한국농어촌공사전문계약연구원관리세칙/제13조(재임용)
제13조(재임용)  ① 연구원장은 제11조제5항에 따른 임용계약 기간이 만료된 전문연구원을 재임용하려는 경우에는 임용계약 기간 만료일 45일 전까지 「인사규정」 제29조제3항제4호에 따라 부서인사위원회를 구성하여, 근무성적평정, 공사 및 농어촌연구원에 대한 기여도 등을 종합적으로 평가하여, 별지 제7호 서식에 따른 재임용 심사대상자 명부와 별지 제6호 서식에 따른 연구업적기술서를 확정하여 본사 인사총괄부서장에게 「인사규정」 제29조제2항제2호에 따른 보통인사위원회 심의를 요청하여야 한다. ?개정 2022. 1. 1.   ② 제1항에 따라 심의를 요청받은 본사 인사총괄부서장은 보통인사위원회의 심의를 거친 심의결과를 연구원장 및 임용기간 만료 예정자에게 계약기간 만료일 30일 전에 통보하여야 한다. ?개정 2022. 1. 1.   ③ 제2항의 심의를 거쳐 사장이 전문연구원을 재임용하며, 계약기간은 재임용 계약일로부터 2년으로 한다. ?개정 2022. 1. 1.   ④ 제2항의 심의로 제6조제2항의 채용 사전심의를 갈음한다. ?신설 2022. 1. 1.   ⑤ 최초 또는 재임용계약 기간 동안 근무성적평정 결과  60점 미만 을 받은 전문연구원은 재임용 또는 무기계약직 전환 심사대상자에서 제외한다. ?개정 2022. 1. 1.   ⑥ 전문연구원이 제3항에 따라 재임용될 경우에는 계속하여 근무한 것으로 본다.