한국고용노동교육원복무규정/제11조(근무시간)
제11조(근무시간)  ① 직원의 1주간의 근무시간은 점심시간을 제외하고 40시간으로 하며 토요일은 휴무함을 원칙으로 한다.   ② 직원의 1일 근무시간은 09시부터 18시까지로 하며 점심시간은 11시30분부터 13시30분 사이에 1시간으로 한다.   ③ 원장은 직무의 성질 및 특별한 사정으로 인하여 필요한 경우에는 제1항 및 제2항의 근무일 또는 근무시간, 점심시간을 변경 또는 조정하여 운영 할 수 있다.   ④ 직원은 제1항 및 제2항에 따른 통상의 근무시간·근무일을 변경하는 근무(이하 *유연근무 라 한다)를 신청(별지서식 제1호)할 수 있다.    ⑤ 직원이 유연근무를 신청한 경우 원장은 업무수행에 특별한 지장이 없는 경우 이를 허가할 수 있고, 유연근무를 이유로 보수·승진 및 근무성적 평정 등에서 부당한 불이익을 주어서는 아니 된다.   ⑥ 유연근무 실시의 범위, 유형 등 그 밖에 필요한 사항은 원장이 따로 정한다.