este un progres extrem de important faptul că în capitolul referitor la antidiscriminare preşedinţia se angajează să reducă actualele diferenţe de salarizare între bărbaţi şi femei să promoveze foaia de parcurs 20112015 a egalităţii între femei şi bărbaţi să înfiinţeze un centru european de monitorizare a violenţei bazate pe gen şi să organizeze un forum pentru evaluarea rezultatelor obţinute până în prezent şi provocările viitoare ale platformei de acţiune de la beijing a onu