한국장애인고용공단 직장 내 장애인 인식개선 교육 업무처리규칙/제3조(용어의 정의)
제3조(용어의 정의) 이 규칙에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.,   1.  인식개선 교육교재 (이하 *교육교재 라 한다)라 함은 인식개선 교육에 사용되는 제작물(인쇄물, 동영상, 파워포인트, 각종 온라인 연계 교육자료 등)을 말한다.,   2.  홍보물 이라 함은 인식개선 교육 의무이행 홍보에 사용에 사용되는 제작물(동영상, 음성, 인쇄물 등)을 말한다.,   3.  교육 수료 라 함은 시행규칙 제4조의4제1항에 따른 강사를 양성하기 위해서 공단이 실시하는 강사 양성 교육과정을 수료한 경우를 말한다.,   4.  직장 내 장애인 인식개선 교육포털(이하 *교육포털 이라 한다) 이란 인식개선 교육 관련 업무를 위해서 구축한 전자정보시스템을 말한다.,   5.  교육 강사 지원 사업 이라 함은 사업주가 교육 의무를 이행하도록 교육기관 소속 전문강사를 무료로 지원하는 사업을 말한다.,   6.  교육 지원 민간위탁 사업 이라 함은 직장 내 장애인 인식개선 교육 및 지원을 위해 필요한 사업을 장애감수성을 보유한 장애인 전문 기관에 위탁하여 운영하는 것을 말한다.,   7.  발달장애인 파트너 강사 라 함은 전문강사와 함께 직장 내 장애인 인식개선 교육의 협력 강사로 활동할 수 있는 능력이 있는 발달장애인으로 공단이 인정하는 자를 말한다.,   8.  장애인고용 서포터스 라 함은 고등학교 이상의 학생들이 장애 및 장애인 고용에 대한 인식개선을 위해서 공단의 승인을 받고 활동하는 것을 말한다.