For him, he said it was all about these touch points, or these daily interactions he had with employees, whether in the hallway, in the cafeteria or in meetings.
તેમના માટે તે રોજની વાતોમાં હતું, અથવા કર્મચારીઓ સાથે રોજની વાતચીતમાં, જો કે રસ્તામાં હોય જમવા, કે મિટિંગમાં.