한국환경공단보수규정/제23조(휴직기간 중의 기준급 감액)
제23조(휴직기간 중의 기준급 감액)  ① 신체정신상의 장애로 장기요양을 위하여 휴직한 직원에게는 다음 각 호의 구분에 따라 기준급의 일부를 지급한다. ?개정 2014. 6. 24., 2015. 12. 4., 2016. 7. 15., 2017. 12. 26.,   1. 휴직일로부터 12개월 이내의 기간 : 기준급의 70퍼센트,   2. 휴직일로부터 12개월 초과 24개월 이내의 기간 : 기준급의 50퍼센트   ② 외국유학 또는 1년 이상의 국외연수를 위하여 휴직한 직원에게는 그 기간 중 기준급의 50퍼센트를 지급할 수 있다. 이 경우 해당 직원에 대한 지급기간은 2년을 초과할 수 없다. ?개정 2017. 12. 26., 2019. 12. 26.,    ③ 제1항 및 제2항에 규정되지 않은 휴직의 경우에는 기준급을 지급하지 아니한다. ?개정 2017. 12. 26., [제목개정 2017. 12. 26.]