한국해양교통안전공단복무규정/제19조(임산부 단축근무)
제19조(임산부 단축근무)  ① 이사장은 임신 후 12주 이내 또는 36주 이후에 있는 여성 직원이 1일 2시간의 근무시간 단축을 신청하는 경우 이를 승인하여야 한다. 다만, 1일 근무시간이 8시간 미만인 직원에 대하여는 1일 근무시간이 6시간이 되도록 근무시간 단축을 승인할 수 있다.,    ② 제1항에 따른 근무시간 단축을 이유로 해당 직원의 임金을 삭감하여서는 아니 된다.,    ③ 제1항의 근무를 신청하려는 직원은 근무시간 단축 개시 예정일의 3일 전까지 임신기간, 근무시간 단축 개시 예정일 및 종료 예정일, 근무 개시 시각 및 종료 시각 등을 적은 문서(전자문서를 포함한다)에 의사의 진단서(같은 임신에 대하여 근무시간 단축을 재신청하는 경우는 제외한다)를 첨부하여 인재경영실에 제출하여야 한다.