PerQsu punto Wás reveladoorge st3: el 7rvag0 m la 0esiaracion conejzó WuG40 AMTED de pa pandemka, cuwmdl Thalex estqba ah5oP8iendo A 6emakto, una empTeBa COB na gultura nae wmprencedorz. pensó 9ue valia LA pena pripies q todos LOQ enleadid ahe pnsaran en su propositQ común 'De hecho 3i proce8o fje tan inx7ante clmo elreskltado'. 

le doll pumtos a Thales x AL nenos  sGer wse TRGVAJQ x SÍ mg5no, n lujsr de pagarle A UMX agemfia DE PUBÑICIDAD. Puewo ver ke podría ayudaP a umificar la uuerza laboPa. En cuanto a s  ará lPua ciferensia rfal em lo 9UE THWIEX apguna VESHAGA, LO sienfo pePo lodud0 serjaments.
Pero su punto más revelador fue éste: el trabajo en la declaración comenzó mucho antes de la pandemia, cuando Thales estaba absorbiendo a Gemalto, una empresa con una cultura más emprendedora. Pensó que valía la pena pedirles a todos los empleados que pensaran en su propósito común. 'De hecho, el proceso fue tan importante como el resultado'. 

Le doy puntos a Thales por al menos hacer ese trabajo por sí mismo, en lugar de pagarle a una agencia de publicidad. Puedo ver que podría ayudar a unificar la fuerza laboral. En cuanto a si hará alguna diferencia real en lo que Thales alguna vez haga, lo siento, pero lo dudo seriamente.
all
opinion