அத்துடன் பெண்கள் தலைமைப் பொறுப்பு வகிப்பதால் மற்றவர்களுக்கு உந்துதலளிக்கப்படும் என்கிறார். வீட்டிலிருந்து பணிபுரிவது, மகப்பேறு விடுப்பு, ஆண்களுக்கான மகப்பேறு விடுப்பு என பல பிரச்சனைகள் குறித்து ஆணகளைக் காட்டிலும் பெண்கள் தெளிவாக பேசுவார்கள். “பெற்றோர் ஆசிரியர் சந்திப்பிற்காக செல்லவேண்டும் என்பதை தெரிவிக்க ஆண்கள் தயக்கம் காட்டுவார்கள். ஆனால் பெண்கள் தயங்கமாட்டார்கள். பெண் முதலாளிகள் இதை தாழ்வான செயலாக கருதமாட்டார்கள். என் மகளுக்கு 102 டிகிரி காய்ச்சல் ஏற்பட்டால் என் கணவரைக் காட்டிலும் நான்தான் முதலில் உடைந்து போவேன். அந்த சமயத்தில் என் முதலாளி என் உணர்வுகளைப் புரிந்துகொள்ளவேண்டும் என எதிர்பார்ப்பேன். இல்லையெனில் மனமுடைந்து போவேன். எனவே பெண்களால் ஒரு முழுமையான சிறப்பான சூழலை உருவாக்கமுடியும்,” என்று குறிப்பிட்டார்.