One of his fourteen principles is to drive out fear in order to allow everyone to work effectively for the company.
Μία από τις δεκατέσσερεις αρχές είναι να σταματήσουν το φόβο, προκειμένου να μπορέσουν όλοι να εργάζονται αποτελεσματικά για την εταιρεία.