Em face do elenco das penas disciplinares fixadas na lei e considerando os critérios legais, com ponderação quanto ao acima se disse, entende-se ser justa e adequada a aplicação da pena de multa. Na verdade, existiu desinteresse pelo cumprimento dos deveres do cargo, o que não requer a aplicação de pena mais grave face ao elenco das sanções estabelecidas na lei artigos 166 e 181 do. ...)