한국장애인고용공단 직장 내 장애인 인식개선 교육 업무처리규칙/제11조(교육과정 편성 및 자문)
제11조(교육과정 편성 및 자문)  ① 이사장은 제10조에 따른 교육 대상자에게 양질의 교육을 제공하기 위해 강사양성교육 과정 세부내용 및 교육교재 등에 대하여 외부 전문가에게 자문을 요청할 수 있다. 이 경우 외부전문가에 대한 기준 및 수당지급은 제6조 및 제9조제5항의 규정을 준용한다.   ② 교육과정은 시행령 제5조의2제2항의 교육내용에 대한 전문지식 및 강의 능력을 갖출 수 있도록 별표 1의 내용으로 30시간 이내에서 편성 및 운영하여야 한다.,    ③ 교육방법은 집합교육을 원칙으로 한다. 다만 「재난 및 안전관리 기본법」 제3조의  재난 에 해당되어 위기경보 발령 등이 있거나, 그 밖에 이에 준하는 중대한 사유 및 기타 이사장이 인정하는 사유에 해당되는 경우에는 이사장이 별도로 정하는 바에 따른다.