If everyone on your team has been pulling long hours, and you notice that one of your colleagues seems particularly deflated or anxious, you can acknowledge that and show some empathy, but then try to give them something actionable that they could hold on to.
إن كان الجميع في فريقك يعملون لساعات طويلة، ولاحظت أن أحد زملائك قلق أو متوتر، احترم مشاعره وتعاطف معه ثم أعطِه حلًا فعالاً يمكن أن يتمسك به.