(أ) زيادة قدرها 200 257 3 دولار في إطار التوجيه التنفيذي والإدارة، تتألف مما يلي: '1` زيادة قدرها 900 136 3 دولار في إطار الموارد المتصلة بالوظائف، وتعزى إلى إنشاء وظيفة جديدة من الرتبة ف-4 لموظف للشؤون الاقتصادية في مكتب الأمين التنفيذي، من أجل دعم تنسيق الأنشطة دون الإقليمية التي تضطلع بها المكاتب دون الإقليمية الخمسة (000 181 دولار)، واستجلاب 16 وظيفة (7 وظائف من الفئة الفنية و 9 وظائف من فئة الخدمات العامة/الرتب الأخرى) من قسم الإدارة العامة، في إطار دعم البرامج، إلى المكتب المسمى حاليا مكتب التخطيط الاستراتيجي وإدارة البرامج، في إطار التوجيه التنفيذي والإدارة، وفقا للآراء التي أعربت عنها اللجنة الاستشارية لشؤون الإدارة والميزانية في تقريرها A/54/7 (الفقرة خامسا-4) ومؤداها توحيد شكل عرض الميزانيات البرنامجية للجان الإقليمية (900 955 2 دولار)؛ و '2` زيادة قدرها 300 120 دولار في الموارد غير المتصلة بالوظائف في إطار العمل الإضافي؛ وسفر الموظفين؛ وهي ناتجة عن نقل بعض الموارد من بند دعم البرامج إلى المكتب المسمى حاليا مكتب التخطيط الاستراتيجي وإدارة البرامج؛