Assim, por exemplo, se o trabalhador não optou pela indemnização de antiguidade até ao momento em que é proferida a decisão, resulta daquele normativo que o tribunal tem de condenar na reintegração do trabalhador, ficando assim decidida, com esgotamento do poder jurisdicional do autor da decisão, a questão supra aludida de saber o empregador deve ser condenado na reintegração do trabalhador no posto de trabalho ou a pagar-lhe uma indemnização por antiguidade substitutiva da reintegração.