42 - وتشمل هذه التغيرات استمرار عملية تأنيث العمل، التي تتسم بشغل النساء لعدد أكبر فأكبر من الوظائف، وازدياد عدم الاستقرار الوظيفي أو لتقارب بين مستوى مشاركة المرأة في قوة العمل ومستوى مشاركة الرجل، وبحدوث تغيرات في مفهوم الأجور، بما في ذلك انتهاء العمل بأجر الأسرة.