한국석유공사 성희롱·성폭력 예방규정/제5조(사장의 책무)
제5조(사장의 책무)  ① 사장은 다음 각 호와 같이 성희롱·성폭력 방지를 위한 제반조치를 강구하고 시행할 책무가 있으며, 성희롱·성폭력 발생 시 필요한 조치를 적절하고 신속하게 이행하여야 한다.  1. 성희롱·성폭력 예방교육 실시  2. 성희롱·성폭력 고충상담창구의 설치·운영  3. 성희롱·성폭력 고충처리절차 및 매뉴얼 마련  4. 성희롱·성폭력 피해자의 보호 및 2차 피해 예방  5. 성희롱·성폭력 행위자 무관용의 원칙 천명  6. 성희롱·성폭력 예방 홍보  7. 예방 교육 참석 및 관련 예산 확보  8. 성평등한 조직문화의 정착을 위한 노력 등   ② 사장은 제1항에 따른 조치를 이행하기 위하여 매년 성희롱·성폭력 방지 조치 연간 추진계획을 수립하여야 한다.