In December 1994, the UN General Assembly's "disappointment" that its Gender Equality target were not met urged the Secretary General to prioritize the recruitment and promotion of women to reach to 50/50 representation in D1 and above posts by 2000.
1994 decemberében az ENSZ Közgyűlés csalódottságát fejezte ki, hogy a nemek egyenlőségének elérése nem teljesült, ezért felszólította a főtitkárt, hogy helyezze előtérbe a nők toborzását és előrébbjutását, elérve ezzel az 50-50%-os jelenlétet a nemek között a D1 szinten és afelett 2000-re.