HR Manager
**Вимоги:**
**Hard Skills:**
Більше року досвіду в HR або більше 3 років загального досвіду
Знання та розуміння усіх HR-процесів в компанії
Орієнтація на бізнес-цілі та результат
Рівень володіння англійською — Intermediate Strong і вище.

Буде плюсом:
Закінчені HR курси 

**Soft Skills:**
Відмінні комунікативні та презентаційні навички;
Ініціативність та активна життєва позиція;
Нестандартність мислення та креативність ;
Навички тайм-менеджменту;
Аналітичні здібності;
Навички вирішення конфліктів;
Бажання та можливість навчатися та інвестувати свій час у розвиток.

**Обов’язки:**
Онбординг нових співробітників та їх супровід під час адаптації
Проведення підсумкових зустрічей після завершення випробувального періоду
Проведення регулярних 1:1 зі співробітниками та performance review
Моніторинг та аналіз ключових HR метрик
Підвищувати рівень задоволеності та залученості співробітників у процеси компанії
Аналізувати та стежити за Employee Journey Map та постійно вдосконалювати його
Адмініструвати HRS Hurma
Супроводжувати співробітників в процесі звільнення
Залученість до організації івентів в компанії (при необхідності) 

Умови:
Дружня команда однодумців, націлених на результат;
Середовище, що сприяє розвитку;
Стратегія win-win у компанії;
Можливість впливати на свій заробіток завдяки бонусам;
Заробітна плата, фіксована у валюті;
Віддалений або гібридний формат роботи.
Wow 24-7