한국광물자원공사 임원추천위원회 운영규정/제3조(위원회 구성)
제3조(위원회 구성)  ① 이사회는 임원의 임기만료, 그밖의 사유로 인하여 임원을 새로 선임할 필요가 있는 경우에는 지체없이 위원회를 구성하여야 하며, 원칙적으로 해당임원의 임기만료 2개월 이전에 구성하여야 한다.   ② 위원회는 비상임이사와 이사회가 선임한 위원으로 구성한다.   ③ 위원회의 위원 정수는 5인 이상 9인 이내의 범위에서 이사회 의결로 정하며 이사회가 선임하는 위원의 정수는 위원회 위원 정수의 3분의 1 이상, 2분의 1미만 으로 한다.   ④ 공사의 임직원과 공무원은 위원회 위원이 될 수 없다. 다만, 공사의 비상임이사, 「교육공무원법」에 따른 교원은 그러하지 아니하다.   ⑤ 위원회는 임원 추천이 필요할 때마다 새로 구성함을 원칙으로 한다. 다만, 임원직위 결원이 여러명이고 그 결원발생 예정시기가 최초 결원발생 예정일부터 3개월 이내에 집중되는 경우에는 동일한 위원으로 위원회를 구성하여 운영할 수 있다.   ⑥ 제2항에 따라 이사회가 선임하는 위원은 법조계·경제계·언론계·학계 및 노동계 등 다양한 분야에서 학식과 경험이 풍부한 사람 중에서 선임하여야 한다. 다만, 공사 구성원 전체의 의견을 대변할 수 있는 사람 1인이 포함되어야 한다.    ⑦ 제6항에서 공사 구성원 전체의 의견을 대변할 수 있는 사람은 공사의 직급별 대표자로 구성된 직급별 대표자 회의에서 복수로 추천한 사람 중에서 이사회가 선임하되, 필요시 임직원의 투표절차를 거쳐서 추천할 수 있으며, 직급별 대표자 회의의 구성과 운영에 대하여는 사장이 따로 정하는 바에 따른다. 다만, 추천절차의 지연 등 불가피한 경우에는 이사회가 전체 구성원의 의견을 대표할 수 있는 자를 선임할 수 있다.   ⑧ 위원은 공사의 특성을 반영하되, 성별·지역별로 균형있게 구성되도록 노력하여야 하며 필요시 전문기관, 관련학계·단체, 비상임이사의 추천과 행정안전부 국가인재 DB 등을 활용할 수 있다.   ⑨ 위원회는 해당 임원이 임명될 때까지 존속하며 위원회 위원의 임기는 위원회 존속기간과 같다. 다만, 사장의 경우에는 정관 제15조에 따라 계약이 체결될 때까지 존속한다.