한전케이피에스주식회사노사협의회규정/제15조의2(임의중재)
제15조의2(임의중재)  ① 협의회는 다음 각호의 1에 해당하는 경우에는 근로자위원 및 사용자위원의 합의에 의하여 노동위원회 기타 제3자에 의한 중재를 받을 수 있다.,   1. 제12조의2에 규정된 사항에 관하여 협의회가 의결하지 못한 경우,   2. 협의회에서 의결된 사항의 해석 또는 이행방법등에 관하여 의견의 불일치가 있는 경우,    ② 제1항의 규정에 의한 중재결정이 있는 때에는 협의회의 의결을 거친 것으로 보며 근로자와 사용자는 이에 따라야 한다.