The claim to fame of Yahoo! was, we hire people to look -- originally, not anymore -- we hire people to look at websites and tell you -- if they're in the index, they're good. This, on the other hand, is what 60,000 passionate volunteers produce in the Open Directory Project, each one willing to spend an hour or two on something they really care about, to say, this is good. So, this is the Open Directory Project, with 60,000 volunteers, each one spending a little bit of time, as opposed to a few hundred fully paid employees. No one owns it, no one owns the output, it's free for anyone to use and it's the output of people acting out of social and psychological motivations to do something interesting.
!Yahoo התפרסם כי העסיק עובדים - במקור, עכשיו לא - העסיק עובדים כדי לבדוק אתרים ולומר - אם הם באינדקס, הם מוצלחים. מצד שני, זה מה ש-60,000 מתנדבים מסורים מייצרים ב"פרוייקט המדריך הפתוח." כל אחד מהם מוכן להשקיע שעה - שעתיים במשהו שחשוב לו, ולומר, זה טוב. זהו "פרוייקט המדריך הפתוח," עם 60,000 מתנדבים, וכל אחד משקיע זמן מועט, לעומת מאות שכירים. זה לא שייך אף לאחד, וגם לא התפוקה, היא בחינם לכל דורש וזו תוצרת של אנשים הפועלים ממניעים חברתיים ופסיכולוגיים לעשות משהו מעניין.