وكانت عمليات استعراض ممارسات الشراء التي يقوم بها المقر متأخرة، ولكنها الآن اكتملت وتم التغلب الآن على الثغرات الإدارية التي نشأت عن المعدل المرتفع لتغيير الموظفين الذي أخّر وضع الصياغة النهائية للمبادئ التوجيهية الجديدة حتى أواخر عام 2007.