When learning about another person's abilities and competencies, for instance, this bias flips.
عند معرفة قدرات شخص وخبراته، على سبيل المثال، الانحياز ينقلب.
إذا كان لدى أحدكم المؤهلات والمهارات المطلوبة، سيقبلونك.