최근 제 동료가 저도 신청한 승진을 받았습니다. 저는 승진을 위해 지원서와 이력서를 열심히 작성하고 글을 썼는데, 그 동료는 승진을 하지 못했습니다. 정말 기분이 좋지 않아요.
최근 제 동료가 저도 신청한 승진을 받았습니다. 저는 승진을 위해 지원서와 이력서, 글쓰기를 열심히 준비했는데 그 동료는 승진을 하지 못했습니다. 정말 기분이 좋지 않습니다.
인사 부서에 후속 조치를 취하여 이력서에서 누락된 부분이나 다음번에 도움이 될 만한 경험이 무엇인지 물어본 적이 있나요?
아니요, 인사 담당자가 편견이 있고 제가 불평하거나 성가시다고 생각할 것 같아서 깃털을 주름지게 하고 싶지 않습니다.
먼저 숙제를 해두면 그렇지 않습니다. 구체적인 질문으로 들어가세요. 예를 들어 "다음 기회를 얻기 위해 지금 무엇을 하면 좋을까요?"와 같은 질문을 하세요.