Perhaps because power corrupts, or perhaps because we promote people into managerial roles because they're excellent at their jobs, and we assume that they will pick up the people skills, pick up the management skills along the way.
Talvez porque o poder os corrompa, ou porque promovemos pessoas para os cargos de gerência por serem excelentes em seu trabalho e achamos que vão melhorar as habilidades interpessoais e de gerência durante o processo.