국립공원공단 근무평정규칙/제18조(평가 및 활용)
제18조(평가 및 활용)  ① 근무평정관리부서장은 피평가자와의 업무상관성, 관찰가능성 등을 고려하여 평가자 그룹을 구성하여야 한다.   ② 삭제 ?2016. 2. 15.   ③ 근무평정관리부서장은 평가과정을 관리하고 평가결과를 피평가자에게 통지하여야 한다.   ④ 피평가자는 평가결과를 참고하여 부족한 역량을 개발하기 위하여 노력하여야 한다. ?개정 2017. 9. 21.   ⑤ 다면평가는 11월에 하며 평가자 그룹 선정, 세부평가방법 등은 이사장이 따로 정한다. ?개정 2016. 12. 5., 2022. 5. 17.[전문개정 2016. 2. 15.]