한국고용노동교육원성희롱·성폭력 및 직장내 괴롭힘 예방 업무처리규칙/제2조(적용범위)
제2조(적용범위)  ① 이 규칙은 교육원 임·직원과 협력사 직원 및 특수형태근로종사자로서 교육원과 계약을 맺고 있는 자(이하 ‘직원’이라 한다)에 대하여 적용하며, 교육원의 통제범위 내에 있는 것으로 인정되거나 업무관련성이 있는 제3자가 피해자인 성희롱·성폭력 및 직장 내 괴롭힘을 포함한다.    ② 이 규칙의 피해자 보호는 피해자뿐 아니라 피해를 입었다고 주장하는 자, 신고자, 조력자, 대리인에게도 적용된다.