având în vedere că în pofida acestor eforturi avem nevoie de reducerea decalajului sexual şi întrucât femeile câştigă cu 17  mai puţin decât bărbaţii şi se confruntă cu anumite forme de rasism pe piaţa forţei de muncă aş dori să subliniez că orice regulament sau modificare referitoare la asigurarea sau la aspectele legate de muncă trebuie să fie însoţite de noi infrastructuri sociale