O Contrato de trabalho dos Autores terminou em 09 de abril de 2015 e os respetivos requerimentos ao Fundo apenas foram formulados 02 e 19 de junho de 2017, respetivamente. Ou seja, já tinha decorrido mais de um ano desde a respetiva cessação do contrato de trabalho e o direito de qualquer dos Autores estaria caducado quando, em 2017, fazem o seu pedido ao Fundo de Garantia Salarial.