In 1975, 13 years from startup, equal opportunity legislation  came in in Britain and that made it illegal to have  our pro-female policies.
1975 онд, компани байгуулагдснаас 13 жилийн дараа, ижил боломжийн тухай хууль Британид гарч манай зөвхөн эмэгтэйчүүд авах дүрмийг хууль бус болгосон.