Business leaders should embrace when their workers conflict with policies and decisions, both for what it teaches us and for what it says about our commitment to each other.
A cégvezetőknek jól kéne fogadniuk, amikor a munkavállalók megkérdőjelezik a szabályokat és döntéseket, meg kell vizsgálni azt is, hogy mit tanít ez nekünk, és hogy mit mond az egymás iránti elkötelezettségünkről.