CTO (Chief Technology Officer)
Ми будемо ідеально доповнювати один одного, якщо ти маєш:

Досвід розробки від 3х років.
Досвід управління та координації технічними командами (розробників, тестувальників, DevOps) не менше 1 року.
Досвід проектування архітектур программного забезпечення.
Досвід реалізації складних проектів.
Знання декількох мов програмування. Наш основий стєк реалізований на PHP
Творчий, позитивний та гнучкий підхід до роботи, здатність працювати у стислі терміни.
Уміння працювати з командою, бути наставником, координувати та мотивувати команду.
Проактивний підхід до співпраці та вирішення проблем. Як з питань технологій, так і при роботі з людьми.

Наші цілі на перших півроку співпраці:

Формування технічної стратегії компанії, «дорожньої карти» по її впровадженню. Погодження її з технічними командами та безпосереднім керівництвом.
Стратегія повинна описувати технології, методології та процеси, що нададуть можливість бізнесу відносно швидко реалізовувати новий функціонал та запускати нові продукти. При цьому не бути обмеженому в можливості змінювати тактичні цілі.
Впровадження практики, що (при наявності бізнес-цілей) дозволяє швидко реалізовувати технічні рішення. При цьому якість реалізації не повинна бути знижена.
Впроваджені практики, що дозволяють оперативно нівелювати технічні збої, що призводять до зупинки сервісу.

Основні завдання:

Формування, контроль та впровадження технічної стратегії для усіх ІТ-продуктів компанії.
Забезпечення необхідних темпів та якості розробки на максимально високому рівні.
Забезпечення надійних архітектурних рішень, пропаганда найкращих практик та процесів.
Вибір технологій, їх фінансова та експертна оцінка. Оцінка тривалості та трудомісткості проектів.
Технічне рев’ю нових систем для переконання уникнення поширених помилок та забезпечення відповідності архітектурному баченню.
Забезпечення щоденного управління командою, у тому числі підбір, навчання та розвиток співробітників, а також управління їх ефективністю. Створення сприятливого середовища для інноваційного процесу, високої продуктивності та якості.

Чому наша команда тобі точно сподобається? Тому що у нас ти знайдеш:

Нетривіальні задачі та нові челенджи.
Фінансова стійкість — перформенс ревью кожні півроку з моменту завершення випробувального терміну.
Найкрутіша команда — заряджена на результат!
Ідеально-вибудована внутрішня інфраструктура.
Можливість втілювати навіть найбожевільніші ідеї.
Чесну та професійну команду, яка готова слухати та розуміти, а головне — підтримати тебе у профбезумстві!
Кар’єрне зростання або відкрий свій напрямок!

Наші цінності:

Чесність — Завжди прямо та відкрито висловлюємо свою думку.
Партнерство та Синергія — Усвідомлюємо важливість взаємовіддачі. Формуємо екологічні взаємини, що базуються на довірі та підтримці.
Захопленість — Горимо ідеями та не втрачаємо азарт. Прагнемо розібратися в суті будь-якого питання, бути залученим до його вирішення і стати найкращим із найкращих!
Результативність — Результат — наш найкращий друг. Ми знаємо, як досягати мети та впевнено крокуємо шляхом переможців.
Любов до цифр — Аргументуємо свої рішення на підставі реальних цифр. Проводимо аналіз та оцифровуємо результати.
Вражає? :)

Тоді швидше виходь на зв’язок, ми чекаємо саме на тебе!
Leadsdoit