예술의전당 일반직 취업규칙/제13조(시간외, 야간 및 휴일근무)
제13조(시간외, 야간 및 휴일근무)  ① 전당은 업무상 필요한 경우 「근로기준법」이 정하는 범위내에서 시간외, 야간 및 휴일근무를 명할 수 있으며 직원은 특별한 사정이 없는 한 이에 협조하여야 한다.   ② 전항에 의하여 시간외, 야간 및 휴일근무를 한 직원에 대하여 전당은 임금규정이 정하는 바에 따라 수당을 지급한다.