한식진흥원 인사규정/제19조(훈련수습)
제19조(훈련수습)  ① 신규채용된 직원은 3월의 범위내에서 훈련 또는 실무수습을 받을 수 있다.,    ② 수습기간 중 성적이 불량하거나 직무수행능력이 향후 진흥원 근무에 부적당하다고 인정되는 자는 본인의 의사에도 불구하고 면직시킬 수 있다.,    ③ 수습기간은 근속기간에 산입한다.,    ④ 수습기간중의 보수는 별도로 정하는 바에 의하며 수습교육, 수습성적평가 등 필요한 사항은 이사장이 별도로 정한다.