여수광양항만공사 인사규정/제14조(승진방법)
제14조(승진방법)  ① 직원을 승진 임용하고자 할 때에는 승진후보자명부의 고순위자순으로 임용하고자 하는 결원수에 대하여 다음 각 호에 해당하는 범위 안에 있는 자 중에서 인사위원회의 심의를 거쳐 임용한다. 다만, 필요시에는 다면평가를 실시하고 그 결과를 참고할 수 있으며 다면평가에 관한 사항은 사장이 별도로 정한다.,   1. 승진임용예정인원 1명 : 4배수 범위 내,   2. 승진임용예정인원 2명 : 3배수 범위 내,   3. 승진임용예정인원 3명이상 : 2배수 범위 내,    ② 제1항의 승진후보자는 승진예정 직위의 경력 등 보직관리기준에 적합한 요건을 갖춘 자 중에서 선발하여야 한다.