(Laughter) Now, there's another way to do it, and that's by increasing justness in corporate behavior, but the way that we're operating right now, that would require a tremendous change in behavior, and like an addict trying to kick a habit, the first step is to acknowledge that you have a problem.
(웃음) 다른 방법이 있습니다. 기업활동의 공정성을 높이는 겁니다. 현재 저희가 하고 있는 방식인데 기업활동에 엄청난 변화가 필요합니다. 마치 중독자가 습관을  끊는 것 같은 겁니다. 첫 번째 단계는 문제를  인식하는 겁니다.