Ray Honeyford
रेमंड हनीफोर्ड (24 फरवरी 1934, मैनचेस्टर में-5 फरवरी 2012) एक ब्रिटिश प्रधान शिक्षक, लेखक और बहुसंस्कृतिवाद की विफलताओं के आलोचक थे। 1980 के दशक की शुरुआत में, जब वे ब्रैडफोर्ड, यॉर्कशायर में ड्रमंड मिडिल स्कूल के हेडमास्टर थे, उन्होंने बहुसंस्कृतिवाद और ब्रिटिश शिक्षा पर इसके प्रभाव की आलोचना करते हुए एक लेख लिखाः यह जनवरी 1984 में दार्शनिक रोजर स्क्रूटन द्वारा संपादित एक रूढ़िवादी पत्रिका द सैलिसबरी रिव्यू में प्रकाशित हुआ था। नस्लवाद के आरोप में हनीफोर्ड को निलंबित कर दिया गया था, फिर उच्च न्यायालय में अपील के बाद उन्होंने अपनी नौकरी फिर से हासिल कर ली। हालाँकि, एक शत्रुतापूर्ण अभियान का सामना करते हुए, उन्हें बाद में जल्दी सेवानिवृत्ति लेने के लिए राजी किया गया। लाइफ हनीफोर्ड का जन्म एक बड़े श्रमिक वर्ग के परिवार में हुआ था, और वे बहुत खराब परिस्थितियों में पले-बढ़े थे। उनके पिता एक अकुशल मजदूर थे, जो प्रथम विश्व युद्ध में घायल होने के बाद बीच-बीच में ही काम कर सकते थे। हनीफोर्ड की माँ आयरिश आप्रवासियों की बेटी थीं। उनके 10 भाई-बहनों में से छह की मृत्यु बचपन में ही हो गई थी। मैनचेस्टर में जिस छोटे से घर में परिवार रहता था, उसमें एक भी किताब नहीं थी। हनीफोर्ड अपनी ग्यारह से अधिक की परीक्षा में असफल रहे और मैनचेस्टर टेक्निकल स्कूल गए। 15 साल की उम्र में उन्होंने अपने परिवार का भरण-पोषण करने के लिए एक कार्यालय में काम करना शुरू कर दिया। साथ ही वे एक शिक्षक के रूप में प्रशिक्षण लेने के लिए शाम की कक्षाओं में भाग लेते थे। बाद के वर्षों में उन्होंने लैंकेस्टर विश्वविद्यालय में भाषाविज्ञान में एम. ए. किया। 1981 में ड्रमंड मिडिल स्कूल के हेडमास्टर बनने से पहले, हनीफोर्ड ने लॉस्टॉक स्कूल सहित मैनचेस्टर क्षेत्र के विभिन्न माध्यमिक विद्यालयों में पढ़ाया। 1985 तक ड्रमंड मिडिल स्कूल में लगभग 500 छात्र थेः 90 प्रतिशत से अधिक गैर-श्वेत थे, और 85 प्रतिशत एशियाई थे। प्रेस विवाद 1984 में सैलिसबरी रिव्यू के लिए हनीफोर्ड द्वारा लिखे गए एक लेख में जातीयता, संस्कृति और एकीकरण और शैक्षिक प्रदर्शन पर चर्चा की गई थी। उन्होंने पहले ही 1982 में दो पत्रों में अपने विचारों को प्रचारित किया था, जो टाइम्स एजुकेशनल सप्लीमेंट (टीईएस) और एक स्थानीय ब्रैडफोर्ड पेपर को भेजे गए थे, और फिर नवंबर 1982 में टीईएस में एक विस्तारित लेख में। उत्तरार्द्ध में, उन्होंने तर्क दिया कि एकीकरण की जिम्मेदारी और शैक्षिक प्रदर्शन पर बाधाएँ अप्रवासी परिवारों के घरेलू वातावरण में निहित हैं। उन्होंने स्कूलों में बहुसंस्कृतिवाद के गलत उपयोग पर हमला किया, जिसमें कम उम्र से ही बच्चों को अंग्रेजी पढ़ाने में विफलता भी शामिल हैः "हम में से जो एशियाई क्षेत्रों में काम कर रहे हैं, उन्हें आधिकारिक तौर पर 'भाषाई विविधता का जश्न मनाने' के लिए प्रोत्साहित किया जाता है, यानी शहर के भीतर के स्कूलों की बढ़ती संख्या में तेजी से बढ़ते भाषाई भ्रम की सराहना करते हैं, जिसमें ब्रिटिश मूल के एशियाई बच्चे उर्दू में पढ़ाए जाने से अंग्रेजी में अपनी महारत हासिल करना शुरू करते हैं।" उन्होंने प्रतिवाद किया कि "यदि किसी स्कूल में बच्चों की अनुपातहीन संख्या है जिनके लिए अंग्रेजी दूसरी भाषा है (सभी एशियाई बच्चों के लिए सच है, यहां तक कि वे भी जो यहां पैदा हुए हैं), या ऐसे घरों के बच्चे जहां शैक्षिक महत्वाकांक्षा और इसका समर्थन करने के मूल्य स्पष्ट रूप से अनुपस्थित हैं (यानी। पश्चिम भारतीय घरों का विशाल बहुमत-जिनमें से असमान संख्या में पितृहीन हैं) तब शैक्षणिक मानकों को नुकसान उठाना पड़ता है। परिणाम, उन्होंने कहा, "बेदखल, स्वदेशी माता-पिता का एक छोटा लेकिन बढ़ता हुआ समूह था, जिनके स्कूल, बहुजातीय आयाम के प्रत्यक्ष परिणाम के रूप में, अपने बच्चों को विफल कर रहे हैं।" उन्होंने "राजनीतिक शुद्धता" और "नस्ल संबंध लॉबी" पर भी हमला किया "एक संदिग्ध, आधिकारिक रूप से अनुमोदित तर्क को नियोजित करने के लिए जो शिक्षा और नस्ल के दृष्टिकोण के बारे में संदिग्ध मान्यताओं और दृष्टिकोण के एक पूरे समूह को बनाए रखने के लिए कार्य करता है जो जातीय अल्पसंख्यक बच्चों की शैक्षिक प्रगति की तुलना में पेशेवर अवसरवाद से बहुत अधिक संबंधित है।" 1982 के टीईएस लेख के बाद, उस वर्ष जारी किए गए शैक्षिक उद्देश्यों पर ब्रैडफोर्ड परिषद के दिशानिर्देशों के संदर्भ में, हनीफोर्ड पहले से ही अपने स्थानीय शिक्षा प्राधिकरण के साथ चर्चा कर रहे थे, लेकिन उन्हें अनुशासित नहीं किया गया था। दूसरे लेख के बाद, ब्रैडफोर्ड के तत्कालीन लेबर मेयर, मोहम्मद अजीब ने उन्हें बर्खास्त करने का आह्वान किया, और अप्रैल 1985 में हनीफोर्ड को निलंबित कर दिया गया। हालाँकि, उच्च न्यायालय में उनकी सफल अपील के बाद, सितंबर में हनीफोर्ड को बहाल कर दिया गया। इसके बाद वह कई माता-पिता से जुड़े एक कार्रवाई समूह द्वारा एक अभियान का निशाना बने; हनीफोर्ड के लेखन के कुछ हिस्सों का उर्दू में अनुवाद किया गया, और उनके स्कूल के बाहर विरोध प्रदर्शन किए गए। हनीफोर्ड को पुलिस सुरक्षा देनी पड़ी और दिसंबर में द सैलिसबरी रिव्यू लेख के प्रकाशित होने के लगभग दो साल बाद उन्होंने जल्दी सेवानिवृत्ति ले ली। 2012 में हनीफोर्ड की मृत्यु के बाद प्रकाशित बीबीसी के साथ एक साक्षात्कार में मरणोपरांत मूल्यांकन मोहम्मद अजीब ने हनीफोर्ड के खिलाफ अपनी कार्रवाई का बचाव कियाः "उनका काम नस्लीय राजनीति में भटकना नहीं था। उनकी टिप्पणियों को नस्लवादी लोगों ने उठाया जिन्होंने उन्हें नायक बना दिया। मुझे नफरत भरा मेल मिला जिसमें कहा गया था कि मुझे जाना चाहिए। [.] उन्होंने जो कहा वह इतना आपत्तिजनक नहीं था। इस तरह उन्होंने इसे कहा और दक्षिणपंथी पत्रिका जिसमें उन्होंने इसे कहने के लिए चुना। ग्राहम महोनी, जिन्हें 1984 में ब्रैडफोर्ड काउंसिल का मुख्य रेस संबंध अधिकारी नियुक्त किया गया था, ने हनीफोर्ड की मृत्यु के बाद एक साक्षात्कार में कहाः "हनीफोर्ड के पास कुछ वैध बिंदु थे जिन पर चर्चा की जानी चाहिए थी, लेकिन जिस तरह से उन्होंने उन्हें व्यक्त किया, उसके विपरीत हुआ। बहस को दबा दिया गया और दंगों (1995 और 2001 में) तक फिर से सामने नहीं आया। बाद के दंगों के परिणामस्वरूप औसले रिपोर्ट आई, जिसमें कहा गया कि ब्रैडफोर्ड अलग-अलग स्कूली शिक्षा से गहराई से विभाजित हो गया था, जिसके परिणामस्वरूप बच्चे अन्य समुदायों के जीवन के बारे में बहुत कम जानकारी के साथ पूर्णकालिक शिक्षा छोड़ रहे थे। पत्रकार और लेखक रॉबर्ट विंडर ने कहा कि हनीफोर्ड ने "एक गंभीर मुद्दा" उठाया जब उन्होंने तर्क दिया कि जिस तरह का बहुसंस्कृतिवाद "[छात्रों] को अपनी संस्कृतियों के भीतर काम करने के लिए प्रोत्साहित करता है और बोझिल, अक्षम और विभाजनकारी है।" हालांकि, विंडर ने कहा, हनीफोर्ड ने अपना मामला "असंयमित रूप से" बनाया था, और चूंकि "ब्रैडफोर्ड में एक एशियाई महापौर और दो सौ से अधिक एशियाई सामुदायिक संगठन थे", उनकी बर्खास्तगी अपरिहार्य थी। अपनी आत्मकथा में, स्क्रूटन ने लिखा, "रे हनीफोर्ड को एक नस्लवादी के रूप में ब्रांडेड किया गया था, बुरी तरह से तख्तापलट किया गया था, और अंततः बर्खास्त कर दिया गया था, जो अब हर कोई सच होने के लिए स्वीकार करता है।" ।