evaluând reducerea unuia din cele mai mari salarii minime din uniunea europeană  este de exemplu al doilea cel mai mare din zona euro  și deși în irlanda a existat o ajustare salarială semnificativă în economie în privința salariului minim și a salariilor în general care au scăzut cu 3  în termeni reali în 2008 urmând o creștere de 03  în 2009 trebuie menționat faptul că cele mai multe dintre ajustările pieței muncii au luat forma pierderilor de locuri de muncă