한국지능정보사회진흥원징계규정/제4조(위원회의 징계의결)
제4조(위원회의 징계의결)  ① 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 개회하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결하되, 의견이 나뉘어 과반수의 찬성을 얻지 못한 경우에는 과반수가 될 때까지 징계 혐의자에게 가장 불리한 징계수위로부터 시작하여, 과반이 넘는 징계수위에서 의결된 것으로 본다. 다만 해임의 경우 출석위원 3분의 2이상의 찬성으로 의결한다.,   제1항의 의결은 의결서에 징계 원인이 된 사실, 증거의 판단과 관계 법령 및 규정을 구체적으로 밝혀야 한다.,   위원회가 징계를 의결할 때에는 비위와 부조리를 척결함으로써 업무수행의 공정성 유지와 깨끗한 공직사회의 구현 및 기강 확립에 주력하고, 직무와 관련한 금품수수 비위에 대하여 엄중히 책임을 물어야 한다.  위원회의 간사는 원장의 지시에 따라 10일 이내에 징계사유를 조사하여 징계위원회에 회부하여야 하고, 징계위원회는 징계의 의결요구를 받은 날로부터 60일 이내에 징계를 의결하여야 한다.,   제4항에도 불구하고 감사결과에 따른 징계요구가 있을 때에는 감사결과의 처분요구서를 통보받은 날로부터 30일 이내에 징계를 의결하여야 한다. 다만, 부득이한 경우 감사기관과 협의 후 연장 할 수 있다.