해양환경공단취업규칙/제38조(근태 정리)
제38조(근태 정리)  ① 근태담당부서는 직원의 근태점검 결과를 집계하여 관리하여야 하며, 각 부서 및 소속기관 등은 근태담당부서장의 요구가 있을 경우 별지 제4호 서식에 의한 근태현황 통보서를 제출하여야 한다. ?개정 2016. 3. 18.,    ② 제1항의 사유표시는 다음과 같이 한다.,   공휴·출장·업무상 질병 또는 부상·유결·무결·공가·병가·특휴·정직·지각·조퇴·휴직·교육·파견·외출·외근·당직휴무 ?개정 2013. 12. 18., 2016. 3. 18., 2017. 9. 5.