記事の要約:  スターバックスCEOのハワード・シュルツは 会社の嘲笑された"レース・トゥゲーダー"キャンペーンを"非常に本物"と擁護した. カップに"一緒にレース"と書いて コーヒーが飲める時に 人種についての会話をするよう 働きかけています 会社 は また,こう し た 質問 を する ため の ガイド を 準備 し て い ます.『あなた の 人種 的 な 見方 は,あなた の 親 の 見方 から どの よう に 進化 し て き まし た か』. キャンペーンが今週初めに発表された後 コーヒーチェーンがソーシャルメディアで非難され 利益を増やすために人種間の緊張を利用していると非難されました しかし水曜日にシアトルで開催されたスターバックス年次株主総会で シュルツ氏は キャンペーンを擁護し 会社は単に 広範囲を善のために利用しようとしていると述べた. 防衛:スターバックスCEOのハワード・シュルツは写真の『グッド・モーニング・アメリカ』に語った.彼は単に,新しい『レース・トゥゲーマー』キャンペーンで,会社の広範囲を善用しようとしていると. "スターバックスには政治的な目的がある"と 批判する人もいます "我々の意図は純粋だ" 彼はCBS This Morningで 木曜日にこう付け加えました "これは非常に充電され,非常に感情的な問題です,私たちはそれを理解しています. 店舗を活用することで 潜在的に会話の質を高め ポジティブな変化をもたらすことができる" 彼は,その反発に驚かなかったが,もし会社の従業員が"日に1人の顧客に対して理解と共感を高めることができれば",満足するだろうと言った. このキャンペーンが発表された後 ツイッターでは スターバックスを無慈悲に嘲笑しました あるユーザはツイートした. "400年の抑圧をあなたに説明する時間はないが,それでも列車に乗れる". 支持: シュルツは年次総会でラッパーコモンと共にステージに上がり, 異なる背景を持つ人々との関わりの重要性についても話しました...
会社のCEOであるハワード・シュルツは 会社の人気を利用して "会話の質を高め ポジティブな変化を起こす"と発言しています カップに"一緒にレース"と書いて カフェにコーヒーを飲ませる時に 人種についての会話をするよう スタッフを促しています 同社は無知で 社会的メディアで嘲笑され 利益のために 人種間の緊張を利用していると 非難されました