 Lobelá matomba misato oyo ekoki kobima soki ebongiseli malamu ebongisami.
1. Bobongisi ya bokasi : Bobongisi ya malamu ya ebongiseli esalisaka mpo na kosala ete misala ezala pete mpe kobongisa bokasi na kolimbola polele mikumba, mikumba mpe nzela ya bopanzi sango. Na kolongolaka bisika oyo ezali na boyokani to mobulungano, bakompanyi ekoki kokitisa ntango mpe milende oyo ebebisami, mpe basali bakoki kososola malamu misala na bango mpe kotya makanisi na bango nyonso na kokokisa mikano ya kompanyi. 2. Communication enhanced : Conception ya organisation ya malamu elendisaka communication ya polele mpe ya malamu na ba niveaux nionso ya entreprise. Ezali kosala esika oyo sango ekabolami na bonsomi mpe basali bayokaka malamu mpo na kolobela makanisi, mitungisi mpe makanisi. Yango ekoki komema na kosala makambo ya sika mingi, boyokani makasi ya mosala mpe kosilisa mikakatano nokinoki, nyonso wana ekoki kopesa litomba na mosolo ya kompanyi. 3. Flexibilité eleki : Structure ya organisation oyo ebongisami malamu ekoki kozala flexible mpo na ko s’adapter na ba changements na environnement ya commerce. Na koyeba bamposa oyo ezali kobongwana ya kompanyi mpe kozala na likoki ya koyanola nokinoki, bibongiseli ekoki kotikala liboso ya momekano mpe kokoba kokokisa bamposa ya bakiliya na yango. Structure ya malamu ekoki pe ko faciliter adoption ya ba processus pe ba technologies ya sika, ko permettre entreprise etikala agile pe concurrence na paysage d’affaires oyo ezali kokende mbangu.