When we focus on the inherent characteristics that can make somebody a good fit for a job, we can transcend racism, classism, sexism, ageism -- even good schoolism.
Amikor azokra a belső jellemzőkre fókuszálunk, amik alkalmassá tesznek egy állásra, felülemelkedhetünk a rasszizmuson,  előítéleten, szexizmuson, az életkori és iskolázottságbeli hátrányos megkülönböztetésen.