Керівник відділу розробки 1С
Ціль посади:	
Систематизація роботи напрямку розробки, побудова ефективної безперебійної моделі роботи.

Місце в структурі:	
Підпорядкування: CIO
Управління: 3 розробники 1С (1 – джуніор, 2 – мідл), 1 аналітик.

Задачі:	
- Планування та реалізація архітектури систем на базі 1С (в компанії 2 різні системи: УПП, УТ, 2 написані програми);
- Координація проектів з розвитку і вдосконалення 1С систем;
- Короткострокове і стратегічне планування процесу впровадження і супроводу інформаційних систем;
- Управління та розвиток команди відділу.

Вимоги до кваліфікації:	
- Технічна база;
- Досвід управління відділом 1С від 2 років;
- Успішний досвід запуску / підтримки проектів на базі 1С;
- Аналітичні навички;
- Хороші комунікативні здібності та лідерські якості;
- Високий рівень системності та відповідальності.

Бажано:
- Вміння автоматизувати процеси компанії і підрозділу;
- Досвід роботи в рітейлі.
MIRA - top recruiting