Det er første gongen - og kanskje den einaste gongen - denne informasjonen vert gjort offentleg. Recensionen vert publisert klokka 11:00 BST og det blir inkludert detaljer om nokon som tenar meir enn £150.000 i året. Rapporten vil òg sjå på TV- og radio-syningssiffra, og også på engasjement på nettet. Det kan òg undersøkja spørsmålet om konkurransen, som Netflix. Det ser tilbake på framførslene i fjor og publiserer detaljer om økonomien og utgiftene til selskapet. Det er alt på kultursekretæren i regjeringa, Karen Bradley. I tal i underhuset i september i fjor sa Mrs Bradley at det å publisera løna til stjerner som tenar meir enn 150.000 pund ville få BBC til å "lyfta med det sivile tjenestet" på grunn av gjennomsiktighet. Kultursekretæren sa at det ville hjelpa til med å sikre at BBC "produserer verdi for pengane for lisensgebyret" og at meir gjennomsiktighet kunne føre til besparingar som kunne "investert i endå større program". Men generaldirektøren for BBC, Tony Hall, har sagt: "Posisjonen vår på talentlønn har ikkje endra seg, og alle store kringkastarar har ifråsett verdien av forslaget. "BBC opererer på ein konkurransedyktig marknad, og dette vil ikkje gjera det lettere for BBC å halda talenten som offentligheten elskar". Programsjefen for ITV, Kevin Lygo, kalla òg forslaget ein "mean-spirited, nosey måte å sjå på ting på" under Edinburgh Television Festival i fjor. Korporasjonen openberrar allereie løna til TV-stjerner som tenar meir enn 450.000 pund, og til utøvar som tenar meir enn 150.000 pund. Presentatorar som Graham Norton, Gary Lineker, Claudia Winkleman, Chris Evans, Fiona Bruce og Andrew Marr kunne lett vera på lista. Men dei vart ikkje nemnd då. Andre Marr sa på China Exchange i fjor: "Det er ubehageleg for oss alle. Eg får godt betalt, men eg er kanskje mykje mindre overbetalt enn folk som jobbar for konkurrentorganisasjonar som ikkje vil gå gjennom denne prosessen", fortel Telegraph. Men Claudia Winkleman, som presenterte Strictly Come Dancing, sa før kunngjeringa av Karen Bradley i fjor: "Eg er heilt for det. Eg forstår det fullstendig. Me jobbar for offentligheten, så kvifor burde dei ikkje vita det? "Det er kjekt å sjå nokre kvinner på lista. "Me får ein enorm mengd pengar, og det er ein marknadsplass. Det er vanskel". Ho tilsatte: "Eg elskar å jobbe for BBC. Eg veit at kommersielle kringkastingar betaler mykje meir - dobbelt, tre, fire gonger. Men eg forstår fullstendig kvifor folk ville vita det". Ved å avdekke talentløna, kan me også finne ut om det finst noko forskjell på kjønn. Vi burde òg finne ut korleis BBC sine TV- og radiokanaler og stasjonar har prestert det siste året. Og det er òg ein sjanse til å oppdaga meir om BBC sine publikum - kven som er tiltrengande på TV, radio og nettstader, til dømes. (BBC strevar med å tiltrekke seg yngre publikum, ettersom det står overfor konkurranse frå YouTube, sosiale medier og gaming). Frå neste år kan det ikkje vera offentleg lønn om stjernene er ansette av det nyleg danna BBC Studios. Denne programproduserende divisjonen vert omdanna til ein kommersiell operasjon og skal operera og bli behandlet på same måte som eit uavhengig produksjonsselskap. Følg oss på Facebook, Twitter @BBCNewsEnts eller Instagram på bbcnewsents.
Løna til dei største stjerne representantane for BBC skal forteljast i årsrapporten når han blir publisert seinare.