Why is it that business leaders and investors quite often don't see the connection between creating the intangible of employee happiness with creating the tangible of financial profits in their business?
Ինչու՞ է այդպես պատահում, որ բիզնես առաջնորդները և ներդրողները հաճախ չեն տեսնում այդ կապը աշխատակցի երջանկության անշոշափելիի և իրենց բիզնեսի ֆինանսական շահույթների միջև շոշափելի կապ ստեղծելու միջև: