HR manager junior/business process coordinator
**Вимоги:**
— Досвід роботи на посаді офіс-менеджера/HR 0,5 років та більше.
— Бажання розвиватися в напрямку HR.
— Важливі здатності до роботи як з даними, так і з людьми.
— Досвід у IT-сфері буде плюсом.
— Англійська Intermediate та вище.

**Обов’язки:**
— Онбординг новачків, підписання з ними документів, в тому числі й дистанційно.
— Координація виходу нових спеціалістів на роботу, допомога у розв'язуванні нетипових питань.
— Допомога з організацією відряджень віддалених спеціалістів до коворкінгів у Харкові та Львові.
— Допомога в організації невеликих івентів для команд: як тренінгів, так і тімбілдінгів.
— Допомога з упорядкуванням даних, таблиць, робота з різними інтерфейсами.

**Пропонуємо:**
— Пласку організаційну структуру, мінімум бюрократії та керівної ієрархії.
— Баланс віддаленої та офісної роботи.
— Взаємодію з цікавими людьми, в яких можна вчитися. Професійне зростання.
— Ресурси та навчання як всередині, так і за межами компанії.
— Курси англійської мови в компанії.
— Допомогу в організації віддаленого робочого місця.
— Часткову оплату спорту.
— Підтримку компанії в юридичних та фінансових аспектах.
P2H