وتضمنت المبادرات المضطلع بها إصدار تشريعات لمكافحة التمييز تهدف إلى تدارك الفجوة في الأجور بين الجنسين وتناول مسألة مشاركة المرأة في سوق العمل (البرتغال، وشيلي، وصربيا، وقطر، وكرواتيا، وكولومبيا ولبنان)، وإنشاء مراكز لرعاية الطفل أو تحسين المراكز الموجودة (إيطاليا، وشيلي واليونان)، وإدخال نظام ساعات العمل المرنة (بيلاروس) والأشكال المرنة من العمالة (الاتحاد الروسي واليونان).