한국고용노동교육원복무규정/제29조(배우자출산휴가)
제29조(배우자출산휴가)  ① 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가(이하 *배우자 출산휴가 라 한다)를 청구하는 경우에 10일의 휴가를 주어야 한다. 이 경우 사용한 휴가기간은 유급으로 한다.    ② 제1항 후단에도 불구하고 출산전후휴가급여등이 지급된 경우에는 그 금액의 한도에서 지급의 책임을 면한다.    ③ 배우자 출산휴가는 근로자의 배우자가 출산한 날부터 90일이 지나면 청구할 수 없다.    ④ 배우자 출산휴가는 1회에 한정하여 나누어 사용할 수 있다.    ⑤ 배우자 출산휴가를 이유로 근로자를 해고하거나 그 밖의 불리한 처우를 하여서는 아니 된다.