You know, this drive for clarity and accountability triggers a counterproductive multiplication of interfaces, middle offices, coordinators that do not only mobilize people and resources, but that also add obstacles.
아시다시피, 정확성과  책임에 대한 요구는 비 생산적 소통과 의사 결정 단계의  증가를 만들어 내며 그 과정에서 인력과  자원을 소요할 뿐 아니라 장애를 유발하기도 합니다.