예술의전당 임금규정/제38조(선택적복지제도)
제38조(선택적복지제도)  ① 전당은 「근로복지기본법」에 따라 직원이 선호와 필요에 따라 자율적으로 선택하여 복지혜택을 받는 선택적복지제도에 필요한 비용을 예산에 편성하고 시행할 수 있다.   ② 직종·직군별로 개인당 선택적복지제도 한도액(이하 *선택적복지비 라 한다)을 달리 할 수 있다.   ③ 직원은 선택적복지비를 현금으로 환급받을 수 없다.   ④ 선택적복지제도 항목, 한도액, 지급시기 및 세부사용기준은 사장이 별도로 정한다.