주식회사 공영홈쇼핑 직장내 괴롭힘방지 지침/제8조(직장 내 괴롭힘 상담원)
제8조(직장 내 괴롭힘 상담원)  ① 회사는 상담업무를 담당하는 직원(이하 *상담원 이라 한다)을 둔다. 이 경우 직장 내 성희롱 사건에 관한 업무를 담당하는 고충상담원이 있는 경우 그를 상담원으로 할 수 있다.   ② 상담원은 성을 고려하여 남성과 여성을 고루 배치하며, 직원들 사이에 신망이 높은 직원 중에서 선임한다.   ③ 상담원은 직장 내 괴롭힘 사건에 관한 상담을 하면서 알게 된 내용을 누설하여서는 아니 된다. 다만, 사건의 처리를 위하여 결재권자 및 대표이사에게 보고하는 경우는 그러하지 아니하다.