한국지능정보사회진흥원인사규정/제32조(직권면직)
제32조(직권면직) 직원이 다음 각호의 1에 해당할 때에는 원장은 인사위원회의 심의를 거쳐 직권으로 면직시킬 수 있다.,   1. 휴직기간이 만료하여도 복직하지 아니할 때  2. 직제의 개폐, 예산의 감소에 의하여 폐직 또는 감원이 되었을 때,   3. 정신질환 또는 신체상의 장애로 인하여 근무가 불가능할 때  4. 채용 시 제출한 서류에 부정이 발견되었을 때  5. 수습기간 중 부적격으로 판정되었을 때,   6. 채용비위, 성비위에 연루되어 검찰에 의해 기소된 때 ?신설 2018. 6. 8., 2023. 3. 28.,   7. 대기를 명받은 자가 대기명령기간이 경과하여도 대기사유가 해소되지 아니하였을 때,   8. 천재지변 또는 불가항력적인 사고에 의하지 아니하고 계속하여 10일 이상 무단결근하였을 때