(Laughter) Slowly we went to a process  where we'd say things like, we don't want anyone to be a leader in the company if they haven't been  interviewed and approved by their future subordinates.
"라고 말했죠. (웃음) 점차 우리가 생각했던 그런 모습으로 진행됐습니다. 어느 누구도 회사에서 미래의 사원들에게 면접이나 승인을 받지 않은 사람은 회사의 상사가 될 수 없어요.