Julius Getman
ஜூலியஸ் கெர்சன் கெட்மேன் (பிறப்பு 1931) டெக்சாஸ் பல்கலைக்கழக சட்டப் பள்ளியில் சட்டப் பேராசிரியராகவும், புகழ்பெற்ற தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு சட்ட அறிஞராகவும், தொழிலாளர் வரலாற்றாசிரியராகவும் உள்ளார். எஜுகேஷன் கெட்மேன் 1953 ஆம் ஆண்டில் நியூயார்க் நகரக் கல்லூரியில் இளங்கலை பட்டம் பெற்றார். பின்னர் அவர் ஹார்வர்ட் சட்டப் பள்ளியில் பயின்றார், அங்கு அவர் 1958 இல் இளங்கலை சட்டங்களையும், 1963 இல் முதுகலை சட்டங்களையும் பெற்றார். அதன்பிறகு அவர் பல்வேறு தொழிலாளர் மற்றும் நிர்வாகக் குழுக்களுடன் ஆலோசனை நடத்தத் தொடங்கினார், மேலும் தொழிலாளர் மோதல்களில் ஒரு குறிப்பிடத்தக்க நடுவராக ஆனார். 1959 முதல் 1961 வரை கெட்மேன் வாஷிங்டன் டி. சி. யில் உள்ள தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் வாரியத்தில் வழக்கறிஞராக இருந்தார். 1963 ஆம் ஆண்டில் இந்தியானா பல்கலைக்கழக ப்ளூமிங்டன் சட்டப் பள்ளியில் சட்டப் பேராசிரியராக நியமிக்கப்பட்ட அவர், 1967 இல் முழு பேராசிரியராக ஆனார். 1967 முதல் 1968 வரை வாரணாசியில் உள்ள பனாரஸ் இந்து பல்கலைக்கழகம் மற்றும் புதுதில்லியில் உள்ள இந்திய சட்ட நிறுவனத்தில் வருகை பேராசிரியராக இருந்தார். அவர் அமெரிக்கா திரும்பினார் மற்றும் சிகாகோ பல்கலைக்கழக சட்டப் பள்ளியில் 1970-1971 பதவிக்கு வருகை பேராசிரியராக ஆனார். 1976 முதல் 1977 வரை, கெட்மேன் ஸ்டான்போர்ட் சட்டப் பள்ளியில் சட்டப் பேராசிரியராக இருந்தார். 1978 ஆம் ஆண்டில் யேல் சட்டப் பள்ளியில் சட்டப் பேராசிரியராக நியமிக்கப்பட்டார், அங்கு அவர் 1986 வரை இருந்தார். அதே ஆண்டு, அவர் கனெக்டிகட் மாநில காவல்துறையின் தலைமை பேச்சுவார்த்தையாளர் ஆனார். யேல் பல்கலைக்கழகத்தில் தனது பதவிக்காலத்தில், கெட்மேன் அமெரிக்கன் அசோசியேஷன் ஆஃப் யுனிவர்சிட்டி பேராசிரியர்களின் (ஏஏயுபி) பொது ஆலோசகராகவும் ஆனார், இந்த பதவியை அவர் 1980 முதல் 1982 வரை வகித்தார். 1986 ஆம் ஆண்டில், கெட்மேன் டெக்சாஸ் பல்கலைக்கழக சட்டப் பள்ளியில் ஏர்ல் ஈ. ஷெஃபீல்ட் ரீஜண்ட்ஸ் சட்டப் பேராசிரியராக நியமிக்கப்பட்டார். அவர் பாஸ்டன் கல்லூரியில் ரிச்சர்ட் ஹூபர் புகழ்பெற்ற வருகை பேராசிரியராக தனது பதவிக்காலத்தை கழித்தார். ரிசர்ச் கெட்மேன் தேசிய அளவில் புகழ்பெற்ற தொழிலாளர் சட்ட அறிஞர் ஆவார். கெட்மேன் ஏராளமான கள ஆய்வுகளை நடத்துகிறார், மேலும் கோட்பாட்டு முன்னோக்கை விட அனுபவபூர்வமானது அவரது படைப்புகளில் ஆதிக்கம் செலுத்துகிறது. கூட்டாட்சி தொழிலாளர் சட்டம் குறித்த இரண்டு புத்தகங்களை அவர் இணைந்து எழுதினார், அவை இந்தத் துறையில் அடிப்படை நூல்களாக உள்ளனஃ யூனியன் பிரதிநிதித்துவ தேர்தல்கள்ஃ 1976 இல் சட்டம் மற்றும் உண்மை மற்றும் தொழிலாளர் உறவுகள்ஃ 1988 இல் அடிப்படை செயல்முறைகள், சட்டம் மற்றும் நடைமுறை. கெட்மேன் நன்கு அறியப்பட்ட தொழிலாளர் வரலாற்றாசிரியர் மற்றும் ஆர்வலர் ஆவார். அவரது 1998 ஆம் ஆண்டு புத்தகமான தி பிட்ரேயல் ஆஃப் லோக்கல் 14: பேப்பர்வொர்க்கர்ஸ், பாலிடிக்ஸ் அண்ட் பெர்மனன்ட் ரீப்ளேஸ்மென்ட்ஸ், 1987 ஆம் ஆண்டு மைனேவின் ஆண்ட்ரோஸ்கோகின் நகரில் உள்ள சர்வதேச பேப்பர் பேப்பர் ஆலையில் நடந்த வேலைநிறுத்தத்தின் கதையைச் சொல்கிறது. வேலைநிறுத்தத்தின் குறுகிய கால வெற்றிக்கும் இறுதியில் அதன் சரிவுக்கும் பங்களித்த பல்வேறு காரணிகளை கெட்மேன் பகுப்பாய்வு செய்கிறார், கூட்டாட்சி தொழிலாளர் சட்டம் மற்றும் உள் தொழிற்சங்க அரசியல் (குறிப்பாக சர்வதேச தொழிற்சங்க தலைமையகங்களில் உள்ளவை மற்றும் உள்ளூர் தொழிற்சங்கத்திற்கும் அதன் பெற்றோருக்கும் இடையிலான போட்டிகள்தான் வேலைநிறுத்தம் இறுதியில் தோல்வியடைய வழிவகுத்தன என்று வாதிடுகிறார். முன்னாள் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் தொழிலாளர் செயலாளர் ரே மார்ஷலுடன் இணைந்து, அவர் 2004 ஆம் ஆண்டில் தொழிலாளர் சங்கங்களின் எதிர்காலம்ஃ 21 ஆம் நூற்றாண்டில் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட தொழிலாளர். அமெரிக்க, வெளிநாட்டு மற்றும் நாடுகடந்த தொழிலாளர் கொள்கைகள் தொழிலாளர்கள், நிறுவனங்கள் மற்றும் பொதுமக்களின் தேவைகளை எவ்வாறு மிகவும் திறம்பட பூர்த்தி செய்ய முடியும் என்பதை இந்த புத்தகம் பகுப்பாய்வு செய்கிறது. கெட்மேன் உயர்கல்வியை விமர்சிக்கும் ஒரு புத்தகத்தையும் வெளியிட்டுள்ளார், இன் தி கம்பெனி ஆஃப் ஸ்காலர்ஸ்ஃ தி ஸ்ட்ரகல் ஃபார் தி சோல் ஆஃப் ஹையர் எஜுகேஷன். கல்வியாளர்களின் அந்தஸ்தில் ஏற்பட்ட சரிவு, அரசியலும் சரோச்சியலிஸமும் அறிவாற்றலை எவ்வாறு குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்துகின்றன, அமெரிக்க கல்லூரிகள் மற்றும் பல்கலைக்கழகங்களின் முடிவெடுக்கும் செயல்முறைகளில் ஆசிரியர்கள் எவ்வாறு பெருகிய முறையில் ஓரங்கட்டப்பட்டுள்ளனர் என்பதை இந்த புத்தகம் விவாதிக்கிறது. உறுப்பினர் மற்றும் விருதுகள் கெட்மேன் அமெரிக்கன் அசோசியேஷன் ஆஃப் யுனிவர்சிட்டி பேராசிரியர்களின் உறுப்பினராக உள்ளார், மேலும் 1986 முதல் 1988 வரை அமைப்பின் தலைவராக பணியாற்றினார். தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு சட்ட பேராசிரியர்களின் சங்கமான தொழிலாளர் சட்டக் குழுவின் ஆசிரியர் குழு மற்றும் நிர்வாகக் குழுவில் உறுப்பினராகவும் உள்ளார். கெட்மேன் 1959 இல் கொலம்பியா மாவட்ட வழக்கறிஞராகவும், 1970 இல் இந்தியானா வழக்கறிஞராகவும் அனுமதிக்கப்பட்டார். கெட்மேனின் தி பிட்ரேயல் ஆஃப் லோக்கல் 14: பேப்பர்வொர்க்கர்ஸ், பாலிடிக்ஸ் அண்ட் பெர்மனன்ட் ரீப்ளேஸ்மென்ட்ஸ் டெக்சாஸ் பல்கலைக்கழக பேராசிரியரின் சிறந்த புத்தகத்திற்கான யுடி ராபர்ட் ஹாமில்டன் விருதை வென்றது. தனிப்பட்ட வாழ்க்கை கெட்மேனின் முதல் நாவலான ஸ்ட்ரைக்!, 2007 இல் வெளியிடப்பட்டது. அவரது மூத்த மகன் டேனியல் தனது தந்தையின் அடிச்சுவடுகளைப் பின்பற்றி கெட்மேன் & ஸ்வீனி பி. எல். எல். சி சட்ட நிறுவனத்தை உருவாக்கினார், இது கூடுதல் நேர வழக்குகளில் ஊழியர்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்துகிறது. அவரது இளைய மகன் மைக் கெட்மேன், அலபாமா பல்கலைக்கழகம்-பர்மிங்காம் பிளேசர்ஸ் ஆண்கள் கால்பந்து அணியின் நீண்டகால தலைமை பயிற்சியாளராக உள்ளார். அவரது மகள் போல்யா கெட்மேன் ஒரு டிராஸேஜ் ரைடர் ஆவார். தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட வெளியிடப்பட்ட படைப்புகள் தி பிட்ரேயல் ஆஃப் லோக்கல் 14 என்ற புத்தகங்களை மட்டுமே எழுதியுள்ளன. புதிய பதிப்பு. இத்தாக்கா, என். ஒய்.: ஐஎல்ஆர் பிரஸ், 1999. அறிஞர்களின் நிறுவனத்தில்ஃ உயர்கல்வியின் ஆத்மாவுக்கான போராட்டம். ஆஸ்டின், டெக்ஸ். : டெக்சாஸ் பல்கலைக்கழகம் பிரஸ், 1992. வேலைநிறுத்தம்! ஆஸ்டின், டெக்ஸ். : ப்ளைன் வியூ பிரஸ், 2006. கெட்மேன், ஜூலியஸ் ஜி. மற்றும் ஆண்டர்சன், ஜெர்ரி ஆர். மித்ஸ் அண்ட் அசம்ப்ஷன்ஸ் இன் லேபர் லாஃ தி ரோல் ஆஃப் எம்பிரிக்கல் ரிசர்ச் ஆகிய புத்தகங்கள் இணைந்து திருத்தப்பட்டன. வாஷிங்டன் டி. சி.: தேசிய விவகார பணியகம், 1972. கெட்மேன், ஜூலியஸ் மற்றும் பிளாக்பர்ன், ஜான். தொழிலாளர் உறவுகள்ஃ சட்டம், நடைமுறை மற்றும் கொள்கை. 2வது பதிப்பு. மினியோலா, என். ஒய்.: ஃபவுண்டேஷன் பிரஸ், 1983. கெட்மேன், ஜூலியஸ் ஜி.; கோல்ட்பர்க், ஸ்டீபன் பி.; மற்றும் ஹெர்மன், ஜீன் பி. யூனியன் பிரதிநிதித்துவ தேர்தல்கள்ஃ சட்டமும் யதார்த்தமும். நியூயார்க்ஃ ரஸ்ஸல் சேஜ் ஃபவுண்டேஷன் பிரஸ், 1976. கெட்மேன், ஜூலியஸ் அண்ட் மார்ஷல், எஃப். ரே, பதிப்புகள். தொழிலாளர் சங்கங்களின் எதிர்காலம்ஃ 21ஆம் நூற்றாண்டில் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட தொழிலாளர். ஆஸ்டின், டெக்ஸ். : எல். பி. ஜே. பொது விவகாரப் பள்ளி, 2004. கெட்மேன், ஜூலியஸ் மற்றும் போக்ரெபின், பெர்ட்ராண்ட் பி. தொழிலாளர் உறவுகள்ஃ அடிப்படை செயல்முறைகள், சட்டம் மற்றும் நடைமுறை. வெஸ்ட்பரி, என். ஒய்.: அறக்கட்டளை பிரஸ், 1988. கெட்மேன், ஜூலியஸ் ஜி.; போக்ரெபின், பெர்டாண்ட் பி.; மற்றும் கிரிகோரி, டேவிட் எல். தொழிலாளர் மேலாண்மை உறவுகள் மற்றும் சட்டம். 2வது பதிப்பு. வெஸ்ட்பரி, என். ஒய்.: அறக்கட்டளை பிரஸ், 1999. "நீதிமன்றங்களின் மாறிவரும் பங்கு மற்றும் வேலைவாய்ப்பு பாகுபாட்டை சமாளிப்பதில் தொழிற்சங்கங்களின் சாத்தியமான பங்கு" என்ற கட்டுரைகளை மட்டுமே எழுதியுள்ளார். துலேன் சட்ட மறுஆய்வு. 64:1477 (1990). "சட்ட ஆராய்ச்சிக்கு அனுபவ தரவுகளின் பங்களிப்புகள்". சட்டக் கல்வியின் இதழ். 35:489 (1985). "தொழிலாளர் இயக்கத்தின் வீழ்ச்சியை விளக்குவது". செயின்ட் லூயிஸ் பல்கலைக்கழக சட்ட மறுஆய்வு. 41:575 (1997). "வேலைநிறுத்தங்கள் மற்றும் ஒழுங்கமைப்பதில் வெற்றி மற்றும் தோல்விக்கு இடையிலான சிறந்த கோடு". பென்சில்வேனியா பல்கலைக்கழகம் தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு சட்ட இதழ். 2:719 (2000). "நிரந்தர வேலைநிறுத்த மாற்றீட்டின் மனித செலவுகள்". செயின்ட் லூயிஸ் பல்கலைக்கழக சட்ட இதழ். 40:51 (1996). "தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் சட்டம்ஃ என்ன தவறு நடந்தது; அதை நாம் சரிசெய்ய முடியுமா?" பாஸ்டன் கல்லூரி சட்ட விமர்சனம். 45:125 (2003). "தனியார் துறையில் தொழிற்சங்க அமைப்பு பற்றிய வதந்திகள்". சிகாகோ பல்கலைக்கழக சட்ட மறுஆய்வு. 53:45 (1986). "தொழிற்சங்கங்களும் தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் வாரியமும்". வொர்கிங் யு. எஸ். ஏ. 8:501 (2005). கெட்மேன், ஜூலியஸ் ஜி. மற்றும் மார்ஷல், எஃப். ரே ஆகியோர் இணைந்து எழுதிய கட்டுரைகள். "வேலைநிறுத்தம் செய்யும் உரிமை மீதான தொடர்ச்சியான தாக்குதல்". டெக்சாஸ் சட்ட மறுஆய்வு. 79:703 (2001). கெட்மேன், ஜூலியஸ் ஜி. மற்றும் மார்ஷல், எஃப். ரே. "மாற்றத்தில் தொழில்துறை உறவுகள்ஃ காகிதத் தொழில்துறை உதாரணம்". யேல் சட்ட இதழ். 102:1803 (1993). ..