한식진흥원 채용규칙/제9조(합격자 결정)
제9조(합격자 결정)  ① 공개경쟁채용시험의 합격자는 별표 2에 따른 서류·필기·면접 등의 전형결과 고득점자 순으로 결정한다.,    ② 이사장은 각 전형 단계별 동점자가 발생할 경우 전단계 전형결과의 고득점자를 우선 순위로 결정하며, 각 전형단계별 예비합격자 순번을 부여할 수 있다.,    ③ 이사장은 최종합격자를 결정함에 있어 임용불가사유 발생에 대비하여 선정한 예비합격자의 임용유효기간은 3개월로 한다.