You, as leaders, as managers, are you making it individually useful for people to cooperate?
وأنتم بصفتكم كقادة، كمدراء، هل تجعلون الأمر مفيداً للناس على المستوى الفردي لكي يتعاونوا؟
إذا كان هناك موظفين وزبائن، أليس من المنطق أن يشبهوا الأشخاص الذين يعملون لديك؟