HR manager at Gambling product
Ми в пошуках доброзичливого та відкритого HR manager-а до тіми наших кліентів у Gambling проект. 
Давай знайомитись, чекаємо на твій відгук!

Наш ідеальний кандидат має:
- Досвід роботи не менше 2-х років на позиції HR;
- Досвід у розробленні і впровадженні HR-процесів;
- Навички ведення переговорів на високому рівні;
- Досвід організації корпоративних заходів;
- Рівень англійської Intermediate та вище.

Що ми очікуємо:
- Участь у формуванні HR-стратегії;
- Впровадження політик і процедур у підрозділах компанії;
- Участь в автоматизації поточних процесів;
- Виявлення та підтримка ініціатив із боку співробітників у підвищенні ефективності, розвитку компанії й культури;
- Onboarding нових співробітників;
- Проведення регулярного 1to1 зі співробітникамі ;
- Оffboarding, проведення Exit-інтервью;
- Розвиток HR-бренду;

Ми пропонуємо:
- працю з класним колективом 
- віддалена робота
- 20 робочих днів оплачуваної відпустки
- 100% оплачувані лікарняні листи
Crestaff