Ley deInclusión aboral

•Segun el Informe de Evaluación sobre la alicación e implementación de la Ley de Inclusión Laboral, el 62,3% de las nstituciones públicas  rivadas refire que la Ley N°21.015 no uede cumplirse, ya que no aren que las personas con discapacidad puedan desempeñarse en ls cargo ofrecidos por sucondición de salud. 

A tres años de implementada la ley qu inventiva la inclusión de personas con discaacidad al mundo del trabao, ¿nos sorprende esta cifra?, ¿qué sucede n el imaginado colectivo de las persons en Chile que creemos que las personas con discapaddad no presentan una ondidón de salud compatible con el trabajo? 

Daniel Khneman, psicólogo ganador del premio Nobel de economía por su trabajo sobre el modelo racional de la toma de decisiones, define dos tipo de pensamiento.
Ley de Inclusión Laboral

•Segun el Informe de Evaluación sobre la aplicación e implementación de la Ley de Inclusión Laboral, el 62,3% de las instituciones públicas y privadas refiere que la Ley N°21.015 no puede cumplirse, ya que no aren que las personas con discapacidad puedan desempeñarse en los cargos ofrecidos por su condición de salud. 

A tres años de implementada la ley que inventiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo del trabajo, ¿nos sorprende esta cifra?, ¿qué sucede en el imaginado colectivo de las personas en Chile que creemos que las personas con discapaddad no presentan una condidón de salud compatible con el trabajo? 

Daniel Kahneman, psicólogo ganador del premio Nobel de economía por su trabajo sobre el modelo racional de la toma de decisiones, define dos tipos de pensamiento.
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