deși suntem încă în cursul primei lecturi a propunerii de directivă este pozitivă în domeniul drepturilor femeilor datorită semnalului pe care îl trimite în special țărilor care încă nu au 20 de săptămâni de concediu de maternitate cu plata integrală a salariului și care încă nu aplică concediul de paternitate de două săptămâni de asemenea cu remunerare integrală