한국어촌어항공단 여비규정/제11조(파견 등 체재비의 지급)
제11조(파견 등 체재비의 지급)  ① 공단의 업무수행을 위하여 근무지이외의 지역에 파견 또는 직무대리 명령을 받고 동일지역에 장기 체재하는 자에게는 파견 등 체재비를 지급할 수 있다.,    ② 체재지역에 장기체재를 요하는 경우에는 별표 1의 기준에 의한 국내여비를 지급한다. 다만, 체재지역에서 숙박시설을 제공하는 경우에는 일비, 식비만 지급하며, 주말 및 휴일 귀휴시에는 왕복기준 월 4회 한도내에서 운임만 지급할 수 있다.,    ③ 동일지역에서 15일을 초과하여 장기체재하는 경우 제10조의 일비 감액 기준을 동일하게 적용한다.,    ④ 파견 등 체재비는 실제 근무일을 기준으로 지급하며, 파견 또는 직무대리 기간 중 일시적으로 다른지역으로 출장가는 경우 출장비를 지급할 수 있다. 이 경우 체재비는 지급하지 아니한다.,    ⑤ 1항 내지 4항에도 불구하고 대외기관에 파견된 직원에게는 별표6의 대외기관 파견근무 출장여비 지급기준에 따라 지급한다.