ОПТИМИЗАЦИИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ МЕДИЦИНСКИМИ КАДРАМИ РЕГИОНА
В статье рассмотрены проблемы использования человеческого потенциала как основного фактора и перехода на инновационный путь развития системы здравоохранения региона в условиях ее модернизации. Целью исследования являлось формирование системы направлений и мероприятий, реализация которых позволит оптимизировать систему управления медицинскими кадрами региона. В работе приведен механизм управления трудовыми ресурсами, представляющий собой систему органов управления, средств и методов, направляемых на реализацию социально-экономической политики в области удовлетворения потребности граждан и общества в услугах здравоохранения. В статье в сфере управления трудовыми ресурсами выявлены факторы и причины, определяющие медленные темпы реализации экономического потенциала системы здравоохранения региона. В исследовании представлена система мероприятий, направленная на оптимизацию механизма управления медицинскими кадрами региона.