My own law firm has a list of questions that I'm not allowed to ask when interviewing candidates, such as the sinister question, bulging with hidden motives and innuendo, "Where are you from?"
Minha própria empresa de advocacia tem uma lista de questões que não sou autorizado a perguntar quando estou entrevistando candidatos. Por exemplo aquela questão sinistra, cheia de motivos escusos e insinuações, "De onde você é?"