한국해양진흥공사 성희롱ㆍ성폭력 예방지침/제8조(고충처리 업무의 지원)
제8조(고충처리 업무의 지원)  ① 인사담당 부서장은 고충상담원의 성희롱·성폭력 관련 상담 및 고충처리 업무 역량강화를 위해 외부 전문기관 교육수강을 적극 지원하여야 한다.,    ② 신규 임용된 고충상담원은 임용일로부터 3개월 이내에 성희롱·성폭력 상담 및 고충처리 관련 전문교육을 이수하여야 한다.,    ③ 사장은 제6조제3항의 신고센터의 업무를 지원하기 위하여 외부 전문가를 선임할 수 있다.,    ④ 사장은 성희롱·성폭력 상담의 공신력과 전문성을 제고하기 위하여 제6조의 신고센터와 제7조의 사이버신고센터 등의 업무를 외부전문기관에 위탁할 수 있다. ?개정 2020. 10. 19.