CA: But for people who are on the front line, again, if you're delivering goods and so forth and you can't do that virtually, is there any thought about how a four days on and then isolation strategy, how that off time could be used to nonetheless contribute to that person's work through some form of training?
CA: De vannak, akik a frontvonalban dolgoznak, akik hozzák-viszik az árut, és hasonlók, ezt nem lehet virtuálisan csinálni, van erre valami ötlet, hogy ez a "négy nap munka, aztán vesztegzár" stratégia hogyan működhet, hogyan lehetne ezt a kieső időt felhasználni úgy, hogy hozzájáruljunk az ilyen emberek munkájához valamilyen képzéssel?