19 - وللتنقل المنظم أوجه عديدة، من حيث تيسيره تنقل الموظف الذي يود الانتقال بإرادته بتوفير دعم لمساره الوظيفي ولعمله وحياته، كذلك فهو ينص على التنقل المنظم للموظفين الذين بلغوا الحدود الزمنية القصوى لشغل وظائفهم ليضمن مراعاة احتياجات كافة المعنيين بالأمر.