Бухгалер
Вітаю! Міжнародна IT компанія Customertimes в пошуку Бухгалтера до нашої команди.

**Що ми очікуємо від кандидата:**
•	Вища професійна освіта (спеціаліст або бакалавр)
•	Досвід роботи за фахом від 3 років.

Законодавча база 
Впевнені знання:
-	Нормативних, методичних матеріалів з організації та ведення бухгалтерського обліку та складання фінансової звітності.
-	Правил документообігу та технологій обробки облікової інформації, системи регістрів обліку.
-	Основ трудового законодавства.
-	Правил та норм охорони праці.

Стандарти бухгалтерського та податкового обліку 
Впевнені знання:
-	Стандартів бухгалтерського обліку.
-	ПКУ (Податковий кодекс України)
-	Плану рахунків бухгалтерського обліку господарських операцій.
-	Порядок реєстрації та припинення господарської діяльності ФОП.

**Що Вас чекає в роботі:**
• Ведение ФОП (1, 2,3-ї групп і на загальній системі оподаткування):
1. Підготовка документів та регістрація в державних органах ФОП, створення ЕЦП.
2. Відкриття рахунків в банковських закладах та повний супровід банківських розрахунків (валютні операції, платежі в гривнях, надання звітності та інших документів на запит банка).
3. Ведення податкового обліку ФОП всіх груп та Книги обліку доходів.
4. Забезпечення повного та достовірного відображення інформації, що міститься у прийнятих до обліку первинних документах. Забезпечує підготовку опрацьованих документів, регістрів та звітності для зберігання їх протягом установленого строку.
5. Формування та подання звітності відповідно до затвердженних форм до контролюючих органів у встановленні строки.
6. За погодженням з керівником департаменту, подання до банківських установ документів для перерахування коштів згідно з певними податками та платежами, а також для розрахунків з іншими кредиторами відповідно до договірних зобов'язань.
7. Вчасне інформування ФОП про всі соціальні пільги та гарантії надані державою та механізми їх використання.
8. Постійне вивчення нових нормативно-методичних документів та змін у законодавстві з питань організації та ведення податкового обліку ФОП. Вчасне інформування ФОП про всі зміни у законодавстві, для прийняття подальшого рішення та уникнення небажаних податкових наслідків.

• Ведення юридичної особи (єдиний податок та на загальній системі оподаткування):
1. Ведення обліку необоротних активів, запасів, коштів, розрахунків та інших активів, власного капіталу та зобов'язань, доходів та витрат за прийнятою на підприємстві формою бухгалтерського обліку з додержанням єдиних методологічних засад бухгалтерського обліку та з урахуванням особливостей діяльності підприємства і технології оброблення даних;.
2. Забезпечення повного та достовірного відображення інформації, що міститься у прийнятих до обліку первинних документах, на рахунках бухгалтерського обліку;
3. Подання, за погодженням з власником (керівником) підприємства та керівником підрозділу бухгалтерського обліку, в банківські установи документів для перерахування коштів за податками і платежами, за страхуванням, а також для розрахунків з іншими кредиторами відповідно до договірних зобов'язань;
4. Прийняття участі в інвентаризації активів і зобов'язань, оформленні матеріалів, пов'язаних з нестачею та відшкодуванням втрат від нестачі, крадіжки і псування активів підприємства, у перевірках стану бухгалтерського обліку підприємства;
5. Підготовка даних для включення їх до податкової та фінансової звітності, складання окремих її форм, а також форм іншої періодичної звітності, яка грунтується на даних бухгалтерського обліку;
6. Організація документообігу, складання і перевірка первинних документів, забезпечення підготовки оброблених документів, регістрів і звітності для збереження їх протягом встановленого терміну;
7. Організація обліку ПДВ (своєчасна реєстрація податкових накладних, РК та контроль отримання податкових накладних та РК від постачальників);
8. Постійно ознайомлення та вивчення нових нормативно-методичних та довідкових документів з питань організації та ведення бухгалтерського обліку та внесення пропозицій щодо їх впровадження;
9. Виконання окремих службових доручень свого безпосереднього керівника;
10. У межах своєї компетенції повідомлення безпосереднього керівника про всі виявлені недоліки у діяльності підприємства та внесення пропозиції щодо їх усунення.

**Що ми пропонуємо:**
-	Регулярні перегляди компенсаційних пакетів
-	20 днів оплачуваної відпустки, 15 днів оплачуваного лікарняного з довідкою від лікаря та 5 днів «дей оффів»
-	Медичне страхування для співробітників, а також можливість сімейного страхування за корпоративним тарифом
-	Підтримка професійного розвитку (вебінари, конференції, тренінги тощо)
-	Регулярні тім білдінги, а також заходи для всієї компанії, що проводяться двічі на рік
-	Гнучкий формат роботи
Customertimes Corp