코레일로지스주식회사철도운영단 취업규칙/제14조(결근)
제14조(결근)  ① 직원이 이 규칙에 정한 휴가 이외의 질병 또는 기타 부득이한 사유로 결근하고자 할 경우에는 결근 전일 근무(또는 당무)가 끝나기 전까지 근무상황부(별지 제1호 서식)에 그 사유 및 결근 예정일수를 기재하여 소속장에게 승인을 얻은 경우에 한하여 유계결근으로 한다.     ② 긴급 불가피한 사유로 사전에 소속장의 승인을 득하지 못한 경우에는 전화 및 기타 가능한 방법으로 소속장에게 조속히 연락하고 익일 업무개시 이후 1시간 이내에 결근계를 제출하여야 하며, 그러하지 아니한 경우에는 무계결근으로 처리한다. 결근사유가 불분명하거나 허위일 경우에도 같다.   ③ 교대근무 직원의 계속 결근기간중의 휴일은 결근일수에서 제외한다.