국가철도공단 성희롱·성폭력 예방지침/제10조(조사결과의 보고 등)
제10조(조사결과의 보고 등)  ① 인사담당부장은 성희롱·성폭력 사안에 대한 조사가 완료된 경우 즉시 그 결과를 이사장에게 보고하여야 한다. ?개정 2012. 12. 28, 2015. 06. 02., 2019. 07. 03.   ② 이사장은 성희롱·성폭력 사안의 공정한 처리를 위하여 필요한 경우 제11조의 규정에 따른 성희롱·성폭력 고충심의위원회의 토의에 부쳐 처리하게 할 수 있다. ?개정 2012. 12. 28., 2015. 06. 02., 2019. 07. 03.[종전 제8조에서 이동 ?2015. 06. 02.]