Tech Lead
Давай знайомитися. Ми команда Admixer:
- створюємо необхідні інструменти для покупки, оптимізації, вимірювання та проведення міжплатформних та багатоканальних рекламних кампаній
- реалізовуємо успішні стратегії продажів через RTB та Header Bidding аукціони завдяки нашим партнерствам світового рівня

**Чим ти можеш допомогти нам?**

Організація роботи команди розробки:
- Створення та покращення загального технічного процесу команди: архітектура, технологічні best-practices, системний дизайн;
- Розвиток технічної бази проектів: приймати архітектурні рішення, покращувати процеси розробки;
- Безпосередня участь у розробці продукту;
- Менеджмент dev команди: естімейт нових проектів і завдань, трекінг їх виконання;
- Робота з технічними ризиками та проблемами в процесі розробки: пошук, рішення, мінімізація трудовитрат;
- Крос-командна комунікація: з CEO компанії, співпраця в межах своєї експертизи з відділами sales, marketing,  участь у прийнятті рішень, участь в технічних інтерв’ю з клієнтами;
- Проведення технічних інтерв’ю для кандидатів в технічну команду;
- Менторство новачків технічної команди.
- внутрішня адмінка написана на Laravel, буде плюсом загальне розуміння PHP для координації роботи підрядників
 
**Технології:**
- Tencent Cloud Platform
- Websockets
- Tencent RTC
- Javascript(Vue.js, Vuex.js, Node.js)
- Go-lang
- Postgresql
- Clickhouse

**Ми дуже цінуємо:**
Вміння/прагнення працювати самостійно, менеджерити команду, кросс-командно співпрацювати, вміти поставити цілі, перевіряти досягення результатів, проводити перфрев’ю команди, проводити ретроспективи, проводити 1:1, отримувати та давати фідбек, розбирати кейси, бути центральною точкою знань;
Думати, робити висновки, діяти (а не носитися з кожною дрібницею до іншої людини, перекладаючи відповідальність за прийняті рішення на чужі плечі, доводити задачі і цілі до кінця);
Використання здорового глузду та почуття невідкладності в процесі прийняття рішень при оцінці проблем/ситуацій.
 
**Що ми можемо тобі запропонувати?**
- Багато цікавих завдань, які вимагатимуть технічних, аналітичних, організаційних та комунікативних навичок;
- Унікальне професійне середовище (тут дружба і підтримка один одного загартовувалася роками!); наш принцип: розвиваючи себе, ти розвиваєш свою команду, розвиваючи свою команду — розвиваєш компанію;
- Хороші умови роботи: можна і в зручному офісі. Якщо тобі зручно працювати догори дригом — будь ласка, для нас головне — результат!);
- Відпустку (21 робочий день, відпустку можна накопичувати, вона не анулюється, якщо ти її не використав до кінця року), лікарняні (безлімітні), працевлаштування — як у людей.
- Ми цінуємо результативність, тому фінансова винагорода залежатиме напряму від результату. 
 
Хочеться сказати, що Admixer постійно намагається покращувати процес та комфорт роботи. Ми не бюрократизуємо процеси та людей. Ми уникаємо всього, що ускладнює вільне проходження інформації та перебіг процесів. Ми цінуємо кожного, хто став частиною нас.
 
**Join our**
Instagram instagram/admixertechnologies/
LinkedIn linkedin/company/258884
Facebook facebook/Admixer
Давай попрацюємо разом?
Admixer