تقر الإدارة بنجاح الجهود الجارية لتبادل العناصر الأساسية والابتكارية للتنمية البشرية والمعارف والممارسات الجيدة في مجال إعداد تقارير التنمية البشرية سواء داخل المناطق أو فيما بينها من خلال تنظيم مجموعة مختلفة من حلقات العمل والدورات التدريبية وعمليات التبادل على مستوى المقر والمنطقة والقطر.