한국디자인진흥원 해외사무소 운영규칙/제31조(가족 여비)
제31조(가족 여비)  ① 파견직원이 가족을 동반할 경우 본원에서 주재국 현지까지의 여비를 본원의「여비규정」에 따라 지급할 수 있다. 동반가족의 여비는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 지급한다. 다만, 만 19세 이상의 자녀에 대하여는 지급하지 아니한다.,   1. 부임 또는 귀임할 때 가족을 구 근무지로부터 신 근무지까지 동반할 때,   2. 부임 또는 귀임 후 가족을 현지에서 동반하기 위하여 근무지에 불려가거나 본국에 귀국시킬 때. 다만, 동일 근무지에서는 가족 1인에 대하여 각 1회에 한정한다.,   3. 주재국의 급격한 정세변화로 인하여 동반가족을 철수시킬 때,    ② 제1항에 해당하는 경우의 여비는 파견직원 본인 및 동반가족 1인마다 다음 각 호에 규정한 금액의 합계액을 지급한다.,   1. 동반가족(자녀의 경우에는 만 12세 이상)에게는 파견직원 본인이 이전할 때의 철도 운임, 선박 운임, 항공 운임, 자동차 운임, 일비, 숙박비, 식비의 전액,   2. 만 12세 미만의 자녀에게는 파견직원 본인과 같은 등급의 철도 운임, 선박 운임, 항공 운임, 자동차 운임의 실비전액과 파견직원 본인이 이전할 때의 일비, 숙박비, 식비의 3분의2에 상응하는 금액