IT Recruiter
Основні обов'язки:

уточнення потреб та формування очікувань наймаючих менеджерів, опис вакансій;
побудова стратегії пошуку кандидатів;
складання оголошень про вакансії з урахуванням цільових аудиторій і ціннісної пропозиції компанії;
попередній скринінг CV та профілів потенційних кандидатів;
ведення комунікації та розвиток довгострокових відносин з кандидатами;
проведення інтерв'ю, оцінка знань та компетенцій кандидатів;
побудова та управління «candidate experience».

Що для нас важливо при виборі кандидата:

досвід роботи на позиції рекрутера від 1-го року;
розуміння процесу та інструментів IT рекрутингу;
знання англійської мови на рівні Intermediate та вище;
відповідальність, ініціативність, гнучкість.

Що ми пропонуємо:

фіксовану заробітну плату – обговорюється індивідуально та залежить від рівня кваліфікації кандидата;
корпоративні курси англійської;
медичне страхування;
гнучкий графік роботи Пн-Пт;
комфортний офіс поруч зі станцією метро Лук'янівська;
можливість розвиватись та зростати в команді професіоналів.
Uniskill