한국어촌어항공단 인사규정시행세칙/제14조(근무성적평정의 대상기간 및 시기)
제14조(근무성적평정의 대상기간 및 시기)  ① 근무성적평정의 대상기간과 시기는 다음 각 호와 같다. 다만 이사장이 필요하다고 인정하는 경우에는 시기를 변경할 수 있다. 개정 2021.2.26.,   1. 역량평가, 개인성과평가 : 상반기(8월 이내), 하반기(다음 연도 2월 이내)  2. 조직성과평가 : 연간(다음 연도 7월 이내),    ② 평정결과는 다음연도 기본연봉 인상율 및 성과연봉 책정에 반영하며 승급·승율 심사기준에 적용된다.