمی ہو گیا۔ جیسے ہی ہجوم فوجیوں سے بچنے کے لیے میجسٹک ہوٹل کے بار روم میں داخل ہوا، پنسلوانیا کے ریاستی کانسٹیبل جان موگن نے بار میں دو گولیاں چلائیں۔ ایک نے جوزف سامبو کو مہلک طور پر زخمی کر دیا، اور دوسرا ایک آدمی کے بیئر پینے کے دونوں گالوں سے گزرا۔ پہلی جنگ عظیم کے دوران، ولسن انتظامیہ کے جنگی اختیارات کے ذریعے اتحاد کو قانونی حیثیت دی جانی تھی، لیکن جنگ کے اختتام تک منظوری واپس لے لی گئی۔ اسے نیشنل انڈسٹری ریکوری ایکٹ 1933 تک بحال نہیں کیا گیا تھا۔ نوآبادیاتی ہندوستان کے اندر 1918-1920 کے درمیان وسیع پیمانے پر اتحاد ہوا، حالانکہ اس عرصے سے پہلے اور بعد میں صنعتی تشدد برقرار رہا۔ اس کی ایک بڑی مثال ساؤتھ انڈین ریلوے اسٹرائیک 1928 ہے۔ اس ہڑتال کا آغاز غیر متشدد ہتھکنڈوں سے ہوا، لیکن اس کے بعد ہونے والے فسادات بالآخر متعدد ہلاکتوں اور ہلاکتوں کا باعث بنے۔ ہڑتال کے 10 دنوں میں ریلوے انتظامیہ نے رکاوٹ اور تخریب کاری کے 78 واقعات رپورٹ کیے۔ 1862 میں، مدراس کے مدورائی ضلع کے اراپنور کے دیہاتیوں نے ایک چینل سے پانی کے موڑ کے خلاف احتجاج کیا جس سے ان کے کھیتوں کی آبپاشی ہوتی تھی۔ جب پولیس نے کارکنوں کو دھرنے سے جسمانی طور پر ہٹانے کی کوشش کی تو انہوں نے پولیس پر پتھراؤ کرنا شروع کر دیا۔ مزید برآں، ایسے متعدد مواقع موجود ہیں جہاں کارکنوں نے کھانے پینے کے فسادات میں حصہ لیا۔ مثال کے طور پر، 1876 میں، ریلوے مزدوروں کی تنخواہ بقایا تھی، اور اناج کی قیمتیں زیادہ تھیں۔ چونکہ تاجروں نے کارکنوں کو کریڈٹ کے ذریعے توسیع دینے سے انکار کر دیا، اس لیے کارکنوں نے جنوبی آرکوٹ کے کڈلور کے بازاروں کو لوٹ لیا۔ 1918 میں مئی میں کرشنا اور گوداوری ندیوں کے چاول اگانے والے علاقوں میں غذائی فسادات اور لوٹ مار شروع ہوئی اور ستمبر تک مدراس شہر کے شمال میں مزدور طبقے کے علاقوں تک پہنچ گئی۔ اس کے بعد ہونے والی لوٹ مار اور فسادات کے دوران، کاٹن مل اور ریل ورکشاپ کے کارکنان بڑے شرکاء تھے۔ تاہم، 1920 کے بعد اناج کے فسادات کا کوئی بڑا پھیلاؤ نہیں ہوا۔ چونکہ مدراس کی صدارت کے دوران ریلوے کی صنعت میں کارکنوں کی ایک بڑی آبادی تھی، اس لیے صنعت کے اندر متعدد قسم کے تشدد اور پرتشدد ہڑتالیں ہوئیں۔ پورے ہندوستان میں منظم یونینوں کی اہمیت سے پہلے اور بعد میں "ٹرین ریکنگ" کا استعمال کیا جاتا تھا۔ عام طور پر یہ یا تو انتظامیہ پر دباؤ ڈالنے کی کوشش میں تھا، یا غلط برطرفی کے احساسات کی وجہ سے تھا۔ 1913 میں مدراس اور جنوبی مراٹھا کی ریلوے پیرمبور ورکشاپس کے کارکنوں نے انتظامی تبدیلیوں کی مخالفت میں فسادات کیے۔ طریقہ کار میں ایک نیا کلاکنگ متعارف کرایا گیا، جس نے آرام کے وقفے کو مختصر کیا اور تاخیر کے جرمانے متعارف کروائے۔ کارکنوں نے طریقہ کار پر عمل کرنے سے انکار کر دیا، اور یورپی نگران عملے پر حملے ہوئے۔ بڑھئی کی دکانوں میں موجود لوگوں نے اپنے مالٹ، اینٹیں، گری دار میوے، بولٹ اور لوہے کی سلاخیں عملے پر پھینکنا شروع کر دیں۔ کچھ کارکنوں نے یورپیوں کا پیچھا کرنے کے لیے سلیج ہیمر ہینڈلز کا استعمال کیا، اور کھڑکیاں توڑنے اور دفتر کا فرنیچر توڑنے کے لیے آگے بڑھے۔ دوسری جنگ عظیم کے بعد برطانیہ میں گرنوک تنازعہ میں پولیس اور زیادہ تر خواتین، تارکین وطن، مشرقی افریقی ایشیائی ہڑتال کرنے والے گرنوک فلم پروسیسنگ لیبارٹریز کے کارکنوں کے درمیان اکثر جھڑپیں دیکھنے میں آئیں۔ پولیس نے مبینہ طور پر "جمع ہونے والی خواتین کو لات ماری اور مکے مارے، کچھ خواتین کو بالوں سے گھسیٹ کر گرفتار کیا گیا" اور کل 550 گرفتاریاں کی گئیں۔ جنگ کے بعد برطانیہ میں سب سے بڑا صنعتی تنازعہ یوکے مائنرز اسٹرائیک (1984-1985) تھا، جس میں 187,000 شرکاء تھے۔ ناٹنگھم شائر میں ہڑتال کی اطلاعات میں اینٹیں پھینکنا اور پولیس کے ساتھ پرتشدد جھڑپیں شامل تھیں۔ ہندوستان فروری 1980 میں، تالوجا میں پرمود ربڑ انڈسٹریز میں ایک تنازعہ میں 3 کارکن ہلاک اور 13 زخمی ہو گئے تھے۔ ناقص اجرتوں کی وجہ سے مزدور مہاراشٹر جنرل کامگر یونین میں شامل ہو گئے، اور اکتوبر 1979 میں انہوں نے انتظامیہ کو ایک نوٹس جاری کیا جس میں اجرتوں میں اضافے اور کم از کم قانونی فوائد کا مطالبہ کیا گیا۔ جواب میں، یونین میں شامل ہونے والے ایک ملازم کو برخاست کر دیا گیا اور دوسروں کو دھمکیاں دی گئیں۔ انتظامیہ اور ملازمین کے درمیان احتجاج اور تصادم اس وقت تک جاری رہے جب تک کہ کارکنان ہڑتال پر نہ چلے گئے۔ چونکہ 14 دن کا نوٹس نہیں دیا گیا تھا، انتظامیہ نے کہا کہ یہ ایک غیر قانونی ہڑتال تھی، اور جیسے ہی کمشنر آف لیبر نے اتفاق کیا، ہڑتال کرنے والوں نے کام پر واپس آنے کی کوشش کی۔ تاہم، فیکٹری کے مالک نے نئے کارکنوں کی خدمات حاصل کی تھیں، اور پرانے کارکنوں کا دعوی ہے کہ ان بھرتیوں نے انہیں دھمکیاں دیں، بدسلوکی کی اور پتھراؤ کیا۔ کارکنوں نے فیکٹری کے باہر ایک عارضی پناہ گاہ کھڑی کی تھی جسے جلا دیا گیا تھا، جبکہ فیکٹری کی مصنوعات کو پولیس کے ذریعے تحفظ فراہم کیا گیا تھا۔ 14 جنوری کو جب ایک میٹنگ سے واپس آنے والے دو مزدور فیکٹری سے گزرے تو انہوں نے مالک کو میٹنگ کے واقعات بتانے سے انکار کر دیا۔ نتیجتا ایک فیکٹری کے مالک نے ایک کارکن کو گولی مار کر ہلاک کر دیا۔ جب پولیس نے جواب دینے سے انکار کر دیا تو اگلے دن 15 جنوری کو احتجاج شروع ہوا۔ اس احتجاج میں، مالک گاڑی چلا کر ہجوم میں گھس گیا اور ہجوم میں موجود ایک کارکن کو گولی مار کر ہلاک کر دیا۔ اس کے بعد فیکٹری کے اندر آگ لگ گئی۔ ہجوم کے دو مالکان اور 32 کارکنوں کو گرفتار کر لیا گیا۔ 2012 میں، کارکنوں نے ایک کارکن کی معطلی کی وجہ سے مانیسر میں ماروتی سوزوکی انڈیا میں احتجاج کیا۔ یہ مظاہرے پرتشدد ہو گئے ؛ انسانی وسائل کے جنرل منیجر اونیش کمار تنازعہ میں ہلاک ہو گئے، اور کئی دیگر انتظامی عملے کو چوٹیں آئیں۔ فیکٹری کے ایک حصے کو آگ لگا دی گئی۔ ۔