按照人力资源　会计理论,　企业将在招聘、　选拔、　录用和培训人才过　程中所发生的费用集中归类并予以资产化处理。但　在会计实务中,　对于这些费用,　如何划分与人力资产　相关的收益性支出与资本性支出?成本是费用按照　具体对象归集而形成,　在实务中是否具备归集人力　资源成本的现实可能性?如果可行又如何相应地进　行人力资源收益的核算和配比?上述问题的解决相　当困难和繁琐　[!]　。人力资产的收益性支出与资本性　支出的划分,　其受益期难以确定;　而对可能频繁发生　的人力资产　“资本性支出”　进行归集、　摊销,　也将耗费　财务人员大量精力进行分辨和核算。另外,　成本必　须与收益相匹配才有意义,　要从企业总收益中分辨　出人力资源的贡献成份,　并与相关的人力资源成本　相配比评价,　又更加困难。　(!)　人力资源资产化后难以进行摊销与折旧的　核算。
<img><br>宝宝头皮溢脂性皮炎,有黄痂,宝宝痒的总抓挠,看着他那么难受,真心疼又着急啊!有什么好用的药或是方法去除吗?如果是药最好是没有激素<br><img><br>|<br>我家宝宝也有,我还以为是正常的呢,这几天用洗发水给他洗了,快掉光了.<br><img><br>|<br>我家宝宝也有,我还以为是正常的呢,这几天用洗发水给他洗了,快掉光了.<br><img><br>|<br>一般治疗皮炎的药物都是会有激素的,这样才好得快呀,我就没用药,医生让我用金银花和野菊花熬了直接给宝宝洗,几天就洗好了,每天三到五次,不过我宝宝是长的湿疹,宝妈也可以试试看,或者用艾叶水,止痒的,总比擦药好。<br><img><br>|<br>这个是真菌引起的,建议采用中药调理机体,建议母乳喂养的话,妈妈平时少吃脂肪及甜食,辣椒刺激性食物,勤给宝宝剪指甲,避免摩擦搔抓等外界刺激。<br><img><br>|<br>你好!