In organisation and management theory, design thinking forms part of the Architecture / Design / Anthropology (A/D/A) paradigm which characterizes innovative, human-centered enterprises.
In Organisations- und Management-Theorie formt Design Thinking einen Bestandteil des Architektur / Design / Anthropologie (A / D / A) Paradigmas, das durch innovative, Menschen-zentrierte Unternehmen charakterisiert wird.