코레일로지스주식회사취업규칙/제6조(복무규율)
제6조(복무규율)  ① 직원은 신의성실의 원칙에 입각하여 아래 각 호의 사항을 준수하여야 한다.  1. 회사의 설립목적과 경영목표의 달성에 적극 노력한다.  2 공사의 구별을 명확히 하고 상호 인격을 존중하며 예의와 우애를 다진다.  3. 항상 맡은 바 직무에 대하여 책임감을 가지고 업무를 신중, 신속, 정확히 처리한다.  4. 회사의 신용을 추락시키거나 명예를 훼손하는 언동을 하지 아니한다.  5. 직무상 비밀을 엄수하고 회사의 기밀이 누설되지 않도록 각별히 유의한다.  6. 회사의 허가 없이 회사업무 이외의 다른 직무를 겸하거나 영리 사업에 종사하지 아니한다.  7. 회사의 허가 없이 직장을 함부로 이탈하지 아니한다.  8. 회사의 물품을 사적으로 사용하지 아니한다.  9. 회사와 거래관계가 있는 자로부터 사례 또는 증여를 받지 아니한다.  10. 직장의 청결 및 도난, 화재의 방지를 비롯한 제반 안전관리에 적극 노력한다.  11. 회사의 제규정 또는 상사의 업무상 정당한 지시에 반하는 행위를 하지 아니한다.  12. 소속 근로자 또는 직원을 대함에 있어 항상 공평무사하고 공정하게 견지하여 조직의 단합된 힘이 발휘 될 수 있도록 회사발전에 최선을 다한다.  13. 항상 연구·개발하는 자세를 경지하여 예산절감 및 생산성 제고를 위해 노력한다.  14. 직장에서의 지위 또는 관계 등의 우위(優位)를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 다른 근로자에게 신체적·정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위(직장 내 괴롭힘)를 하지 아니한다. ?신설 2019. 07. 10.   ② 전항 각 호의 사항을 위반하였을 경우 그 정도에 따라 관련규정에 의거 징계조치 할 수 있다.