Se, entre outras coisas, como salienta também o programa da Presidência portuguesa, a Comissão pudesse promover uma nova fase do diálogo social, centrada em torno de uma estratégia acordada de socialização e de divulgação dos conhecimentos, numa palavra, de uma estratégia de empregabilidade e de definição das suas regras, isso permitiria que se desse um passo em frente no sentido de uma intervenção dos trabalhadores na gestão informada e consensual dos processos de reestruturação e de reemprego.