한국고용노동교육원정관/제37조(규정의 제정·개정 및 폐지)
제37조(규정의 제정·개정 및 폐지)  ① 직제, 인사, 보수, 회계, 재산 및 물품관리에 관한 규정의 제정·개정·폐지에 관한 사항은 원장이 이사회의 의결을 거쳐 고용노동부장관의 승인을 얻어야 한다.    ② 정관에 규정되지 아니한 사항으로서 교육원의 운영에 필요한 사항은 원장이 이를 규정으로 정할 수 있다. 다만, 중요하다고 인정되는 규정에 대하여는 이사회의 의결을 거쳐야 한다.