10千伏变压器功率
规格按电压来说分36伏,110伏,0.4千伏,10千伏,22千伏,6千伏,35千伏,110千伏,220千伏,350千伏,200千伏,500千伏,250千伏,600千伏<br>按容量来说我国现在变压器的额定容量是按照R10优先系数,即按10的开10次方的倍数来计算,50KVA,80KVA,100KVA等<br>变压器的型号太多了<br>变压器的型号由:变压器绕组数+相数+冷却方式+是否强迫油循环+有载或无载调压+设计序号+“-”+容量+高压侧额定电压组成。<br>如:SFPZ9-120000/110<br>指的是三相(双绕组变压器省略绕组数,如果是三绕则前面还有个S)双绕组强迫油循环风冷有载调压,设计序号为9,容量为120000KVA,高压侧额定电压为110KV的变压器。<br>容量的话标准容量为:30,50,63,80,100,125,160,200,250,315,400,500,630,800,1000,1250,1600,2000<br><img><br>怎样根据有功功率计算变压器容量<br>悬赏分:0 | 解决时间:2010-3-13 15:15 | 提问者:198TJ<br>已知某住宅楼,1-3层装有空调,功率为220KW/层。4-19层空调功率为150KW/层,3台三相电机9KW/台,1台18KW备用电机。另加照明。求所需变压器容量。<br>佳答案<br>我告诉你几个原则(公式),你自己可以算了.<br>1、求出总的有功功率(全部加起来)P,单位是kW。<br>2、假定功率因素为0.8,有功功率被功率因素除,得到一个比有功功率数值大的变压器视在功率,单位为kVA. S=P/0.8。<br>3、变压器的负载率定为0.6-0.7。则变压器的视在功率W=(0.6-0.7)*S。<br>4、考虑到电器设备的同时利用率为0.3-0.5,则后变压器的视在功率为 A=(0.3-0.5)*W。单位为kVA。<br>5、如果变压器大于2500kVA,那你得分成两台变压器。<br>6、后的决定应该是责任部门的事,你只是心中有数就行了。<br>三相有功功率的计算式:P=√3 U×I×COS∮(=1.3856 U×I?)<br>√3 =1.732 因为角形接法负荷的线电流等于根号3倍相电流,星形接法负荷的线电压等于根号3倍相电压,这里取的是负荷的线电流和线电压,所以会有一个根号3.<br>U=额定线电压<br>I=额定线电流<br>COS∮=<br><img><br>功率因数=P/S<br>已知总装机容量为1397.9KW,视在功率怎么计算?应该配多大的变压器? 悬赏分:0 | 解决时间:2009-3-8 09:39 | 提问者:sxrich123<br>已知总装机容量为1397.9KW,视在功率怎么计算?应该配多大的变压器?请那位老师指点。谢谢!<br>佳答案<br>总装机容量为1397.9KW<br>如果设备主要是电动机的话,功率因数可取0.8<br>视在功率=有功功率/功率因数=1747KVA<br>应配不小于2000KVA的变压器<br>同时系数:施工手册上1~10台取0.75;10~30台取0.7;30台以上取0.6。<br>各类能源折算标准煤的参考
<br>“哇,这个文章写的真好,我先把它收藏起来”、“这个公众号的文章真开脑洞,我得关注下”、“天哪,这个网课还有这么多内容我没学过,得赶紧看看写的都是啥,花钱买的,多少应该有点价值”。。。如此种种,不知道你有没有躺枪,反正我是有体验的,哈哈。最终结果你知道,“懂得很多道理,但仍过不好这一生”,没有比这更悲催的事儿了。刷认知,开脑洞,当时再过瘾,但也只是个心理过程;如果学了之后止于认知,就像看了一场痛快的电影,情绪波动再大,没有驱动行动,没有任何改变。<br>说到认可,基于认知,略高于认知,没有找到那些知识的明显破绽,我们能理解,可能也同意,但与我们的观点不一定一致。<br>认同就不一样了,对于我亲身践行,有所体感的知识,我是举双手赞成的。既然学习的目的是为了解决问题,带着问题去吸收知识,取其精华,去其糟粕,逐渐我们就会形成自己的知识体系。到了这一步,我们也就有了行动的意愿,改变才可能发生。<br>认知止于数据,认可源于信息,认同产生智慧。从认知到认同,从数据到智慧,知识需要经过筛选、过滤、链接、确认、补充等一系列的加工过程,才能从底层到达顶层,才能形成对我们有价值的参考体系。<br>我们是用什么满足需求?能力呗。学了一大堆知识,我们聊聊怎么参考这些知识练出十八般武艺。俗话说“艺多不压身”、“技高人胆大”,技能的确是我们仗剑走天涯的利器,那么,该如何修炼呢?<br>武林江湖有高手,现代社会一样,技能也是分境界的。无知无能——(学习知识)——有知无能——(刻意练习)——有知有能——(反复打磨)——无知有能,这就是高手的修炼路径,之前我在分享教练技术的时候提到过。<br>从一般到大牛,这个过程必须自己体验,“自助者天助”,自己不先走起,谁也帮不了咱们。<br>虽说条条大道通罗马,相比而言,还是能找到更高效的方式,下面我给大家分享一种我认为比较靠谱的,你要是有用着顺手的,也请多多分享哈。<br><img><br>图片来自网络<br>721学习法则在学习发展领域是备受推崇的,话说微软的721职业发展经验模型是一样的逻辑。<br>“70%的经验来自工作中的学习,主要是把学到的一些知识应用到工作中,边工作边学习边总结,再应用,不断调整,形成可靠的经验与技能;20%是从其他人身上学习,主要指工作中借鉴、参考别人好的做法,以及与他人沟通、讨论、交流等过程中的互相学习;10%是常规的培训,主要指企业组织培训时,大家从培训师、讲师那里得到的启发与学到的知识。”<br>学习本就是上脑、上心再上身的过程,1分学,2分聊,7分练,这是我们在工作中打怪升级的有效方法。<br>最后,我想说的是,如果你相信些什么,不要等时间,等机会,请在生活中践行!<br>如果你过着平常的生活,很难想象你有不平常的成就。改变,就现在!