hat
moman an nou dakò sou ki tip patikilye ou nan èkstèrnalizasyon bezwen ak atant yo nan men kliyan ou a, se pwosesis la mete an mouvman. dwe yon tan ki defini pou etabli pa tou de pati yo pou nouvo anplwaye ou a atenn bi-yo anvan dat lanse ou. Sa pral pran plas apre ekzekitif an tèt nou konsilte avèk administratè ak anplwaye yo ekip fòmasyon sou kanpay ou. Tout opinyon yo pral diskite avèk ou ede nan fè apwobasyon final ou.
ara
في الوقت الحالي نحن نتفق على نوع معين من مصادر خارجية لاحتياجات وتوقعات الزبائن من ذلك ، هو عملية وضع الاقتراح.. وهناك فترة زمنية يجب أن يحدد من قبل الطرفين للموظفين الجدد الخاص بك الوصول إلى أهدافهم الخاصة بك قبل بدء التاريخ. . هذا وستعقد لدينا بعد التشاور مع كبار المسؤولين التنفيذيين والمديرين وفريق تدريب الموظفين على حملتك. l. جميع الآراء وستناقش معكم للمساعدة في جعل الخاصة بك على الموافقة النهائية.