That most movements, most leadership that we're doing is about finding a group that's disconnected but already has a yearning -- not persuading people to want something they don't have yet.
רוב התנועות, רוב המנהיגות שאנחנו עושים היא למצוא קבוצה מנותקת אבל כבר יש לה מאווייים. לא לשכנע אנשים לרצות משהו שעדיין אין להם.