한국산업인력공단외국인근로자 고용지원 업무처리 규정/제7조(외국인구직자명부의 관리)
제7조(외국인구직자명부의 관리)  ① 이사장은 외국인구직자의 한국어능력시험 점수, 경력, 학력 등의 외국인구직자명부에 대한 송출기관의 장의 수정요청이 있는 때에는 사실 확인 후 이를 수정할 수 있다.,    ② 이사장은 법 제8조제3항의 규정에 의한 직업안정기관의 장이 사용자에게 적격자로 추천한 상태에 있는 외국인구직자에 대하여는 특별한 사유가 없는 한 외국인구직자명부를 수정하여서는 아니 된다. ?개정 2007. 3. 6.,    ③ 이사장은 송출기관의 장으로부터 사망자, 구직포기자 등의 명단을 통보받은 때에는 외국인구직자명부에서 이를 삭제하여야 한다.,    ④ 이사장은 외국인구직자명부가 항상 유효한 상태로 유지될 수 있도록 관리하여야 한다.