Социально-психологические установки и ценности в контексте профессионального развития юристов
Статья посвящена теоретико-эмпирическому исследованию социально-психологических установок и ценностных ориентаций юристов. В теоретическом обосновании статьи проведен краткий обзор отечественной и зарубежной литературы по проблеме социально-психологических установок и ценностей личности, показана роль социально-психологических установок и ценностных ориентаций в профессиональном развитии юриста. Социально-психологическая установка понимается как явление, отражающее внутреннюю позицию личности по отношению к объектам окружающего мира и направленное к ее потребностям. Ценностные ориентации рассматриваются как важнейшие компоненты структуры личности, основная функция которых заключается в регуляции поведения, организации деятельности и жизни человека в целом. Констатируется, что значимые для личности ценности выступают определенными стимулами в профессиональной деятельности и задают вектор профессионального развития и самореализации. Представлены результаты эмпирического исследования, в котором принимали участие юристы в возрасте от 23 до 38 лет, из них 46,2 % мужчин и 53,8 % женщин. В качестве диагностического инструментария в исследовании использованы методики диагностики социально-психологических установок личности в мотивационно-потребностной сфере (О.Ф. Потемкина) и реальной структуры ценностных ориентаций личности (С.С. Бубнова). Приведены средневыборочные значения показателей социально-психологических установок и ценностных ориентаций респондентов, результаты сравнительного анализа полученных данных у мужчин и женщин, выявлены взаимосвязи социально-психологических установок и ценностных ориентаций респондентов с помощью методов математической статистики. В результате эмпирического исследования установлено, что в целом для юристов свойственно поведение, направленное на повышение материального вознаграждения, познание нового и саморазвитие, поддержание хорошего физического и духовного самочувствия, а также на реализацию таких социальных ценностей во взаимоотношениях, как признание и уважение людей. Выявлены достоверные различия в показателях направленности на результат, процесс, свободу, эгоизм и общение у мужчин и женщин. Показаны многомерные связи социально-психологических установок и ценностных ориентаций в структуре личности юриста. Сформулирован вывод о перспективности исследования специфики ценностно-смысловой сферы представителей юридических профессий, ее взаимосвязи с профессиональной успешностью и профессиональной самореализацией.