Britain–India–Nepal Tripartite Agreement
यूनाइटेड किंगडम, भारत और नेपाल के बीच त्रिपक्षीय समझौता 1947 में हस्ताक्षरित एक संधि है जो यूनाइटेड किंगडम और भारत की सैन्य सेवाओं में भर्ती किए गए गोरखाओं के अधिकारों से संबंधित है। यह समझौता नेपाली सेना में कार्यरत गोरखाओं पर लागू नहीं होता है। समझौते के तहत, दस में से छह गोरखा रेजिमेंट भारतीय सेना के हिस्से के रूप में बनी रहीं, जबकि शेष चार ब्रिटिश सेना में शामिल हो गईं। 2020 तक, भारत में 39 गोरखा बटालियन हैं जो 7 गोरखा रेजिमेंटों में सेवारत हैं। ब्रिटिश सेना में स्थानांतरित किए गए लोगों को अन्य शेष ब्रिटिश उपनिवेशों में तैनात किया गया था। मलाया और सिंगापुर में, मलय आपातकाल में उनकी उपस्थिति की आवश्यकता थी, और उन्हें सिंगापुर में सिख इकाई को बदलना था जो भारतीय स्वतंत्रता पर भारतीय सेना को वापस कर दी गई थी। इन ब्रिटिश उपनिवेशों के स्वतंत्रता प्राप्त करने के बाद मलाया (मलेशिया और ब्रुनेई) और सिंगापुर में वे इकाइयाँ अभी भी क्रमशः ब्रुनेई और सिंगापुर सशस्त्र बलों का हिस्सा हैं। पृष्ठभूमि 19वीं शताब्दी की पहली तिमाही से, नेपाल के गोरखाओं ने पहले ईस्ट इंडिया कंपनी की सेनाओं और फिर ब्रिटिश भारतीय सेना में अंग्रेजों के अधीन सेवा की थी। लंदन में ब्रिटिश सरकार के संदर्भ के बिना, गोरखाओं के लिए सेवा के नियम और शर्तें पूरी तरह से ब्रिटिश भारतीय अधिकारियों के लिए एक मामला था। 1947 में, भारत यूनाइटेड किंगडम से स्वतंत्र हो गया, और दोनों सरकारों के बीच गोरखा रेजिमेंट को ब्रिटिश और भारतीय सेनाओं के बीच विभाजित करने का निर्णय लिया गया-छह गोरखा इकाइयाँ नई भारतीय सेना का हिस्सा बन गईं, जबकि चार को ब्रिटिश सेना में स्थानांतरित कर दिया गयाः इस व्यवस्था के एक हिस्से के रूप में, यह सहमति हुई कि ब्रिटिश और भारतीय सेवा में गोरखाओं को व्यापक रूप से सेवा की समान शर्तों का आनंद लेना चाहिए, ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि किसी एक या दूसरे में सेवा करने का कोई अनुचित लाभ न हो, इस प्रकार गोरखा भर्ती क्षेत्रों में आर्थिक स्थिरता और सामाजिक सद्भाव बनाए रखा जाए। इस प्रकार, यूनाइटेड किंगडम, भारत और नेपाल की सरकारें त्रिपक्षीय समझौते (टी. पी. ए.) पर हस्ताक्षर करने आईं। समझौते के मुख्य बिंदु हैंः गोरखा सैनिक को एक नेपाली नागरिक के रूप में भर्ती किया जाना चाहिए, एक नेपाली नागरिक के रूप में सेवा करनी चाहिए, और एक नेपाली नागरिक के रूप में पुनर्स्थापित किया जाना चाहिए। सभी धार्मिक और सांस्कृतिक अनुष्ठानों को हिंदू आस्था की मांगों के अनुसार संरक्षित किया जाना चाहिए। भारतीय और ब्रिटिश दोनों सेनाओं में गोरखा सैनिकों को वेतन की समान मूल दरें मिलनी चाहिए, हालांकि उन देशों के बीच रहने की लागत में अंतर को दर्शाने के लिए भत्तों का भुगतान किया जा सकता है जहां गोरखा सैनिक नेपाल के बाहर सेवा कर सकते हैं। संतोषजनक प्रदर्शन और आचरण के अधीन, सभी सैनिकों को पेंशन के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए पर्याप्त समय के लिए सेवा करने की अनुमति दी जानी चाहिए। सभी गोरखा सैनिकों को हर तीन साल में नेपाल में छुट्टी की विस्तारित अवधि की अनुमति दी जानी चाहिए। संबंधित सेनाओं में भर्ती किए गए गोरखा सैनिक दुनिया भर में सेवा के लिए उत्तरदायी हैं। गोरखाओं को पूरी तरह से उस सेना में एकीकृत किया जाता है जिसमें उन्हें भर्ती किया जाता है और किसी भी परिस्थिति में उन्हें भाड़े का सैनिक नहीं माना जाता है। यह समझौता ब्रिटिश सेना में सेवारत 3,500 गोरखाओं और भारतीय सेना में लगभग 40,000 गोरखाओं पर लागू होता है। यह नेपाली सेना में गोरखाओं पर लागू नहीं होता है। टी. पी. ए. गोरखा सैनिक की सेवा के अनूठे नियमों और शर्तों को रेखांकित करता है जो कई प्रमुख क्षेत्रों में उनके ब्रिटिश या राष्ट्रमंडल समकक्ष से स्पष्ट रूप से भिन्न होते हैं। इस तरह के मतभेद भारतीय सेना की सेवा की कुछ शर्तों के साथ व्यापक तुलना बनाए रखने की आवश्यकता, गोरखा राष्ट्रीय, धार्मिक, सांस्कृतिक और अधिवास की स्थिति की रक्षा करने और गोरखाओं को अपनी सेवा के दौरान नेपाल के साथ घनिष्ठ संबंध बनाए रखने की आवश्यकता के कारण उत्पन्न होते हैं। इसी पृष्ठभूमि में यू. के. सरकार ने गोरखाओं के लिए सेवा के अलग नियम और शर्तों को बनाए रखना जारी रखा है। ब्रिटिश सेना में नई गोरखा शर्तें और सेवा की शर्तें गोरखा सैनिकों के लिए उनके ब्रिटिश समकक्षों के विपरीत अलग-अलग नियमों और शर्तों का रखरखाव हाल के वर्षों में विशेष रूप से पेंशन प्रावधान के संबंध में टकराव का कारण रहा है। जबकि गोरखा पेंशन नेपाल में जीवन का एक उच्च मानक प्रदान करती है, उनकी गणना ब्रिटिश सैनिकों को प्रदान की जाने वाली पेंशन के एक अंश पर की गई थी। परिणामस्वरूप, जनवरी 2005 में, ब्रिटिश सरकार ने इन असमानताओं को दूर करने के प्रयास के लिए गोरखा नियमों और शर्तों की समीक्षा की घोषणा की। मई 2007 में, विभिन्न क्षेत्रों में कई बिंदुओं के साथ प्रस्तावों का एक नया सेट अपनाया गया थाः राष्ट्रीयता और स्थिति गोरखाओं को नेपाली विषयों के रूप में भर्ती किया जाना चाहिए, और उनकी सेवा के दौरान ऐसा ही रहना चाहिए। गोरखाओं को केवल गोरखा ब्रिगेड की इकाइयों में भर्ती किया जाना चाहिए, और ये मुख्य रूप से गोरखा कर्मियों के साथ बने रहने चाहिए। भर्ती और चयन भर्ती नेपाल में ही होनी चाहिए। भर्ती सेना भर्ती और प्रशिक्षण प्रभाग की जिम्मेदारी बन जानी चाहिए। नेपाली महिलाओं को गोरखा ब्रिगेड में भर्ती किया जाना चाहिए। वेतन, पेंशन और भत्ते गोरखा वेतन को रोजगार योग्यता के आधार पर ब्रिटेन की वेतन दरों के अनुरूप लाया जाना चाहिए। एक निश्चित तिथि के बाद भर्ती किए गए सभी गोरखा मानक सशस्त्र बल पेंशन योजना में शामिल होंगे। उस तारीख से पहले भर्ती होने वालों को गोरखा पेंशन योजना में बने रहने या ए. एफ. पी. एस. में स्थानांतरित होने का विकल्प दिया जाएगा। एक प्रमुख प्रस्ताव ब्रिटेन और नेपाल की सरकारों के बीच एक द्विपक्षीय समझौता ज्ञापन तैयार करना और टी. पी. ए. को झूठ बोलने की अनुमति देना है। यह स्पष्ट नहीं है कि यह भारतीय सेना में गोरखाओं की भर्ती को कैसे प्रभावित करेगा। ।