When a leader makes the choice to put the safety and lives of the people inside the organization first, to sacrifice their comforts and sacrifice the tangible results, so that the people remain and feel safe and feel like they belong, remarkable things happen.
Když vůdce rozhodne dát na první místo bezpečí a životy lidí uvnitř organizace, obětovat jejich komfort a obětovat hmotné výsledky, aby lidé mohli zůstat a cítit se v bezpečí a cítit, že někam patří. pak se mohou stát mimořádné věci.