To illustrate that point, if I were to walk into a job interview with a panel of hearing peers, and if I were to approach that meeting wishing that I could hear, wishing that I could speak like them, and focusing on that imbalance, do you think that I would do very well?
Pour vous en faire un schéma, si je venais à me rendre  à un entretien d'embauche face à un jury de collègues entendants, et que j'abordais cette rencontre en souhaitant pouvoir entendre, en souhaitant pouvoir parler comme eux, et en me focalisant sur ce déséquilibre, pensez-vous que je m'en sortirais si bien que ça ?