한국광물자원공사 임원추천위원회 운영규정/제18조(위원회의 후보자 추천)
제18조(위원회의 후보자 추천)  ① 위원회는 3배수 내지 5배수로 임원 후보자를 선정하여 우선순위 없이 공공기관운영위원회에 추천하되, 직위 특성, 대상 직위수 등 불가피한 사유가 있는 경우 그 사유를 명시하여 3배수 미만으로 후보자를 선정·추천할 수 있다. 이 경우 후보자가 제출한 서류, 후보자 모집시 추천자의 추천서(추천방식 또는 공개모집·추천방식 병행시 추천방식에 의해 추천된 후보자에 한함), 위원회 회의록, 서식1에 의한 후보자 추천서와 서식2의 후보자 선발경과 요약서를 작성하여 함께 제출하여야 한다.   ② 위원회가 공사의 비상임이사를 추천하는 경우 기존 비상임이사와 성별, 지역 등이 적절한 균형을 이룰 수 있도록 고려하여야 한다.   ③ 위원회가 응모자·추천된 자에 대하여 심사한 결과, 적격자가 없다고 판단하는 경우에는 위원회 의결로 제9조부터 제11조까지의 규정에 따른 후보자 모집을 다시 실시하여야 한다.   ④ 위원회가 제3항에 의하여 후보자 모집절차를 다시 실시하였음에도 적격자가 없는 경우에는 의결로써 제3항에 따른 절차를 다시 거치지 아니하고 후보자를 직접 발굴하여 추천할 수 있다. 이때 후보자 발굴방법은 위원회가 정하는 바에 따른다.   ⑤ 공사의 임원이 연임되는 경우에는 위원회의 추천을 거치지 아니한다.   ⑥ 위원회는 다음 각 호의 어느 하나에 해당되는 사람이 비상임이사 후보자로 선정되지 않도록 하여야 한다.  1. 공사 임원의 배우자 및 직계존비속  2. 공사에 대한 회계감사 또는 세무대리를 하는 사람  3. 공사와 법률자문·경영자문 등의 자문계약을 체결하고 있는 변호사·공인회계사·세무사 및 그 밖에 자문 용역을 제공하고 있는 사람