HR-manager
Вимоги:

-Досвід роботи на позиції HR Manager;
-Володіння сучасними методиками та інструментами підбору персоналу, знання різних способів пошуку персоналу;
-Досвід закриття вакансій;
-Базове вміння визначати список компетенцій, яі повинен мати кандидат для ефективного виконання обов'язків;
-Навичка проведення інтерв'ю з кандидатами;
-Вміння вести одночасно від 3-х вакансій;

Обов'язки:

-Забезпечення повного циклу рекрутингу;
-Оnboarding & offboarding;
- Проведення 1:1 мітингів та командних зустрічей;
- Проведення та аналіз online-опитувань;
- Забезпечення внутрішніх комунікацій та розвиток корпоративної культури;
-Робота із job-сайтами, соц. мережами та спеціалізованими форумами
-Складання описів вакансій та подальша їх публікація на сайтах з працевлаштування
-Ведення відпустки та лікарняного
Мы предлагаем:

Неформальну обстановку та дружню атмосферу, без тиску, стресу та іншого негативу.
Офіс в центрі Києва, в районі станції метро «Лук'янівська».
Постійна зайнятість, графік роботи 5/2 з 9:00 до 18:00
Гідну та стабільну заробітну плату;
Відпустка та лікарняний за рахунок компанії;
Кава/чай, фрукти та смаколики;
Розвиток та цікава команда.
MegaKit