한국고용노동교육원감사규정 시행규칙/제31조(일상감사 절차 및 방법)
제31조(일상감사 절차 및 방법)  ① 감사는 일상감사를 요청받은 경우 해당 일상감사 사항을 처리할 담당자를 지정하여야 하며, 일상감사 담당자는 요청 받은 사항이 일상감사 대상 업무 범위에 해당되는지 여부와 관련 구비서류 등을 확인한 후 일상감사일지(별지 제26호 서식)에 접수하여야 한다.   ② 일상감사에 회부되는 문서는 일상감사일지에 그 요지 및 검토내용과 의견 등을 기입하고 감사의 결재를 받아야 한다. 다만, 필요한 경우 감사는 감사부서의 장에게 위임할 수 있다.   ③ 전자문서로 일상감사가 이루어질 경우 일상감사 일지는 전자문서시스템이 지정한 방식에 따라 수정이 불가능한 형태로 보존하여야 한다.   ④ 일상감사 담당자는 일상감사의 처리를 위하여 필요한 경우 집행부서의 장 또는 그 직원에 대하여 출석 및 진술, 의문사항에 대한 질의·확인 및 관련 자료의 제출을 요구할 수 있으며, 요구를 받은 집행부서의 장 또는 그 직원은 그 요구에 따라야 한다.