Junior Project Manager (AdTech)
Ми шукаємо мотивованого та цілеспрямованого молодшого менеджера проектів, який бажає приєднатися до відділу AdTech Solutions.
Ми будуємо центр компетенцій, де ми зосередимося на вивченні сфери AdTech, щоб стати найкращими фахівцями у цій галузі. 
У нас чудова команда менеджерів, і ми шукаємо молодих спеціалістів, яким подобається працювати у творчому середовищі, які можуть активно розвивати бізнес і відповідати за роботу з командами та документами.
Звучить захоплююче? Тоді читай далі!

**Обов’язки**
- Бути лідером проєктів з самого початку або на ранній стадії
- Бути менеджером по роботі з людьми, брати активну участь у плануванні необхідних наймів у співпраці з рекрутинговою командою, забезпечувати професійний розвиток співробітників
- Керувати повсякденною операційною діяльністю призначеного проєкту
- Налагоджувати та підтримувати проєктні комунікації на всіх рівнях
- Співпрацювати із зацікавленими сторонами для визначення бачення та цілей проєкту, функціональності продукту
- Контролювати показники KPI (такі як дохід, залучення, відтік) та вживати активних заходів для їх підтримки
- Вести та змінювати процеси управління проєктами, запускати нові проєкти з нуля
- Створювати, вести та оновлювати документацію з менеджменту проєктів, а також вносити зміни до неї за необхідності
- Забезпечувати якісний аналіз портфельних ризиків, відстежувати та управляти ними
- Сприяти постійному вдосконаленню в центрі компетенцій, а також підтримувати розвиток цього процесу та компанії, беручи участь у тренінгах для PMO та PM
- Впроваджувати кращі практики та інструменти для реалізації та менеджменту проєктів
- Сприяти покращенню життєвого циклу проєктів, використовуючи отриманий досвід, досягнення проєкту тощо

**Вимоги**
- Щонайменьше 1 рік комерційного досвіду в галузі менеджменту проєктів
- Знання процесів, методологій та інструментів менеджменту проєктів
- Відмінні комунікативні та презентаційні навички для ефективного спілкування з клієнтами та проєктними командами
- Сильні навички управління ризиками
- Сильні лідерські навички
- Гарні навички ведення переговорів та вирішення проблем
- Рівень англійської мови Upper-Intermediate та вище
- Бізнес-мислення є важливим моментом для майбутнього розвитку

We are looking for a motivated and self-driven professional to join our AdTech Solutions Competence Center. We are building a Competence Center where we stay focused on exploring the AdTech domain to become best-in-class specialists in the industry. 
Our Management team is brilliant and we are looking for a junior talent who enjoys being in a creative environment, can aggressively develop business, andtake care of teams and papers.
Sounds exciting? Keep reading!

**Responsibilities**
- Be an leader of projects (business) from the start or at the earliest stage
- Be a people manager, actively participate in planning of required hires in collaboration with the Recruiting Team, ensure onboarded people’s professional growth
- Manage day-to-day operational activities of the assigned project
- Establish and facilitate project-related communications at all levels
- Work with business stakeholders to determine project vision and goals, product functionality
- Control KPIs (such as revenue, utilization, attrition) and take active actions to keep them
- Maintain and change project management processes, establish new processes from scratch
- Create, maintain, and update the project management documentation and revise it as appropriate
- Provide high-quality portfolio risk analysis, track and manage them
- Drive continuous improvements within the Competence Center and contribute to the process and company development through PMO and PM training input
- Implement best practices and tools for project execution and management
- Contribute to projects lifecycle improvement through lessons learned, project achievements, etc.

**Requirements**
- At least 1 year of commercial experience in project management 
- Good knowledge of project management processes, methodologies, and tools 
- Excellent communication and presentation skills to communicate effectively with customers and project teams
- Strong risk management skills
- Strong leadership skills
- Good negotiation and problem-solving skills 
- Upper-Intermediate level of English and higher
- Business thinking is essentialfor future development
Sigma Software Group