3 - واستطرد قائلا إن اتحاد الموظفين يقر بفوائد التنقل، لكن في غياب نظام عدالة فعال لا تشمل المقترحات ضمانات ضد استخدام التنقل بوصفه عقابا ودون حماية للموظفين الذين لديهم مشكلات أسرية أو طبية أو غيرها تخص العمل/الحياة.