한국교육과정평가원감사규정/제32조(징계 사유의 시효정지)
제32조(징계 사유의 시효정지)  ① 감사(監事)는 특정사건에 대한 조사를 시작한 때와 이를 종료한 때에는 10일 이내에 원장에게 그 사실을 통보하여야 한다. ?신설 2021. 7. 26.   ② 제1항에 따라 조사 개시의 통보를 받은 원장은 감사가 진행 중인 특정사건에 대하여는 징계 절차를 진행하지 못한다. ?신설 2021. 7. 26.   ③ 제2항에 따라 징계 절차를 진행하지 못하여 징계 사유의 시효기간이 만료되거나 시효의 남은 기간이 1개월에 못 미치게 될 때에는 그 시효기간은 제1항에 따른 조사종료의 통보를 받은 날 또는 처분 요구나 조치사항을 통보받은 날(재심의를 신청하였을 때에는 그 결과를 통보받은 날을 말한다)부터 1개월이 경과한 날에 만료되는 것으로 본다. ?신설 2021. 7. 26.