وقدم الأمين العام المساعد ومدير مكتب السياسات الإنمائية، تفاصيل إضافية عن محتوى استجابة الإدارة لتقييم تعميم المنظور الجنساني، ولخص محتويات التقرير المرحلي لعام 2005 (DP/2006/8)؛ ثم عرض الأهداف العامة الواردة في خطة العمل المتعلقة بالشؤون الجنسانية للفترة 2006-2007 (DP/2006/9).