한국교육과정평가원인사규정시행규칙/제21조(전직의 대상)
제21조(전직의 대상)  ① 전직 예정 직종의 임용기준을 충족하고 다음 각호에 해당하는 경우에 소정의 절차를 거쳐 다른 직종으로 전직 임용할 수 있다. ?개정 2011. 11. 10.  1. 동일직종에서 3년 이상 근무한 직원  2. 최근 2년간의 근무평정점수 평균이 80점 이상인 직원   ② 행정직과 전문직은 제1항의 규정에 불구하고, 원장이 필요하다고 인정하는 경우 상호 전직임용 할 수 있으며, 제20조의 전직시험 및 제22조의 전직임용절차를 생략할 수 있다. ?개정 2004. 1. 16., 2009. 4. 15.