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様々な業務で起こり得る属人化が、最も深刻化しやすい組織は「営業」と言われています。
属人化は、業務効率、品質管理、労務管理などの問題を招き、ひいては不安的な経営に繋がります。
そこで、安定的で恒常的な企業成長のためにも「属人化の解消」は重要になるのです。
属人化解消の大きなカギは「情報の可視化と共有化」です。
それを目指す多くの企業や営業組織は、長い間SFA/CRMの導入を試みてきました。
SFA/CRMは導入して終わりではなく、運用を可能にしてこそ価値が出ます。
しかし、過半数の営業組織では、SFA/CRM導入後の「運用」に大きな課題を抱えていました。
③SOLUTION / 課題を解決すること
【現場ファーストで、運用に成功するSFA/CRMを】
長い歴史のあるSFA/CRM業界において、誰も解決し得なかった運用の課題。 その大きな原因は「現場の入力負担」と「現場へのメリット欠如」の二つでした。
法人向け業務ツールの導入目的は、管理者側の効率化に置かれることが多く、またツール選定や導入プロセスは管理者に委ねられることがほとんどです。そのため、二つの原因が生まれてしまうのです。
私たちは、この二つの原因を解決する方法を考え抜き、答えを「現場」そのものに見つけました。
営業現場のユーザーに向き合い、二つの原因解決にこだわることで、本当の意味での属人化解消と、働き方改革を実現しています。
【信念を共有する最強メンバーが集まっています】
「チーム・マツリカ」唯一の共通言語は、「世界を祭り化したい」強い信念です。
多様なバックグラウンドを持つ、各業界のトップメンバーが、同じミッションとバリューの元に集まっています。
① Initiative
誰かを待つのではなく、自分がやると声をあげ、皆を巻き込もう。そして私たちは当事者の勇気を全力で支援する仲間であろう。
自由の裏側にある強い責任を果たし、自由な発想、自由な環境、自由な方法で、誰に対しても胸を張って正しいと言える行動をしよう。
③ Creativity
仕事とは今ある価値の提供と新たな価値の創出である。自分の仕事に創造性があるか常に問いかけよう。そして私たちが持つ創造性を最大限追求しよう。
【各々の生産性を高める自由な働き方】
マツリカでは最高のパフォーマンスを発揮できる環境を各々で決められるように
・フルフレックス制(コアタイムなし)
・リモートワークOK(一部職種は必要に応じて出社が発生します)
のワークスタイルを取り入れております。
その他の福利厚生もValueに則り、働きやすい環境づくりに努めています。
マツリカは毎年200%の成長を続けており、今後も更に多くの仲間を募集します。
これまで採用マーケ/広報機能を社内広報と人事で担ってきましたが、中長期的な組織の成長を支えるため、今回採用広報/マーケ機能の立上げをご担当いただける方を募集しています。
こんな取り組みを行っています。
・オウンドメディア/各種媒体/SNSなどを活用し、オーガニック応募チャネルおよび採用媒体からの応募推進にむけた各種コンテンツ発信、媒体活用
・採用担当や、社内広報メンバーと連携した各種オンライン・オフラインイベントなど設計開催
・実施施策と結果におけるアナリティクス/MAツールなどを活用した採用活動の要因分析/改善
・求人運用/候補者との中長期的な接点創出/タレントプール運用実施
・各種採用媒体の運用改善
・自社取材などを通したコンテンツ制作
・MA運用(キャンペーン設定、アラート設定)
・オウンドメディアの運営
・採用イベント企画運営
・キャンペーン/広告のLP作成
• イベント企画運営/編集/ライター などの経験
・マツリカのミッション / ビジョン / バリューへの共感
• アナリティクス/MAツール(Google analytics,Marketo,Pardot,B-dashなど)を活用したデジタルマーケティングの経験
• データドリブンな業務改善の経験(数値分析から広報活動のPDCAを回せる方)
• エンジニア・デザイナー採用の経験
職種 / 募集ポジション
超過勤務手当45時間相当額が基本給に含まれるものとする リーダー:600~800万円程度 メンバー:400~600万円程度
101-0054  東京都千代田区神田錦町2−2−1 KANDA SQUARE 11F WeWork内
【アクセス】 都営地下鉄 新宿線 小川町駅 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分 東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 徒歩5分 東京メトロ 東西線 竹橋駅 徒歩6分 東京メトロ 千代田線 大手町駅 徒歩8分 JR 各線 御茶ノ水駅 徒歩9分 JR 各線 神田駅 徒歩10分
株式会社マツリカ / Mazrica Inc.
クラウド営業支援ツールSensesの開発・運営 営業活動におけるコンサルティング業務 その他インターネットインフラ事業の開発・運営
代表取締役CEO 黒佐英司
730,667,153円(資本準備金等含む)
経営陣 DNX Ventures 株式会社NTTドコモ・ベンチャーズ アーキタイプベンチャーズ株式会社 SMBCベンチャーキャピタル株式会社 ニッセイ・キャピタル株式会社 いよぎんキャピタル株式会社 ちばぎんキャピタル株式会社 マネックスベンチャーズ株式会社 三菱UFJキャピタル株式会社 きらぼしキャピタル株式会社 フューチャーベンチャーキャピタル株式会社
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2−1 神田スクエア 11F
【アクセス】 都営地下鉄 新宿線 小川町駅 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分 東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 徒歩5分 東京メトロ 東西線 竹橋駅 徒歩6分 東京メトロ 千代田線 大手町駅 徒歩8分 JR 各線 御茶ノ水駅 徒歩9分 JR 各線 神田駅 徒歩10分
休日・休暇(正社員の場合)
・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社時付与) ・特別休暇(マツリカンバケーション) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ※正社員対象のものを記載
・フルフレックス制(アルバイトを除く) ・フルリモートOK(一部職種は出社が必要な場合があります) ・フリーアドレス ・無料ドリンク、お菓子 など
・健康保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・雇用保険
・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・ベビーシッター補助制度 ・勤務環境手当 ・交通費支給 ・書籍購入制度 ・勉強会、イベント参加費補助制度 ・住まいサポート ・パソコン買い替え制度 ・Senses個人利用制度 ・ストックオプション制度 ・インセンティブ制度(営業職が対象となります) ・屋内の受動喫煙対策あり など ※正社員対象のものを記載
101-0054  東京都千代田区神田錦町2−2−1 KANDA SQUARE 11F WeWork内
【アクセス】 都営地下鉄 新宿線 小川町駅 徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分 東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 徒歩5分 東京メトロ 東西線 竹橋駅 徒歩6分 東京メトロ 千代田線 大手町駅 徒歩8分 JR 各線 御茶ノ水駅 徒歩9分 JR 各線 神田駅 徒歩10分


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間仕切りビニールカーテン新設工事 | 栃木県のテント・シート・看板の専門店 | 日除け・風除け・雨除け
受付時間 8:00 - 18:00 [ 土日・祝日除く ]
間仕切りビニールカーテン新設工事
投稿日 : 2019年3月4日 最終更新日時 : 2019年2月26日 投稿者 : master カテゴリー : 施工ブログ
某企業様(東京都江東区)
今回の案件は、弊社ホームページをご覧になられた企業のご担当者様より、ホームページ内お客様お問合せページよりご質問をいただきました。
内容といたしましては、倉庫の拡張に伴い仕分けスペースにおける、冷暖房環境を整えたいので、ビニールカーテンで区切りたい、防犯上の観点を考慮するとネットを使用して区切りたい部分もあり、このような場合におけるアドバイスを求められていました。
メール確認後電話にて連絡をさせていただき、現場状況を確認させていただい所すでに計画図が出来ているという事で、図面をいただきました。
エクセルで作成された図面とはいえ、見積金額を算出するには十分な内容でしたので、現場の確認をしない状態で見積書を作成し、提示させていただきました。
数日たったある日、他社とのコンペに於いて弊社にご発注頂けるとの電話連絡をいただきました。
見積書を作成した内容と若干変更した内容での図面をメールにて送信していただき、改めて見積書作成。
その後現場にて詳細の詰めを行うようになりました。
色々な会社が入っている物流倉庫の一角に今回新たな倉庫を構えるとあって、商品の移動がとても大変そうでした。
その上、今回の間仕切りカーテンの目的は、従業員の福利厚生、いわば現代における「働き方改革」に準じた、より良い職場改善の一環として行う工事となります。
今回は、梱包スペースと商品の在庫スペースとの出入りをスムーズに行えるよう、2面分のビニールカーテンはすべてH2000分のれん式としました。気密性を高める為生地が100%オーバーラップするように加工。
エアコン効率を上げながらもカーテンの開閉に時間を取られないような配慮もしました。
入口となる1面においては夜間、休日の不在時施錠が出来る様、サイドポール部にロックを取付防犯性を向上。
ビニールカーテン設置工事後お客様によるエアコン効率の実証に於いて想像以上に温かさを感じることが出来たと非常に喜んでいただくことが出来ました。
以前、別の現場でも同じことがありましたのであえてここに記させていただきます。
エアコン業社さんが「ビニールカーテンだけではエアコンを設置しても大した効果が期待できない」と断言されることがあります。
エアコン業者さんにとってエアコンを設置したのに温かくならない、涼しくならないといわれてもビニールカーテンだからですよと言い逃れをするために、布石を打つ一言に使われます。
しかし、容量計算を行い、しっかりとした工事を行ったエアコンであれば、ビニールカーテン1枚の間仕切りで、中、外の温度には驚きの温度差ができます。
ペアガラスや、断熱材といった効果は期待できませんが、ビニールカーテンで温度を間仕切ることは可能なのです。
個に事実をより多くの人に知っていただけたら、より良い職場環境へと働き方改革が加速するであろうと考えています。
今回の現場ではご担当者様に現場での材料、道具の荷揚げ、荷下ろしに際しエレベーターの使用、駐車場の使用ととてもお世話になりました。
本当にどうもありがとうございました。
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こうして毎年撮影が必要になるのは、立派なことだと褒めてもらいました。
ということで、これからも、私を必要としてくださる方のために頑張ります
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フローレンス:メロディで歌ったり、コーラスで歌ったり、フックの部分だけ歌ってる曲は数曲ある。それも私にとっては自然だからやったんだけど、私にとって”自然に歌う”ということは、説明するなら、シャワーで歌うような感じなの。それってあまりスポークン・ワードと変わらないと思うのよね。スポークン・ワードの中でもメロディックなものもあるから。話言葉にもアップダウンがあるし、リズムがあるでしょ。だから、私が普通に歌っている部分は、どちらかといえばそれの延長線上にあるもの。私にとっては同じなのよね。
New Long Leg
New Long Leg [解説・歌詞対訳 / ボーナストラック2曲収録 / 国内盤] (4AD0254CDJP)
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-デビューアルバム『New Long Leg』は4ADからリリースされるそうですね。私は社長のサイモン・ハリデーが来日した際にインタビューしたことがあるのですが、アーティストの意思を尊重する姿勢が素晴らしいと思いました。Dry Cleaningはどうして4ADからリリースしようと思ったのでしょうか。
フローレンス:まさに彼(サイモン・ハリデー)が話したその姿勢。彼が話したことは本当よ。業界の中には、口ではそう言っても実際はそうでないところも沢山ある(笑)。でも4ADは実際にアーティストの意思を尊重してくれるの。
ニック・バクストン:本当は、彼のその姿勢こそがレーベル界でノーマルになるべきなんだけどね。それを本当に実現している4ADで、僕らはハッピーだよ。あと4ADにしたもう一つの理由は、彼らが僕たちにとっての憧れのレーベルだったから。どのレーベルとも話してない頃から、そのレーベルからリリースできたら最高だなって思えるレーベルだった。
トム・ダウズ:それに、4ADはすごく強いアイデンティティを持ったレーベルだしね。最初の頃はCocteau TwinsやDead Can Danceみたいなゴスロックやニューウェイブのバンドもいたし、PixiesやThe Breedersなんかもいる。DeerhunterやGrimesもそうだし、沢山の存在感が強いアーティストが4ADから作品をリリースしているし、そういったバンドは皆、ダークな部分がありながらもユーモアのセンスがあるバンドだと思うんだ。そういう部分で、僕たちも4ADがホームのように感じる。自然にそこにフィットしているような気がするんだ。
「Strong Feelings」の歌詞
-「Strong Feelings」の歌詞には“It’s Europe”というフレーズがあり、とても印象的です。この歌詞にはどのようなメッセージが込められているのでしょうか。
フローレンス:あれはメッセージではないの。私が好むのは、意識的にメッセージを込めることよりも、色々なテーマに対する皆の関心を引くこと。私は個人的に、ブレグジットを恋愛の問題として捉えたのよね。別れとか、それによってカップルが傷つくとか。そしてそれが人間関係にどう影響するのかに興味があった。イギリスには、どこに住んだらいいか心配している人たちが沢山いたの。ルールがどう変わるのかわからず、これからどうなるかを心配している人たち。私の周りには、それで悩んでいるカップルが沢山いたのよね。自分のパートナーが果たしてイギリスに残れるのかとか、結婚したらどうなるのかとか。あともう一つは、政治的、国際的なスケールと同時に、家庭内のより小さなスケールでブレグジットがどう影響するのかにも興味が
-『New Long Leg』の歌詞はAIが無作為に抽出した言葉をまとめたかのような不思議な内容になっていると思います。まるで目に止まったものを口に出しているかのようでもありますが、どうしてこのような歌詞になったのでしょうか。
フローレンス:アルバムの歌詞は、様々な物事のコンビネーション。無意識に書く時もあるし、自分自身に課題を与えてそれに基づくものを誘発させようとする時もある。何かを見てそれを書き留める時もあるし、バスで人の会話が聞こえてきて、それを書き留めることも。自分自身のフィーリングについて書く、すごくパーソナルな書き方をする時もあるし、歌詞の書き方が沢山あって、それをミックスしたものが歌詞になるの。今でも色々な書き方を自分でも探っているところ。まだ歌詞というものを書くようになって間もないから、これというものを見つけ出せていないのよね。でも今のところは、さっき話した全てのプロセスが私の歌詞の書き方。頭の中にあるものが混ざり合ったものが歌詞になっているの。
『New Long Leg』の意味
-どうして『New Long Leg』というアルバムタイトルにしたのでしょうか。
フローレンス:あのタイトルは、元々はある曲を書いている時にその曲に適当につけた名前だった。でも、それがそのまま曲のタイトルになったの。前は“Long Leg”って呼んでたんだけど、その新しいバージョンを作ったから”New”をつけて“New Long Leg”になった。そしたらそのうち、そのフレーズが自分たちにとってすごくキャッチーになっていったのよね。あの言葉の頭韻法が好きだったし、サウンドが好きだったから。それに、テーマとして面白い部分もあった。新しい長い足って生物学的ホラーでもあるし、朝起きたら自分がゴキブリになってたっていうフランツ・カフカのストーリーみたいでしょ。
ニック:「変身」だね。
フローレンス:そう。朝起きたら新しい身体のパーツがついてる、みたいな(笑)。動揺を感じさせたりやショッキングな何かを思わせるアイディアでもあるし、同時にばかばかしくて面白いアイディアでもある。それに面白いと思ったのは、足ってありふれた言葉なのに、人口装具の足かもしれないし、テーブルの脚かもしれないし、一つの何かに断定できない言葉でもあるわよね。あのタイトルのそういう部分が気に入ったの。
ニック:僕が個人的にいいなと思ったのは、なんだかマーベルのヒーローの体が進化する、そんなイメージが想像できたから。必要な時に身体能力がアップグレードされて強くなるみたいに、ファーストアルバムを作って自分たちがバンドとしてアップグレードされた、みたいなさ(笑)。
フローレンス:それいいわね!(笑)。
ニック:あと、タイトルトラックの「New Long Leg」はアルバムの真ん中に収録されているんだけど、僕は、あの曲は中心となってレコードを支えているアルバムのカギとなるトラックだと思ってるんだ。
-なぜそのトラックがアルバムの中心となるトラックだと思うのでしょうか?
ニック:まず、メンバー全員が大好きな曲であるということ。バンドで音楽を作ると、曲によってそれぞれのパートの貢献具合が違ってくる。それは自然なことだし、悪いことでは決してない。でもあの曲では、皆が平等に貢献しているんだ。皆が同じ力の加減でパフォーマンスしているし、それがすごく面白いものを生み出していると思う。4人全体を上手く披露できているトラックなんだよ。
トム:あのトラックでは、短い時間で本当に沢山のことが起こっている。ポップソングを作る上で、それはすごく難しいことなんだ。作品の中で色々な事が起こる、旅ができるポップ・ソングを作るというのは、僕たちにとってやりがいのある挑戦だった。それに、あの曲が持っている楽しい雰囲気も魅力なんじゃないかな。
-『New Long Leg』をどんな人に聴いて欲しいと思いますか?
フローレンス:少し孤独を感じている人たちかな。それか、世間から少し距離を感じている人たちが作品を聴いて楽しんでくれたらすごく嬉しい。そういう音楽に出会えた時って、すごく満足感を得ることができるのよね。私自身が好きなバンドも、そういう気持ちにしてくれる音楽を作るバンドなの。親近感を覚える音楽。その内容がリアルなのか空想なのかは関係なく、聴いていて心が落ち着く音楽。皆が私たちのアルバムを聴いて、それを感じてくれたらすごくクールね。それが私の一番の願い。
トム:僕も同じ。僕たち自身が、孤独を感じたり、馴染みを感じられないことがある。僕の場合は、Radioheadを聴いた時に初めて、自分のための音楽があるんだ!と思った。僕は男子校に通ってたんだけど、いわゆる男らしい男ではなかった。繊細でアート系だったんだ(笑)。そういう人たちが僕らの音楽を聴いて、同じ気持ちになってくれたら最高だな。そういう世界が作れるように僕たちも頑張ったから、皆がその世界に居場所を見つけて、僕らギャングの一員になってくれたら嬉しい。
ニック:考えたことなかったな。音楽を作ってると、自分の小さな世界に閉じこもってしまうことがある。他の人も自分と同じように感じると思っちゃうんだよね(笑)自分と同じように誰もがこの曲を好きなはずって(笑)僕はただ、オーディエンスがいてくれるだけで嬉しいよ。誰かが僕らの聴いてくれるということ自体が素晴らしいことだから。
以上です。回答いただきありがとうございました!まだいつになるかはわかりませんが、日本でライブされる日を楽しみにしています。
Dry Cleaning:ありがとう!自分たちも日本に行ってショーができるのを楽しみにしているよ。
1stアルバム『New Long Leg』
New Long Leg [解説・歌詞対訳 / ボーナストラック2曲収録 / 国内盤] (4AD0254CDJP)
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Amazon.co.jpで詳細を見る
発売日: 2021/4/2
ジャンル: ポストパンク
01. Scratchcard Lanyard
02. Unsmart Lady
03. Strong Feelings
05. Her Hippo
06. New Long Leg
07. John Wick
08. More Big Birds
10. Every Day Carry
11. Tony Speaks! *Bonus Track for Japan
12. Bugg Eggs *Bonus Track for Japan
Dry Cleaningプロフィール
“ドライ・クリーニングはニック・バクストン(ドラム)、トム・ダウズ(ギター)、ルイス・メイナード(ベース)、フローレンス・ショウ(ヴォーカル)の4人からなるバンドで、2017年に行われたカラオケ・パーティーでの共演をきっかけに結成。当初インスト・バンドとして作曲をスタートし、半年後には当時大学の講師を務め、絵画の研究をしていた音楽キャリアが全くないフローレンス・ショウがヴォーカルとして加入することで現在の編成となった。
2019年にはリハーサル・スタジオを兼ねた小さなガレージで制作が行われた2枚のEP「Boundary Road Snacks and Drinks」と「Sweet Princess」を発表。R.E.M.と並んでUSインディー黎明期を牽引したザ・フィーリーズ、アーサー・ラッセルも在籍したアーニー・ブルックスが率いる伝説のバンド、ザ・ネセサリーズ、そしてトーキング・ヘッズやディーヴォと共にニュー・ウェイヴを代表するB52sやパイロンなど80年代のアメリカで活躍したバンドからの影響をルーツにしたシンプルながらも一筋縄ではいかないサウンドはサウス・ロンドンのシーンで瞬く間に注目を集め、イギー・ポップが賛辞を送り、ブラック・ミディやフォンテインズD.C.とともにStereogum誌の「Best New Bands Of 2019」に選出された。”
引用元:Dry Cleaning(ドライ・クリーニング)プロフィール(Beatink)
Dry Cleaning代表曲(Youtube)
Dry Cleaning – Scratchcard Lanyard (Official Video)
Dry Cleaning – Unsmart Lady (Official Video)
Dry Cleaning – Strong Feelings (Official Video)
ライター:yabori
BELONG Mediaの編集長。2010年からBELONGの前身となった音楽ブログ、“時代を超えたマスターピース”を執筆。
ASIAN KUNG-FU GENERATIONのボーカル・後藤正文が主催する“only in dreams”で執筆後、音楽の専門学校でミュージックビジネスを専攻
これまでに10年以上、日本・海外の音楽の記事を執筆してきた。
過去にはアルバム10万タイトル以上を有する音楽CDレンタルショップでガレージロックやサイケデリックロック、日本のインディーロックを担当したことも。
それらの経験を活かし、“ルーツロック”をテーマとした音楽雑誌“BELONG Magazine”を26冊発行してきた。
現在はWeb制作会社で学んだSEO対策を元に記事を執筆している。趣味は“開運!なんでも鑑定団”を鑑賞すること。
今まで執筆した記事はこちら
Twitter:@boriboriyabori
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BELONG Mediaについて
2012年にスタートした自主運営のインディー・ロックメディア。ロックを中心に世界中のインディーミュージックを掲載。アーティストの成り立ちからルーツまで深い情報を紹介していきます。 スタッフ紹介はこちら
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text:
生活におけるすべてが、この世に一つしかないオリジナルものから、大量生産された安価でありふれたものへ変わっていった時代、、、そんな時代を当時の人は「大量生産・大量消費」時代と名付けました。
そして、このブログを書いている今、僕らは次の大きなムーブメントへシフトしようとしています。それが、「ありとあらゆるものをカスタマイズできる」時代への動きです。
普段の生活では気づきにくいかもしれませんが、インターネット、3Dプリンター、IT技術の飛躍的な向上により、Tシャツ、靴、カバン、家具、車、腕時計、ポスター、スマホケース、自転車、ハンバーガー、シリアル、、、など数えるときりがないほどに「なんでも自分仕様にカスタマイズ」できる世の中になってきています。そして、そんな世の中を一部の人たちはこう呼び始めています、「特注量産時代」と。
「なんでも自分仕様のものが手に入る」時代。
僕はそんな世の中を見て、今の時代は、、、本当に幸せだなぁ〜と思います。ただ、ここで一つ問題があると感じています。
それが、「欲しい情報を見つけるのが非常に大変」という点。
特にカスタマイズ・オーダーメイドできる商品に関する情報はまとまって見る場がなく、また情報自体もまだまだ少ないため、欲しい情報を得たい時に非常に手間がかかるのが現状です。
そこでカスタマイズプラスマガジンでは、「カスタマイズ」「オーダーメイド」に興味がある人のためだけに、その人たちが知りたい情報を届ける場づくりをしたいと思います。
記事は誰が読んでもわかりやすく、かつ具体的。紹介するものは僕が本当に良い!欲しい!と思うものを紹介し、記事を読んでくれた人の生活の質があがる、そんな情報をお届けしたいと思います。
当たり前といえば当たり前かもしれませんが、そんな読者目線を忘れずに運営していきたいと思います。
カスタマイズプラスマガジンはブログという小さなメディアですが、僕はカスタマイズ・オーダーメイドすることでしか得ることのできない「自分のためだけに作られたオリジナル」を持つことの価値、可能性を一人でも多くの人に広めたいと思っています。
現状、僕一人の運営によって成り立っており、2013年末の開始後〜紆余曲折を経て2017年春にリスタートしたばかりですが、記事を読んでくれる人が一人でもいる限り、更新を続けたいと思います。
カスタマイズプラスマガジンは、高橋政裕個人によって運営しています。
高橋 政裕(たかはし まさひろ)
Masahiro Takahashi
・個人Facebook
– 2015年4月〜現在
男性向けにオーダースーツ・シャツをオンラインで1着から作れるカスタムオーダーサービス「FABRIC TOKYO(旧LaFabric)」を運営する、株式会社FABRIC TOKYOへ入社。
入社当時は、サービスリニューアル&正式リリースのタイミングによりオペレーション、カスタマーサポートに従事。その後、オウンドメディア「カスタムライフ」の立ち上げを担当、またサービス初となるポップアップストアの企画・運営を推進。
…と、色々書いてますが、なんでも屋です(笑)今は広報を担当しています。
・世界最大級のオリジナルグッズ作成プラットホーム「Zazzle 」(米国)
Jeff Beaver, Co-Founder and Chief Product Officer.
・あなたのための完璧なシリアルバー「YouBar」(米国)
Anthony Flynn, CEO of YouBar.
・まるで本をもったときのような感触のあるiPadケース「DODOCase」(米国)
Craig Dalton, CEO and Co-Founder of DODOCase.
・元Timbuk2のCEOが立ち上げた新興メッセンジャーバッグブランド「Rickshaw Bagworks」(米国)
Mark Dwight, Founder and CEO of Rickshaw Bagworks.
・生活の質をあげるアジア最大級のオリジナルデザイングッズサイト「Pinkoi」(台湾)
Peter Yen, CEO of Pinkoi.
・80年ぶりに誕生したメイドインジャパンの腕時計ブランド「Maker’s Watch Knot」(日本)
代表取締役社長・遠藤弘満氏
Newsweek(日本版)へ寄稿(スマートニュースにも掲載)
ミレニアルズ世代が熱狂する「カスタマイズ」とは何か – Why Is Customization the Future of Business?
・Facebookページ
『カスタマイズサービスが集まるポータルブログ・カスタマイズプラスマガジン』という名称で運営するFBページです。1週間のうち平日の間、「カスタマイゼーション」「オーダーメイド」「パーソナライゼーション」に関する最前線の情報を発信しています。


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2010年3月13日 (土) | 固定リンク | コメント (0)
←2010.02.10 向島百花園にて
まあ一応見れたから、これで満足としましょうか・・・出かけてばかりじゃ、お金もかかるし・・・そう思っていた 私。
でも、その数日後、ある講座で先輩の方から、またセツブンソウの話を聞いてしまったのでした。
両神のセツブンソウ綺麗よ~ わぁっと、いっぱい咲いてて満開で綺麗だったわよ~ もう何回も行ったわ~
あれまー、我慢しようと思ってた矢先の出来事。「もう何回も行ったわ~」 その言葉が、妙に耳に残ってしまったのでありました。。。
そうよね!我慢が美徳じゃあるまいし===! そうよ、見たいものは見たいのよ!欲望が・・・うんにゃ、パッションが・・・沸々と湧きあがってきた瞬間でした!!!やっぱり、パッションよ!パッション!これを忘れたらいかんわ~
私は行くわ~~!!今年は欲の権化に化して花を見まくるわ~!!! セツブンソウを逃してなるものか~~笑
てな訳で、横浜発のバスツアーをタイミング良く見つけたワタクシ。一人での~んびり行って参りました!奥秩父・両神でセツブンソウを見て、ロウバイと福寿草を見ながら、四阿屋山(あずまややま)麓をハイキングするコース。
何とこれが楽しかったぁ!
場所は花園インターを出て、長瀞のもうちょっと奥って感じですね♪ 正確には、埼玉県秩父郡小鹿野町両神堂上かな?自生地といっても管理されていて、(当たり前ですね。管理しなくちゃ、採取されて、あっという間になくなっちゃいそう・・・そんな世の中ですね。)入口で300円払って入園です。
見えますか?白っぽいのがセツブンソウの花、花、花。。。そんなに広いところではありませんが、向島百花園でほんの3~4輪で我慢しようと思った私にとっては、大満足。ひゃー、嬉しいではありませんか。
こんなにたくさん生えているということは、自生というより人の手が入っていそうだけど、まあいいとしましょうね。。。
学名: Shibateranthis pinnatifida キンポウゲ科セツブンソウ属
石灰岩地域を好み、ブナ林などの広葉樹林の林床に生える高さ約10cmぐらいの多年生草本。花は約2cmといったところでしょうか。名前は、その名の通り節分のころに咲くことから。でも、山の方では気温が低いので、3月に咲くことが多いそうです。広葉樹林の葉がまだ繁っていない時期、林床がまだ明るい時期、そして競争相手が少ない時に咲き、数週間で実を結実させ枯れていくんですね。僅かの生態的隙間をぬって咲く花。こういったはかない命の花達をスプリングエフェメラルと呼びます。本当に小さなかわいい花が多いですね。北の斜面に多く見られます。
3月3日は、タイミング良く、たくさんの花がかわいく開いてくれてました♪満開状態
とにかく、小さい花なので、カメラマンさんは這いつくばって頑張ってましたね♪
お顔が素敵ですぜひ、ぜひ、覗き込んで見てください
どどーーんと大きくしてみますよ~
ねっ、かわいいでしょ!? 白くて花弁に見えるのは、花弁じゃなくてガク。へー、じゃぁ、花弁はどれ?なんて、この旅で一緒になった人と???でした。帰ってきて調べてみると、黄色いところが、退化した花弁で、蜜蝋になっているんですって。。。へー、このVサインみたいなのが、花弁なの???いやーん、かわいい!!!
青いのがもちろん雄しべ。雌しべは紫色で3~5本あるそうです。観察してると、どうも最初に雌しべが成熟して、後で雄しべが成熟するみたい。それはこの写真を見たからで、はっきりは分からないけど・・・
あと、よく見てみると雄しべの葯が凄く気になるんだわ~黄色の蜜腺に蜜を吸いに来た(誰でしょう?どんな虫が来るんでしょう?)その虫ちゃんにちゃんと花粉がつくように、外側に花粉がたくさんあるような気がする・・・この葯はポンと剥がれるのかな?それともめくれるのかな?疑問がいっぱい・・・
下の写真を見て、また色々想像してしまった。誰か知っている人いないかしら?多田先生にでも聞いてみようかな?
こうやって、写真をどアップすると面白発見がたくさんありますよね!人が目につきもしないところで、たくさんの生物が営みを繰り返している。そんなことを、時々はしっかりと認識したいですね。私達、人間様、普通に生活するだけでも、傲慢にしか生きられない存在なんですから・・・
早春に花を咲かせ、あっという間に休眠に入る「スプリング・エフェメラル(春の儚い命)」
花言葉:「人間嫌い」「光輝」「微笑み」
セツブンソウと一緒に、アズマイチゲが咲いていました。まだ蕾でしたが・・・これまた小さい花で、蕾の長さ、約1cmぐらいです。
開いた表情はまたの楽しみにして、次の福寿草園に向かいました♪
*************
2010年3月 8日 (月) k植物in日本 | 固定リンク | コメント (0)
2010年3月 2日 (火)
鳥のオアシス@小石川後楽園
シンガポールでよく見かけていたカワセミ。無知な私はジャングルの中にしかいないのかと思っていました。意外に都会のど真ん中にいるんですよね。帰国後、たった一年で都会のど真ん中で、もう何度か出会いました♪この日、小石川後楽園でも・・・
それにしても、このカワセミを写すより、このカワセミの周りに集まって構えているアマチュアカメラマンの人達を写した方が面白かったなぁ~~池の周りはカメラマンだらけ。。。みんな熱心だな~~!!超日本的!!!
ムクドリ、メジロなどもいましたが、今日お初だったのは、キセキレイ。
梅林の中でチョロチョロしてました。胸からお腹にかけてと羽先が黄色かな? 確かにシャープな印象のきれいな鳥ですね。長い尾っぽを上下にふりふりしながら歩いてました。主に、昆虫やクモなどが餌だそうです。
今盛りと咲き誇る枝垂れ梅もどうぞ
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クレハシダレという名ですね♪
のどかな春よ!早く来て~!
実はね、今日、またまた6度!寒かったの~~(ぶるぶるぶる~~~)
明日は、の~んびり、一人でバスツアーに参加して、奥秩父・両神にセツブンソウを見に行ってきます!楽しみ~~
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2010年3月 2日 (火) m昆虫&動物 | 固定リンク | コメント (3)
2010年2月28日 (日)
ムクロジの実でお洗濯@インド
フタバガキデザインのピアスに続いて、インドのウリさんがこんなものを見つけたよ~~!!と、送ってくれたのが、この写真。
「これ、なーんだ?」っていう件名で送られてきたメール。ふふ、こういう件名見ると、なんだなんだ??一体どんなメールが送られてきているのか嬉しくなっちゃいます。ウリさん、ありがとう!!!
まゆりさん、何だと思いますか?? あれですよ!あれ! ヒントは、あの鎌倉の神社です。答えは!! 無患字?でしたっけ?(正しくは無患子だよ~♪わずらわないこども!) 石けんみたいにアワがでるもので、エコロジーショップなどで売ってるんです。
この小さな白い袋に五個くらいいれて、洗濯機に放りこんでお洗濯するものです。
使う前に1時間くらい水にひたさなければならないので面倒ですが
とってもエコロジーじゃないですか~!
ぜひともつかってみたいと思って先週かいました。
シンガポール ー 鎌倉 ー インド
つながってる! つながってる!
そしていよいよバンガロールではジャカランダがちらほらさいてきましたよ。
全開になったら写真をとって送ります。
「ヒントはあの鎌倉の神社」というのは、去年一緒にウリさんと鎌倉に行ったときに見たんですよね。ムクロジ。あの日は楽しかったですね、あの日。何よ~どんな日よ~?なんて、ちょっと心動いた方は、こちらをどうぞ。ムクロジの説明もそちらで。http://sketchdiary.cocolog-nifty.com/blog/2009/05/post-5df6.html
私もウリさん同様、初めてムクロジの木を意識した日です♪
学名:Sapindus mukurossi ムクロジ科
属名のSapindus をよく見てみると、indus とあるではないですか。。。
インドですよ!!!納得!!!
Sapは石鹸を意味するラテン語のsapoから来ています。まさに、インドの石鹸ですね♪日本では暖かい地方にはえていて、熱帯・亜熱帯でたくさん見られる木。皮に天然活性剤であるサポニンを約10%も含んでいて、昔はまさに洗濯に使われていました。
メールをもらった次の日。多田先生の講座で、小石川後楽園に行ってきました。そうしたら、晩秋に見られるはずのムクロジの実が、いまだに、たわわにぶら下がっているムクロジちゃんに出会っちゃいましたぁ!
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あー、不思議の神様がまたやってきたぁ!笑 このところ、見たいと思うものがよく現れるんですよ~~(ただの偶然じゃい!ははは)(誰にどう言われても私はそうは思わんわい!不思議が多いんだもん!) それにしても、こんな時期、こんなに実がついてるなんて。。。美味しいはずなのにね。。。
多田多恵子先生の本に「種子(タネ)たちの知恵」という素敵な本があるのですが、その本の中で先生はこの種のことを
エミール・ガレのガラス工芸のように光が透ける、不思議で美しい実ーーとたとえてらっしゃいます。
いい表現ですよね。振ると中の種がコロコロと音を立てるのがまたかわいい。そばにいた生徒さんが、この黒い実を一時間ぐらいいって食べると、癖になるぐらいおいしい!!!ビールのおつまみに最適!と言ってらっしゃいました。この実は羽つきの羽の黒い実で有名ですよね。食べると癖になるほどの美味しさってどんなんでしょうね~
多田多恵子著。この本、超お勧め本です。ぜひぜひぜひどうぞ!ムクロジの種のところを読んで頂ければ、バッチリです。写真も多く、説明もとてもわかりやすくて、文章がすんなり頭に入ってくるんです!
ウリさん、お洗濯の結果はどうでしか?
インドのジャカランダの写真も、すっごく楽しみにしてますね~~
2010年2月28日 (日) k植物in日本, a熱帯植物・trees | 固定リンク | コメント (0)
2010年2月26日 (金)
寒緋桜@浜離宮恩賜庭園
学名:  Prunus campanulata バラ科
一般名: 寒緋桜 カンヒザクラ
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浜離宮で河津桜に似たピンクの濃い桜を発見!
もしや、もしや 河津桜の片親の寒緋桜(カンヒザクラ)では?
もう片親の大島桜(オオシマザクラ)は見たことあるけど、寒緋桜お初です。わぁ~嬉しい! 近寄ってみると、確かに樹木札に寒緋桜とありました♪わぉ~!河津桜を見てから、私はお前さんに会いたかったのよー!
まだまだ一分咲きというところでしょう。あと一週間すれば、満開になりそうかな。うー、来週またこようかな?!学名の Prunusはスモモという意味。campanulataというのは鐘形という意味。以前は緋寒桜と言われていたのが、彼岸桜(ヒガンザクラ)と間違いやすいので、寒緋桜に変わったそうです。
散る時は、椿のように花ごとポトリと落ちます。河津桜も同じで、はらはらと花吹雪を楽しむタイプではないのですね。
花は全開にはならず、うつむき加減に咲くみたい。ガクがね、なんだか表面がゴツゴツ縮れてる感じ♪また行ってみて、いい写真が撮れたらアップしますね。
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浜離宮も、すっかり春。菜の花に梅。浜離宮庭園、春一番のポピュラーな風景ですね。
関東たんぽぽもみーつけた♪
もうひとつ、タブノキの冬芽が大きくて見事でした。タブノキ大好き!
2010年2月26日 (金) k植物in日本 | 純粋理性批判 下 / I.カント 著 | コメント (0)
鳥のオアシス@小石川後楽園
ムクロジの実でお洗濯@インド
寒緋桜@浜離宮恩賜庭園
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Q4:当社に求人代行を依頼してみて、一番の変化、良かったことは何でしたでしょうか?特に満足している点を3つほど教えてください。
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募集してから応募が早かった点。
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割と人気エリアである二子玉川駅に近いエリアという意味で、立地的に求人が非常に難しい歯科医院さんでした。
というのも、求人における競争が激しいエリアだと「給与」が非常に高いものの退勤時間が遅い求人が多い傾向にありますが、二子玉川駅はその点特殊。
給与が高い求人もありながら、早く帰れる求人が多かったりなどスキマが狭かったりするのです。
それに、なかじま歯科さんは二子玉川駅が最寄駅ではなく、その隣の川を渡った先の駅。絶妙なバランスでネガティブな条件が揃っているという印象でした。
ただ、歯科衛生士さんと比べて歯科助手さんの母数は何倍もあるので、立地は関係なくどこでも応募を集めて採用に持っていくことは難しいことではありません。
母数が多いため条件が相場より劣っていたとしても、立地面で不利であっても応募を集めることはできるのです。
そのため、弊社の平均値としては応募数が少なくはありますが、Indeedも無料枠での掲載に採用に至れているので悪くはなかったと思います。


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text:
「もはや自分だけの事業ではない」注目の昆虫食に着眼!大学発ベンチャー立ち上げから、挑戦が途切れない理由 - U-NOTE[ユーノート] - 仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。 -
-----前回の取材では大手企業とのコラボによる「コオロギのフィナンシェ」など、コオロギパウダーを使った製品の開発に焦点をあててお話を伺っていましたが、現在応募を募っている「コオロギレシピグランプリ」は今年で3回目の開催なのですね。
櫻井さん:はい。第一回と第二回のコオロギレシピグランプリでは、計700以上のレシピ応募があり、好評でした。もちろん最初からうまく集客できていたわけではありませんが、「昆虫食に興味を持っている人」の周りの人々を取り込むためのSNS施策などが功を奏した印象はあります。
オフラインのイベントは、コオロギレシピグランプリ以外にも、百貨店での展示やショッピングモールでの昆虫食イベントなど、特に今年の夏は開催地域を広げて実施しています。
コオロギレシピグランプリのプレスリリース▼
-----コロナ禍でなかなか実現できなかったオフラインのイベント開催が最近やっと実施できるようになってきた…という感じでしょうか。
櫻井さん:そうですね。イベントには創業当時から力を入れたいと思っていたんです。製品の開発・販売と同じくらい「昆虫食を広める活動」も大切だと捉えているので。
モールでの昆虫食イベントでは、試食とあわせて子ども向けに昆虫食の講座を開いています。「子ども向け」と謳ってはいますが、実際には親世代の方々や学生の方々も興味を持って聴いてくださっていることも多いですね。
モールでの昆虫食講座/提供:ご本人
コオロギの自社養殖など、新しいことに次々と挑戦
-----起業してからこれまで、失敗してしまったことや一番大変だったことは?
櫻井さん:色々失敗はしてきましたが、「この失敗があったから学べた」と思っていることが多いですね。
ただ、"大変なこと"で言うと、昨年秋ごろにコオロギ養殖研究の規模を拡大し始めたことでしょうか。
食品メーカーの方ともお話してきた中で、これまで使用していた輸入品コオロギでは、こちらのリクエスト通りの規格が確約できないこともあり、自社規格をつくったり、粒度や味を自分たちでコントロールしたりした方が良いのでは…と感じ始めていました。
-----それで、養殖規模の拡大を始めたのですね。
櫻井さん:ちょうど昨年9月に、大学ベンチャーとして高崎経済大学から認定を受け、そのタイミングで大学の部屋を一室借りられることになったんです。そのため、市内の養殖企業と連携し、「ここで養殖をやってみよう」とチャレンジしてみました。
しかし、安定した生産が実現に向かう一方、餌や養殖方法を変えるとコオロギがうまく育たなかったり、獲れる量が不安定だったりと、今現在も試行錯誤しながら進めているところです。
-----次々と新しい取り組みをされているんですね。
櫻井さん:"新しい取り組み"と言えば、昨年11月には、東京都のアクセラレーションプログラムに採択され、4カ月の伴走支援を受けました。そのアウトプットとして、初めて「昆虫食」を前面に出さない製品「携帯たんぱくチップス」の応援購入プロジェクトをMakuakeにて行いました。
-----「昆虫食」を前面に出さない、と言うと?
櫻井さん:これまではパッケージにコオロギのイラストを入れるなど「昆虫食であること」を一つの売りとしていましたが、この時には、パッと見ただけでは昆虫食ということがわからないようなパッケージに敢えてしてみたんです。
スポーツをしている人や栄養に気を遣っている人をターゲットとし、「たんぱく質をカジュアルに補給できる製品」として打ち出しました。自分としても大きなチャレンジでしたね。
結果的には支援額を達成できたので、「たんぱく質が欲しくて、それがコオロギ由来だとわかっていたとしても買ってくれる人が一定数いるんだ」という新しい発見はありました。
-----「今後は昆虫食を前面に出さないで行こう!」といった方向性に切り替える可能性もあるのでしょうか。
櫻井さん:単純にそういったことにはならないと思います。
「単に昆虫を食べたい」ではなく、「タンパク質がとりたくて、できればコオロギ由来がいい」という人には「携帯たんぱくチップス」のような打ち出し方がいいのかもしれません。ただ、昆虫のおいしさや、昆虫にしか出せない良さを楽しみたい人にとっては、「携帯たんぱくチップス」はきっと物足りないと思うんです。
顧客の種類として、この2つの軸が存在するとわかっただけでも、Makuakeでの挑戦はとても有意義でしたね。
携帯たんぱくチップス/提供:ご本人
応援してくれる人の期待に応えるため、ただひたすら続けていく
------次々と色んな挑戦を行っている印象ですが、どのような想いで活動されているのでしょうか。
櫻井さん:自分ひとりで事業を行っているわけではないので、「失敗しても、やるしかない!」という気持ちがベースにありますね。
Makuakeで支援してくださった人やイベントで関わってくださったお客さん以外にも、学長含め大学関係者や、「協力できることはある?」と声をかけてくれる地元の事業者、群馬県の職員の方々など、会社を応援してくださる人たちが本当にたくさんいらっしゃるんです。
そういった人たちの気持ちに応えたくて、良い意味で「逃げられない状態」にあることが、一番原動力になっているのかもしれません。
-----なるほど、応援してくれる人々の存在が大きいんですね。起業当時の自分に何かアドバイスできるとしたら、どんな言葉をかけたいですか?
櫻井さん:そうですね…当時の自分からは想像できなかったことが、良いことも悪いことも含めて、これまでたくさんありました。"悪いこと"と言っても、それが起こったことによって改善できた部分が大きかったので、当時に戻ってそれを未然に防ごうといったことは考えられないですね。
一つ言えることは「ただひたすら続けていくこと」はやっていた方がいい、ということでしょうか。
周りにサポートしてくれる人がいて、その人たちと一緒にやっていきたいと心から思えるなら、途中で放り投げずに続けていくべきだと思います。その時点ですでに「自分だけの事業」だけではなくなっているわけですから。
実際、私は常に「次はこれをやりたい」と頭の中で考えています。新しいことに挑戦しつつ、既存の事業にもしっかりリソースを割いて、大きな企業などの力も借りてバランスよく走っていく。小回りが利き、機動性が高い若手だからこその強みと言えるのかもしれません。
-----前回取材では「コオロギパウダーの高付加価値化や、コオロギパウダーのたんぱく質を分解した新しい食の展開、コオロギたんぱくを使った3Dプリンター食といった未来を思い描いています」と未来の展望について語ってくれていました。何か進展はありましたか?
櫻井さん:3Dフードプリンターメーカーの会社と話が進んでいますので、"コオロギたんぱくを使った3Dプリンター食"は現実味が帯びてきました。
今後も、パウダーではなく加工方法を変えてみるなど、新しいアプローチに挑戦し続けていきたいです。
-----ありがとうございます。応援しています。
食品展示会での様子/提供:ご本人
次々と新しいチャレンジに向かって前進し続ける櫻井さん。その背景には、応援してくれる顧客や関係者の姿が垣間見えます。
実現したい何かがあるのなら、「ひたすら続けていくこと」を実践するために、自分を応援してくれる人を大切にしたり、うまく周囲を巻き込んだり、自分以外の人たちとの関わりを持ち続けることが欠かせないのかもしれませんね。
出典元:FUTURENAUT株式会社
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これから起業を目指したいと思っている若手ビジネスパーソンのなかには「自分が立ち上げるビジネスなのだから、こだわりを捨てずに、自分の力だけで成功させたい」と考えている人もいるかもしれません。 ...
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text:
第六章 意思疎通と人称
第九章  イデアと仮象
第四部 映画的世界像と探偵小説的世界像
第一二章 映画的世界像と同一性
第一三章 探偵小説と同一性
第一四章 SF小説と同一性
村上隆夫(むらかみ たかお)
1947年生。東京教育大学卒業。現在、群馬大学教授。
著書『政治的な学としての倫理学』(未来社、1988)、『ベンヤミン』(清水書院、1990)、『メルロ=ポンティ』(清水書院、1992)、『模倣論序説』(未来社、1998)他。
翻訳、ラインハルト・コゼレック『批判と危機』(未来社、1989)、テレル・カーヴァー『マルクス事典』(未来社、1991)他。
ぼくは探偵小説(ドイル、クリスティから島田荘二、綾辻行人)やSF(ディック、バラード)が好きで、大学の頃など経済学の授業中、本を読みまくったものだ。
しかしそれと哲学とがあたまの中で結びつくことはこれまでなかった。
本書は副題が示すとおり、映画やSFや探偵小説が同一性をどのように扱っているかを丁寧に論じていて、とても面白い。
考えてみればSFや探偵小説は同一性やアイデンティティの不安を題財にするものが多い。いや、一貫してそれのみ扱ってきたとすらいえる。
ドゥルーズなど現代思想を武器に、粘り強い筆致で近代の病「同一性の解体」に立ち向かう。[-内藤-]
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#my-muse編集部 #藤井麻未 #Romi #Ayu #yurina #ochapichan(オチャッピチャン) #MAHARU #渡辺由布子 #ダブリン遥香 #saaya
幼児期の特徴を残しながらも言葉を理解し、認識力が高まる時期。大人としっかりコミュニケーションが取れます。
女性:初潮が早い子は10歳前後から。身長や体重は、男の子より2歳ほど早い傾向があります。
男性:発育が旺盛になり、9〜10歳頃から成長速度がぐんぐん伸びます。早い子では9歳頃から精通が起きる子も。
【思春期(11〜18歳くらい)】
個人差はありますが、自我や自立心が芽生え、異性を意識するようになる時期。運動能力が増し、身長や体重が増えて体が成長します。体毛が濃くなったり性毛が生えたりするのもこの頃です。
女性:10〜15歳で初潮を迎えますが、卵巣の働きが未熟なため月経痛が起きる子も。女性ホルモンにより胸が膨らみ、丸みのある体へと変化していきます。
男性:男性ホルモンの影響で、骨や筋肉が発達し男らしい体つきになります。ヒゲが生えたり喉ボトケが出てくるのもこの頃。
【成熟期(19〜45歳くらい)】
学校生活が終わり、社会人として自立する年齢。結婚して家庭を持つ方、仕事に力を入れる方、人生をパワフルに楽しむ時期です。
女性:月経周期が安定し、妊娠や出産、育児などさまざまな経験を積む時期。過度なダイエットや仕事と家庭の両立など心身に負担がかかるとホルモンバランスを崩してしまうことも。
男性:骨格が形成され、骨や筋肉の栄養状態がピークの時期。気力・体力・精力ともに充実します。生殖活動に最も適した時期でもあります。
【更年期(46〜55歳くらい)】
歳を重ねることでホルモンバランスが変化し、さまざまな更年期障害が出てくる時期です。近年は、女性だけでなく男性も更年期障害の症状が起こることが分かっています。
頭痛やめまい、不眠、イライラ、ほてり、発汗など更年期障害の症状が出やすくなります。
男性:男性ホルモンの低下によって男性も更年期障害が起こります。勃起不全(ED)や関節痛、筋力の低下、疲労感、性欲減退、集中力・記憶力の低下などが起きます。
【老年期(56歳くらい〜)】
老化が進み、視力や聴力、体力など身体機能が低下していく時期。近年は健康寿命に関心が高まり、新しい趣味を始めるなど第二の人生を楽しむ方も増えています。
女性:女性ホルモン「エストロゲン」の分泌がなくなり、更年期障害が落ち着きます。
男性:仕事で定年を迎え、社会的・身体的に喪失を体験する方もいます。
心と身体がずっと健康でいられる保証は、どこにもありません。とりわけ妊娠・出産と関わりが深いデリケートゾーンは、女性の健康と直結している大切な部分。妊娠・出産はもちろん、流産や不妊症とも関係する生殖器系の病気についてまとめてみました。
子宮がんは、子宮体がんと子宮頸がんに分類されます。主な症状の特徴は、月経ではない期間の出血や排尿時の痛み、下腹部の痛み、性行時の痛みなど。ワクチン接種で一部の子宮頸がんは予防が期待できるといわれています。
子宮を構成する筋肉組織由来の良性腫瘍。世代問わず見られる疾患ですが、月経痛や月経量の増加、便秘、腰痛といった症状が出ることもあります。
子宮内膜と呼ばれる組織が子宮の外で増え、月経に合わせて出血して月経痛や卵巣の腫れを起こす病気。不妊症の原因になる場合もあります。
子宮内膜が卵巣に発生する子宮内膜症の一種。不妊症や卵巣がんのリスクが高まる可能性があるとも言われています。
男性も女性とは異なる生殖器系の病気があります。なかでも、男性ホルモン(テストステロン)の低下はメタボリックシンドロームやアルツハイマー病など、さまざまな病気の原因に関わるとされています。
中高年の男性に多い病気。加齢によるホルモンバランスの変化が影響しているとされています。進行が遅いので、早期発見による適切な治療で完治するケースもあります。
精巣がねじれることで血流の停止が起こる病気。25歳以下の若い男性に発症ケースが多いとされています。
精子生成能の低下や精子機能の異常、精管の閉塞などが主な原因とされていますが、ストレスやうつ、アルコールといった生活習慣が要因となるケースも。
妊娠・出産に適した年齢
近年の研究では、男性も女性も妊娠・出産に適した年齢があることが分かっています。「子どもはまだいらない」「今は仕事に集中したい」「結婚はもう少し先でいい」と現状を優先させてしまう方もいると思いますが、年齢が上がるほど男女ともにリスクは高まります。自分の生きる道に「子ども」がいてほしいと考えている方は、適齢期を意識してみてくださいね。
個人差はありますが、女性の妊娠・出産適齢期は30歳頃までが目安。卵子の質・量は、出生後から徐々に減少し、思春期には20〜30万個に減少、30歳を過ぎると自然に妊娠する力が徐々に下がり始めます。高齢出産と呼ばれる35歳以上は、さらに妊娠率の低下・妊娠の異常が起きやすくなる傾向も。避妊をしていないのに2年以上経っても妊娠しない場合は、不妊症の可能性も考えられます。
女性と同じく個人差はありますが、男性の生殖適齢期は35歳頃までが目安。思春期から老年期まで、精子は毎日約3,000万個を精細菅で作り続けますが、近年の研究では喫煙やストレス、加齢によって精子のDNAが損傷するケースもあるそうです。精子のDNA損傷は生まれてくる子どもの精神疾患や小児がんが増えやすいという報告がある以外にも、自然妊娠や人工授精での妊娠率が低くなる可能性があります。
「わかってほしい」と思っても、なかなか理解できないのが人という存在。性別という大きな壁があるのはもちろん、これまで歩んできた生活環境や人間関係、そして価値観など、さまざまな「違い」がある中で、私たちは友人や恋人、結婚相手を見つけ、関わり合います。
距離が近い人だからこそ、男女の違いを理解し、相手の価値観や生き方を大切にする…。お互いを思いやる気持ちを持った言葉や行動を考えてみることを、意識してはいかがでしょうか。
■Writer's Profile
ライフスタイルライター|日本化粧品検定1級|TCカラーセラピスト|旅、美容、グルメ、おしゃれ、働くアラフォーの心に響いたリアルライフを執筆
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この施設では、施設に入ってくる(きれいな状態の)人や物は赤いエレベーターを使用し、実験や作業をして出ていく(汚れた状態の)人や物は青いエレベーターを使用するというルールがあるそうです。きれいな物と汚れた物の動線が交差しないための工夫だそうで、これにより施設内の環境が維持されるそうです。
こちらは施設内の2つの建物(A棟・B棟)をつなぐ廊下の写真です。ここでも「建物を移動する際は必ず履物を履きかえる」という環境維持のためのルールがありました。また「A棟からB棟への移動はできるが、B棟に入った人はその日はA棟に入ってはいけない」というルールもあるそうです。
このほかにも、建物と外部とが接するドアを開けても外気が入らないよう、建物内を与圧する仕組みがあるなど、施設内環境維持に関する徹底ぶりに私たち採用試験事務室一行も驚かされました。
動物実験施設ならではの設備も発見!
こちらは実験室前室の入口の写真です。入口扉の下のところに緑色の板が設置されていますね。これは万が一遺伝子改変マウスが逃走した場合でも部屋の外には出られないようにする、いわば“ねずみ返し”です。
遺伝子改変マウスというのは人の手で作り出した生き物で、自然界には存在しない生き物です。このような生き物がもし自然界に逃げ出してしまった場合、自然界に想像もつかないような影響を与えてしまう可能性も考えられますので、このような安全対策をとっているそうです。
こちらは実際に使用されている飼育機です。実際にはこの飼育機の中にケージと呼ばれる飼育箱がいくつも収められ、飼育箱の中でマウス等が飼育されています。1週間くらいで汚れたケージを新しいケージに交換するそうですが、そのような交換作業も長谷川さんが担当されているそうです。
飼育機の天井部分にはフィルター付きの空調機が付いており、飼育機の中は常にきれいな空気で満たされるようになっています。
また、長谷川さんが指さしている飼育機の内部に見えるシルバーのラインは自動給水装置とのことです。自動給水は24時間行われており、マウスは飲みたいときに水を飲むことができます。
飼育機の天井部分に付いているタイマーは給水配管内を洗浄する「フラッシング」という作業を行う装置で、このタイマーが1日2回作動することにより給水配管内のゴミを除去して、きれいな水を供給することができるようになっています。
冒頭の飼育室の写真をご覧いただければわかると思いますが、このような飼育機が飼育室の中に多い場合で6~7機設置されており、全体ではかなりの数になるとのことです。
このような設備のメンテナンスなども技術職員の仕事の一つです。
いよいよ「胚操作室」へ
ひととおり施設内を見学させていただいた後、いよいよ遺伝子改変マウス作製の最前線「胚操作室」へ案内してもらいました。
「胚操作室」は遺伝子組み換え作業を行う部屋で、特に厳しく環境管理されています。
「胚操作室」となりの更衣室にて、滅菌処理された専用の作業服に頭から足の先まで身を包み、身に付けた手袋をアルコールで消毒してようやく入室できます。では、いざ「胚操作室」へ!
「胚操作室」の入口の扉には予定表がありました。
ホワイトボードに記載されている事項が、長谷川さんが所属するチームがこの日行う予定の業務内容とのこと。この日はキメラマウスの誕生予定日で、出産が予定通りにいかなかった場合は帝王切開を行うこともあるそうで、この日のホワイトボードには「キメラ」「帝切」の文字が見えます。
右上の方に見えるカラーの予定表は、月単位の予定表です。
動物を扱う仕事なのでなかなか予定通りに仕事が進まないこともあり、ある程度長期的な期間の予定をしっかり立てておくことが重要、とのことです。
こちらは「胚操作室」の中の様子です。顕微鏡やインジェクション(遺伝子組み換えを行う機器)などが所狭しと並べられています。
この部屋を長谷川さんのほか、非常勤職員2名、外部職員1名の合計4名で管理運営しているとのことです。
さっそく長谷川さんにインジェクションを使って普段行っている遺伝子組み換え作業の再現をしてもらいました。
インジェクションの顕微鏡の先には左右から2本のアームが出ており(写真中段)、片方のアームの先には極細の針が付いています。この針は長谷川さんが実際の業務で作製することもあるそうです。
実際の遺伝子組み換え作業は、片方のアームでマウスの胚(卵)を掴んで、もう片方のアームの針からDNAを注入するそうです。(写真下段)
このような遺伝子組み換え作業にあたっては、安定した一定レベルの作業が求められ、作業の正確さや速度が大切になるので、日々技術の向上に努めているとのことです。
仕事で使用する機器の操作や手技等は、非常に高いレベルの技術を持つ先輩職員から、現場で実地指導を受けつつOJTで身につける環境があるほか、学外の講習等を受講して身につけることも可能だそうです。


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綾野製作所 LXラクシアでは、ドイツの老舗メーカー・ヘティヒ社の「イノテック・アティラ」という引出しレールシステムを採用しています。たかがレール?と思うかもしれませんが、食器棚などが壊れる時は、私の経験上レールが一番先に壊れます。普段レールはあまり見ない所ですが、食器棚は長年(10年とか20年とか)使うと思うので、信頼できるメーカーが良いと思います。
よーく見ると、引出しの裏側も綺麗に処理されています。写真はありませんが、店頭で見比べたパモウナはここまで綺麗ではなかったと思います。。綾野製作所のように、見えない所まで気を使っている感じが、職人魂を感じて私は好きです。
なお、購入時に比較したパモウナのNEシリーズでは、引き出しのメーカーは綾野製作所と同じヘティヒ社ですが、ベーシックグレードで「サイレント(耐荷重15kg)」アドバンスグレードで「イノテック(耐荷重20kg)」を採用しています。綾野製作所 LXは「イノテック・アティラ(耐荷重30kg)」なので、LXの方が良いシリーズを使っています。
蛇足ですが、、、綾野製作所の最上級グレードPS(プロージット)では「アーキテック(耐荷重40kg)」を使っています。10cm刻みでオーダーできれば、PS(プロージット)を買っていたと思います。
お気に入りポイント「広い天板、左右コンセント」
今回、空きスペース170cmにきっちり入るサイズでオーダーしたので、とても天板が広く調理家電が使いやすくなりました。上キャビネットで、縦方向の収納があるタイプもありますが、電子レンジ・トースター・ケトルなどを置いたら、結構窮屈だったので170cmフルオープン天板のこのタイプで良かったなーと思いました。
ちなみに、170cm(10cm刻み)でオーダーできるのは、綾野製作所では、AX(ベイシス)、CX(クラスト)、LX(ラクシア)、I(カンビア)ですが、その中でも調理家電が使いやすいハイカウンター(約96cm)のLX(ラクシア)を選びました。
また、綾野製作所の特徴だと思うのですが、天板の左右に2口コンセントが設置されています。170cmも天板があると電源の取り回しが大変ですし、何より美しくないので、左右コンセントはとても助かります。実用面では、我が家は右側と左側でブレーカー系統が分かれているので、電子レンジやケトルを分散させて電源を取る事で、ブレーカー落ちを防止しています。パモウナなんかは、中央に1つだけだったと思います。
お気に入りポイント「下キャビネットの組み合わせ」
下キャビネットは、以下3つを組み合わせて使っています。
LX-40G(家電収納+引き出し)
LX-70DH(4段引き出し)
LX-60B(引き出し+オープン)
LX-40G(家電収納+引き出し)を選んだ理由は、古臭く見える炊飯器(独断と偏見😂)を天板に置きたくなかった事、また天板を広く使いたかったためです。我が家では、炊飯器の使用頻度が低く、下においても問題ないかなと思いました。結果的に、天板上がスッキリしましたし、使用頻度の高い調理家電を、余裕を持って配置をした方が使い勝手も良いです。
LX-70DH(4段引き出し)は、3段引き出しとすごく迷いましたが、ハイカウンター(約96cm)のLX(ラクシア)を選んだため、下キャビネットの収納力も上がっており、4段でも十分な収納力を発揮してくれています。フライパンや鍋などの高さのある調理器具を収納するなら、3段がオススメですが、我が家は調理器具はキッチン備え付けの棚へ。食器・食料品類は、このLX(ラクシア)にしまうようにしています。
最後に、LX-60B(引き出し+オープン)ですが、ゴミ箱設置エリアとして購入しました。引き出しの中にゴミ箱をしまっておけるタイプと迷いましたが、見た目(美人)は3日で飽きるが、利便性は永遠に続くと思ったので、このオープンタイプにしました。やっぱり、1日に何度もゴミを捨てるので、オープンタイプで正解だったと思います。
ちなみに、ゴミ箱はクード スリムペダルというのを使っています。蓋が棚上部に当たってしまいますが、コーナークッションを貼って衝撃を抑えれば、なんとか使えるかな〜という感じです。
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ちなみに、引き出しの中にゴミ箱をしまっておけるタイプは⬇こんな感じです。見た目はとてもスッキリしますが、1.引き出しを開けて・・・、2.ごみ箱の蓋を開いて・・・という2アクションを毎日、何度も何度もするのは面倒臭いんじゃないかなと思います。
また、「モイス」が設置されているとはいえ、生ゴミ等の匂いが引き出しの中にうつりそうなのも、嫌かなと思いました。
私はコーヒーをよく飲むのですが、⬇こんな配置にしています。
棚からドルチェグスト用のカプセルを取り出し、コーヒーを入れる。入れた後はカプセルを真下にあるゴミ箱にポイっとし、砂糖を入れる・・・・。なーんて、動線を考えて下キャビネットを配置すると、より幸せになれると思います😊
LX-70DH(4段引き出し)の最上段収納。3人家族なら箸・スプーンなどを十分余裕を持って収納できます。私の場合は、綾野製作所の純正オプション品のカラトリートレイ「CI-420」を買いました。純正品だけあって、奥行きピッタリで大容量なので買ってよかったと思います。
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LX-70DH(4段引き出し)の最下段収納。およそカップラーメン2個を縦に積んだくらいの高さです。パントリー的な使い方としては十分な収納力があります。
お気に入りポイント「上キャビネットの使い勝手」
上キャビネットは「向かって右ホワイトボード」オプションというものをつけました。実際にホワイトボード用のペンで書込みも出来ますが、我が家ではマグネット型の収納器具を付けたり、家族の予定(子供の行事のスケジュールとか)を貼っておこうかなと思っています。(今のところ海遊館で買った🐟が張り付いています笑)
例えば、⬇マグネット式のスパイスラックを取付するとこんなイメージ(写真はCXクラスト)
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また、地味に感動したのがスライドドアの動き。右側にドアが寄っていても・・・
手前のスライドドアを左側に動かすと、2枚一緒に動いてくれます!(これって普通なんですよね・・・きっと(笑))
お気に入りポイント「高品質な作り」
その他、綾野製作所ならではの高品質な作りを紹介していきたいと思います。
まずは、引き出しの取手の部分。すごく綺麗に造作されていて、「イノテック・アティラ」のスライドレールの影響もあり、スムーズに引き出す事ができます。
必要・不要論争が起きやすい「モイス」ですが、私は気に入っています。「モイス」とは、いわゆる珪藻土素材で、調湿・吸湿をしてくれます。ただ、我が家の場合、炊飯器を奥にしまったままごはんを炊く事はありません。流石に、水蒸気もくもく出ている状態は、食器棚にとって良くないかなーと思います。
「じゃあ、なんのために?」となりますが、以前使っていた食器棚は、炊飯器部分が湿気で歪んだりしました。保温中も湿気は出ると思うので、調湿素材があった方が安心できるかなーと思います。
引き出しの中も木目が綺麗です。結局、モノを入れたらほとんど見えないのですけど、「見えない所もこだわっている」というのが良いんです!
パモウナと引き合いに出されやすいねじ込み式ダボ。確実に、綾野製作所が使っているねじ込み式ダボの方が耐久性があります。
LXラクシアの場合は、耐久性・耐汚染性・耐水性に優れたアルミコートバックボードが使われています。個人的希望としては、AX ベイシスやPS プロージットのように、ラックが取付けられるレールが欲しかったなーと思います。⬇写真のように、ケトル上部あたりに大きくスペースが空いてしまうんですよね・・・。
⬇AX ベイシスやPS プロージットのバックボードラック。別途、オプション品が必要ですが、スパイスラック等など、ちょっとした小物を置ける棚が設置できます。
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アルミハイグロスシート貼台輪
パモウナにはないアルミハイグロスシート貼台輪。見た目的に綺麗という以外にも、掃除機などが当たった時の傷を防止する効果があります。我が家では、ルンバさんが一生懸命お掃除してくれるので、傷防止のためにも、綾野製作所の仕様にとても惹かれました。
⬇下の写真は、キッチン備え付けの台輪ですが、木に塗装しているだけなので、傷ついて木目が出てきてしまっています・・・。とても地味ですけど、アルミハイグロスシート貼台輪はとても良い機能だと思います。
メラミン化粧板60色オプション
今回、備え付けのキッチンとできるだけ同色の食器棚が欲しいと思い、メラミン化粧板60色オプションの中から、No.310木目を選びました。
実際のキッチンがこちら。光の加減で明るく見えますが、綾野製作所とキッチンがほとんど同色といっても差し支えないくらいです!マンション新築オプションでカップボードを付けなかった事を後悔していましたが、ここまで同色で、高性能な食器棚があるのなら、綾野製作所で良いじゃん!って思いました。(今回はパスしましたが、上置きやフィラー付けたらまるで、備え付けと見た目同等で、食器棚の性能としては綾野製作所の方が良いのでは?と思います)
綾野製作所 LXラクシアを最高にベタ褒めしましたが、いや、本当に満足しています。マンション新築オプションを付けなかった事を後悔していた時間を返して欲しいくらいです😂
食器棚としては、2大メーカーである「綾野製作所」と「パモウナ」で迷われる方が多いと思いますが、「綾野製作所」は単純に”値段が高い”のではなく、品質が良いものをコストをかけて作っているから、結果的に”高くなっている”と理解してもらえたら嬉しいです。
妻も使い勝手にとても満足しています!それでは、誰かの参考になれば幸いです😊
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マンションのオプションと迷っていたので参考になりました。
2022年5月8日 05:12
参考になってなによりですm(__)m
2022年8月5日 16:50
来月引っ越し予定で同じく綾野製作所のラクシアを購入した者です。幅は160センチと10cm短いのですが、こちらで紹介されているラクシアの魅力の数々に共感しかなく感激いたしましたのでコメントさせていただきました!使う日がますます楽しみになりました。ありがとうございます!!
2022年8月6日 06:49
ご購入おめでとうございます!
とても高価な家具ですが、私のサイトが参考になり嬉しいです!
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【#LWUG 勉強会レポート】どうすれば改善できる?社内連絡、大幅短縮方法! - LINE WORKS
LWUG (LINE WORKS USER GROUP)
紙の日報を置き換えたい!目的別、機能活用方法!
今回は日報におけるLINE WORKS活用例について。紙の日報からLINE WORKSでの日報に変えたところ、日報に関する時間が1日30分短縮されたユーザーさんの事例をご紹介。
一口に「業務日報で情報共有」と言っても、そこにはいくつもの作業が発生します。
社員が紙で日報の作成・印刷・提出し、管理者がチェックをしてコメント入れて返す。紙の場合だと、手元に日報がないと行えません。確認する人が不在ですと確認までのタイムラグが生じます。
そこで、LINE WORKSのノート機能を使った「業務日報で情報共有」に変更。
社員と管理者が入ったグループを作成して、ノートを活用。LINE WORKSのPCやアプリを使えば、どこにいてもノートに文章の入力ができます。アプリを使えば、移動時間などのちょっとした隙間時間に確認・コメントも可能です。
これにより日報作成をする社員の時間が1日5分短縮、管理者は1日30分短縮されました。
1日数分数十分でも、1週間…1ヶ月…となるとかなり長く積み重なるので、例え少しでも日々どれだけ時間が短縮されるかは大事ですよね。
日報などの情報共有、目的に適した機能は?
情報共有も目的によって伝え方はさまざま。メンバー全員なのか、一部のグループなのか、特定の誰かなのか、伝える頻度はどれくらいなのか。どのような目的で情報共有するとき、どのLINE WORKSの機能を使って伝えれば良いのかもあわせてご紹介しました。
本日も勉強会参加させていただきました🧐日報に限らず、それぞれの特性を生かすとまだまだ活用法ありますね💡この表がわかりやすく、非常に参考になりました🥰#LWUG #お肌ピカピカ pic.twitter.com/b4eQ7ylVDW
— akana(*´∀`)★ (@CielPlume) June 16, 2020
機能がたくさんあるとどれ使えばいいか、このフローチャートはバシッとはまる案内の仕方
うちに当てはめてみたらやはり、ホームでした💦#LWUG pic.twitter.com/NUFtPsPvVA
— よしぼー@歯科業界にDXを巻き起こす (@daiki5813) June 16, 2020
スピーカーであるワークスモバイルジャパン 松本 が当日お話しした資料はこちらです。
今回も行いました、QAタイム。参加者の皆さんからいただいた一部のご質問と回答をご紹介します。
LINE WORKSさんの会社では、日報などを作って管理されているのでしょうか?その際には、LINE WORKSを使っておられますか?どういう機能を使われているのですか?
ワークスモバイルジャパンでは、日報を行っていませんが、週報はホームで管理しています。
日々のタスクはノートで管理し、週報として、そこから抜粋した内容をホームにある部署別の掲示版に投稿しています。
ホームで管理すると、通知が増えるので、所属部署の通知だけ受け取るようにしています。
ワークスモバイルでのLINE WORKSの活用方法を6/30の勉強会でご紹介しますので、よろしければご参加ください。
https://lwug.connpass.com/event/177923/
フリープラン利用中。データが上限に達した場合機能が使えなくなるのでしょうか。日報を一年ほど保管しておきたいのですが、その場合はアンケートでCSVに残していくのがよさそうでしょうか?
共有ストレージが上限に達しても、文字情報だけであれば容量にカウントされませんので、各機能が使えなくなることはありません。
https://help.worksmobile.com/jp/topic/common/common-storage/what-happens-if-common-storage-reaches-full/
その他の参加者さんからいただた質問と回答はLINE WORKSコミュニティのページに掲載しておりますのでぜひご覧ください。追加のご質問や勉強会の感想に関するご投稿も大歓迎です。ぜひコメントください(コメントいただけると、LWUG運営の松本・田中が喜んで飛びつきます)
20200616実施【ランチ勉強会】紙の日報を置き換えたい!目的別、機能活用方法!Q&A
来週の勉強会のお知らせ
来週はなんとLINE WORKS勉強会が2つ開催されます!!
6月23日(火)にLINE WORKSランチ勉強会の第3弾。「【LINE WORKS 30分ランチ勉強会!】チャット疲れ?運用ガイドライン見直してみませんか?」と題して、LINE WORKSの運用ガイドラインについてご紹介します。
また、6月25日(木)は「【LINE WORKS ユーザー登壇!】離職率・求人広告費、大改善!主婦が活躍するPC教室の秘訣」を開催します。タイトルにある通り、ユーザーさんにご登壇いただきます!
ママさんパート社員が働きやすくするためにとった方法とは何か?グループ機能など含め、LINE WORKSの各機能の具体的な活用方法ともにご紹介いたします。登壇者と交流できる懇親会もありますので、ぜひご参加ください!
6/25 10:00から実施です!
PC教室を7店舗経営されているPRiDE 会長の白石氏が登壇されます。グループ機能などLINE WORKSを非常に活用されているので、参考になります。ユーザー交流会もあります。
離職率・求人広告費、大改善!主婦が活躍するPC教室の秘訣 https://t.co/ta0oFgPLeu #LWUG
— Tatsuya Matsumoto (@tatsuya_mtmt) June 16, 2020
今回も参加者の方から嬉しいコメントいただきました!
LINE WORKS30分ランチ勉強会ですが、初心者の方も実際に使われて暫く経った方にも、お役に立てれば幸いです。皆さん、ご参加いただきありがとうございました。
#LINEWORKS 勉強会ありがとうございました!
うちに置き換えて何ができるか、という観点でとてもいい情報をいただけたかと思います!#LWUG
— よしぼー@歯科業界にDXを巻き起こす (@daiki5813) June 16, 2020
今回の勉強会ではマイクを使ってお話ししてみました。
きっかけは、いつもマイクを使ってオンライン会議を行っている松本が、ふとした瞬間にマイクを外して話した時、圧倒的な音の違いに気づいたことでした。マイクを使ったほうが音が聞こえやすい!
オンライン勉強会、マイク大事です(あと美肌ライトも)。
それでは皆さん、またお会いできる日まで!ドロン!
※ 本掲載記事の内容は投稿当時の情報となり、2022年4月1日に改定された新料金プランとは一部異なる内容を含む場合があります。
【#LWUG 勉強会レポート】どうすれば改善できる?社内連絡、大幅短縮方法!
皆さん、こんにちは!LINE WORKSの田中です。 6月9日(火)、LINE WORKSユーザーコミュニティ「LWUG」にて、ランチタイム30分勉強会「どうす
「LINE WORKS」に成長をもたらした三本の矢 ワークスモバイルジャパン5周年STORY
本記事は2020年6月3日に「PR TIMES STORY」にて掲載した内容を転載したものです。     仕事で使うのに便利な機能を盛り込ん
LINE WORKSアンバサダーと、アンバサダーミーティングを開催しました!
2020年4月23日に、ワークスモバイルジャパン公認の「LINE WORKSアンバサダー」と、LINE WORKSについて語り合う会「アンバサダーミーティング」を開催しました。このブログでは、「LI N E WORKSアンバサダー」の紹介とともに当日のミーティングのレポートをお届けます!


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「雄で4年半、雌で5年程度とされるが成長の個体差は大きく、成熟年齢、寿命には、1~2年の幅があるらしい。」とあります。個体差があるので、広い海の中には、まだ見たこともないビックリダコがいるかもしれませんね。
「貝類、甲殻類を特に好み、魚類、イカ類、ナマコ、ヒトデ、ホヤなども捕食する。」とあります。いろいろな魚介類を食べるんですね。
タコは1年中獲れますが、最も多く獲れる時期は、ずばり夏!
あなたはどんなタコ料理がお好み?
ミズダコは足一本でも十分な大きさがあります。良く目立つ大きな吸盤など、見た目の「タコらしさ」も人気を呼んでいます。歯ごたえがあり、噛むほどに味がしみ出し、とてもジューシー。肉質が水っぽく柔らかいため、生食向けで市場に出ることはきわめて少なく、大部分が煮ダコか酢ダコに加工されます
カルパッチョ、しゃぶしゃぶ、酢だこ、から揚げなど、和風・洋風・中華を問わず料理方法はバラエティー豊か。ポン酢やゴマダレ、みそ和えなど様々な味付けにも応えられ、刺身とは違う食感をお楽しみいただけます。夏はさっぱりした酢のものに。一年を通してタコの味わいを満喫できます。
タンパク質が多く、低カロリー。コレステロールを下げ、疲れに効くタウリンもたっぷり。ダイエット中の方にもおすすめしたい海の幸です。


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また、今のこのネット社会では、検索するだけで多くの情報が出てくるので、わざわざ本を買わない人が増えているそうです。
そんな中、流行っているのが図鑑や大全。
1冊読むだけで細部から全体まで把握できたり、知識の一環として保管する価値があるのが流行っている理由のようです。
私たちは無意識に、本として購入する意味を求めているのかも知れませんね。
では、絵本には本である意味があるのか。
私は、意味があると思っています。
子どもへのプレゼントとして購入できるからというのもありますが、ページをめくるワクワクや、絵の色味・ストーリーのあたたかみなど、目で見て触れて感じられることが絵本には多くあるのではと考えています。
こうした本ならではの魅力を意識することで、作品の質も上がっていくのかもしれないと思いました。
自分でできるメディアミックス
絵本を出版した後は、出版社の営業の方が書店に営業をかけます。
しかし、それだけで売れるとは限りません。
作家自身がブログや、TwitterなどのSNSで拡散をして、アピールする必要があります。
サインやPOPを置いて、書店自体にもファンになってもらうと、そこの書店の方も売りたいと感じて、お客さんにおすすめしてくれる可能性もあります。
また、出身地や住んでいる場所を伝えることで、その場所に縁のある図書館が扱ってくれたり、FMやケーブルテレビが取材に来てくれることもあるそうです。
(実際に、私が以前取材させていただいた絵本作家の方もテレビの取材を受けていました!!)
SNS以外にもセミナーや、読み聞かせを開催するといった方法もあるようです。
読み聞かせだと、子どもたちの反応を直接受け取れるだけでなく、絵本をつくった時のイメージ通り、抑揚をつけて表現できるのが良い点ですよね。
自分で仕掛けられるものは仕掛けていく、アピールできるものはアピールしていく、そういった受け身にならない姿勢が大切だと感じるお話でした。
実際に絵本をつくってみよう
「えほんのがっこう」では、制限時間内に実際に絵本を描いて発表するワークショップも行っています。
今回のテーマは「まもなく到着いたします」「しびれたぞ」「声をかけられたら」「あったかくなった」の4つ。
この中から、各自ひとつ選んで、普段から気になっていることと掛け合わせ、読者ターゲットを想像しながらつくっていきます。
10分で5〜8見開き分を考えるのですが、これがなかなか難しい…!
アイデアが浮かんでも、それをどう展開していくかに時間がかかり、あっという間に10分が経ってしまいました。
みなさんの作品を見ていると、しっかりオチまで完成させられていて、作業スピードの速さに本当に驚かされました。日頃から、アイデアを出してストーリーを作り上げていく練習をしておくことが必要だと感じたのと同時に、実際に発表をして人から意見をもらうことの楽しさも感じることができました!
その後の作品講評のなかで、心惹かれる言葉がありました。
生徒さんのお悩みで「自分の作品が誰向きなのかがわからない。
自分には需要がないのではないかと感じてしまう」というものがあったのですが、それに対し先生は「自分向きにすればいい」と仰っていました。
自分向きにすれば、共感した人が買ってくれる。
だから、自分が一番読みたいと思う作品をつくれば大丈夫。
私自身、対象年齢がわからなくなったり、誰向きなのか悩んだことがあったので、すごくハッとさせられました。
意見や考え方は、人それぞれ違うけれど、誰とも共感できないはずがない。
多くの人に見てもらえれば、必ず誰かと気持ちが繋がると思います。
そのためにも、授業内容にもあった、世間へのアピールの仕方が大事なのかもしれませんね。
興味のある方はぜひ一度「えほんのがっこう」に参加してみてください!
初回は無料で体験入学ができるそうですよ。
▼体験入学はこちらから
https://community.camp-fire.jp/projects/460379/activities/341933
来月も、引き続き授業風景をお届けします。
ゆのき うりこ / ライター
兵庫県出身。大学を卒業後、「書く」ことを仕事にしたいと思い、24歳でライター活動を始める。趣味は音楽・お笑い・映画・絵を描くことで、オリジナル絵本の作成も行っている。Instagram
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名作に登場する「漁夫の利」
松本清張『或る「小倉日記」伝(あるこくらにっきでん)』
末広鉄腸『花間鶯(かかんおう)』
「犬兎の争い(けんとのあらそい)」:両者が争って共に弱り第三者に利益を横取りされる
「濡れ手で粟(ぬれてであわ)」:苦労せずに多くの利益を得ること
「棚からぼたもち」:努力せずに幸運が舞い降りてくる
「二兎(にと)追うものは一兎(いっと)をも得ず」:どちらも失敗に終わる
「虻蜂(あぶはち)取らず」:欲を出しすぎると失敗する
「漁夫の利」の英語表現
「漁夫の利」を「ラッキー!」と受け取れる人になろう。
「ドラゴン桜」主人公の桜木建二。物語内では落ちこぼれ高校・龍山高校を進学校に立て直した手腕を持つ。学生から社会人まで幅広く、学びのナビゲート役を務める。
元小学校教諭のwebライター。先生や子どもたちから「授業が分かりやすい!」との定評があった教育のプロだ。豊富な経験を活かし、どんな言葉も分かりやすく解説していく。
「漁夫の利」の意味と使い方
image by iStockphoto
では早速「漁夫の利」の意味と使い方を見ていきましょう。
「漁夫の利」の意味は「当事者どうしが争っている間に、第三者が利益を横取りすること」
「漁夫の利」の意味を辞書で確認します。
《シギとハマグリが争っているのを利用して、漁夫が両方ともつかまえたという「戦国策」燕策の故事から》両者が争っているのにつけ込んで、第三者が利益を横取りすることのたとえ。
出典:デジタル大辞泉(小学館)「漁夫の利」
つまり「漁夫の利」とは「双方が争っているすきにつけいり、他の者がなんの苦労もなく利益をおさめることのたとえ」です。当事者どうしが争っている間に、関係のない第三者が利益を横取りすることを表しています。
「漁夫の利」の使い方を例文で紹介
「漁夫の利」の使い方を例文で紹介します。
1.仕事の進め方で同期と揉めていたら、後輩にプロジェクトを取られてしまい、まさに後輩の漁夫の利となった。
2.兄と姉がおやつのことで喧嘩をするたびに、弟の僕が一番に食べさせてもらえたので、いつも漁夫の利を得ることができた。
3.あのベンチャー企業は、問題の起きている分野に参入して漁夫の利を占めるようなやり方をしているので好かれていない。
このように、すべて「誰かと誰かが争っている最中に、別の者が利益を持って行ってしまう」という様子を表していますね。
1の例文ように「漁夫の利」だけでももちろん使いますが、2のように「漁夫の利を得る」や3のように「漁夫の利を占める」という表現もよくされるので覚えておきましょう。
「漁夫の利」の語源は?
image by iStockphoto
「漁夫の利」の語源を探っていきましょう。辞書にも《シギとハマグリが争っているのを利用して、漁夫が両方ともつかまえたという「戦国策」燕策の故事から》という記述があります。詳しく見ていきましょう。
「戦国策」燕策(えんさく)の故事
まず「漁夫(ぎょふ)」とは「漁業に従事する人」のこと。つまり「漁師」です。
「漁夫の利」は、中国、戦国時代の書物『戦国策(せんごくさく)』に登場する逸話が元になっています。「燕(えん)」に攻め込もうとする「趙(ちょう)」の王に対して語られた話なのです。辞書で確認してみましょう。
紀元前四世紀、中国の戦国時代、趙という国が隣国の燕に攻め込もうとしたとき、ある人が、趙王に次のような話をしました。「さっき、私が川辺を歩いていますと、はまぐりが貝を開いて日向ぼっこをしていました。そこへ鳥のシギがやってきて、はまぐりを食べてやろうとつついたところ、はまぐりは貝を閉じて、シギのくちばしを挟み込んでしまいました。シギは逃げられなくなりましたが、はまぐりも貝を開けばシギに食べられてしまいます。どちらもどうにもできないでいるところに漁夫が通りかかって、両方を捕まえてしまいました。今、趙が燕と戦争をすると、ほかの国が漁夫のように得をすることになりますよ」それを聞いて、趙王は燕に攻め込むのをやめたということです。
出典:コトバンク「漁夫の利」
趙が燕に攻め込み両国が疲弊すると、そこを秦(しん)という強国の第三者に攻め込まれて両方とも滅ぼされてしまうというたとえなのです。ここから「漁夫の利」という故事成語が生まれました。
なお「戦国策」の原文では「漁父」ですが、日本語では「漁夫」と書く方が定着しています。
「漁夫の利」はラッキー?ずるい?
元の話では、趙の王ははまぐりやシギの立場です。しかし、故事成語としては漁夫の視点に立って他人の苦労を利用して当人だけが利益を得る場合に使うのが基本。ラッキーといえばラッキーなことですが、ずるいというイメージも含んでいますね。
現在も、ラッキーな場合とずるいという意味を込めて使う場合があるので、状況によって判断が必要です。
中国の戦国時代の書物に「漁夫の利」の語源があったんだな。国同士の争いを「しぎ」と「はまぐり」、そして横取りする「漁夫」に例えたとは機転が利いている。
元小学校教諭。10年間の実績がある。すべての学年の担任を経験し、子どもたちの学びと成長に携わってきた。現在2児の母。学び続けることが、楽しくて仕方ない。
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現在120名の方が、北は北海道、南は熊本まで。年齢は14才~44歳までの幅広い方が参加していますね。
遠い人はネットで、全員で約20名の方が会議に出ます。強いて言えば、関わり方が特徴的です。
やれることをやる、できることを持ち寄り、できることをやる。当事者はプロではないし、目指してもいない。書く人、調べる人、企画する人、みんなバラバラでやります。
‐企画を立てた人じゃない人が取材に行ったりとか。
最初は音源録るだけを担当するとか。ウチの会議は遅刻、早退、バックレOKなので。
昨日は始まりは4人で最終的には20数人に。関われる関わり方でやるという方針です。
‐取材当日にバックレたりしないのですか?
自分のやりたい部分だけ責任を持っているので、成り立つんですよ。取材も、当日行きたくても行けないという人がいるので、複数人でやるように。
やれないこともあるのですが、編集長としてはやれるために何ができるのかを考えています。
一番大事なのは不登校とかひきこもりとか社会的にマイナスだと思われる経験、葛藤したこと。これは一生の財産になる。当事者の方が提案してくれるものには生の実感がありますよ。
不登校の情報が不足している。
‐1998年から現在まで休刊の危機が何度かあったそうですね。
創刊当時(1998年)、部数6000部から右肩下がりで。最終的(2012年4月)には820部にまで減りました。休刊ラインが1100部だったのでこれはもう限界だなと。
‐休刊予告後から購読の申し込みが増えたそうですが、なぜでしょうか?
休刊危機を逃れたのは3つの柱がありました。一つは昔の読者ですね。不登校からは離れたのですが、過去にお世話になったという理由で戻ってきてくれた人がいました。
二つ目は新しい読者が買ってくれたこと。休刊危機を多くの新聞社が取り上げてくれました。そしたら、休刊危機はどうでもいいけど不登校の情報が欲しいという人がたくさんいたんですよね。
最後はマーケティング研修を取り入れ、経営を立て直したことですね。
これらをひっくるめると、不登校に関する情報が不足している一方欲している人が多いということ。ニーズがあったからこそ部数は回復していきました。
(写真:不登校新聞社の仕事風景)
‐やはり不登校に悩む人は多いと。
新聞を買ってくれる親には2つの悩みがあります。今のことと、将来のこと。
今のことでいうと、学校に行かない子どもは人相が変わってしまう。小学生だと目に見えて変わり、サルのように荒れ狂ってしまう。
子どもに何が起きているか分からない。苦しむ子どもを見てどうにかしたいと思うんです。
将来のことでは、生きていく道が学校以外にない。学校に行かない人は宇宙の外に行っちゃうような感覚になる。ここで頑張らせないと、将来困るんじゃないかと思って、子どもを追い詰めてしまうんです。
‐子ども自身が追い詰められていく。
子どもも分かっているんです。今の自分の現状を。だけど親も子も自分を責めてしまう。
不登校になっちゃいけないと思ってしまうんです。そこに苦しみの根源はあると思います。
不登校で苦しむ当事者の状況をどうにかしたい。
‐石井さん自身も不登校経験者ですよね。
はい。私も中学受験の大きなストレスを機に、いじめや先生の問題、ずっと勉強していかなきゃならないという現実、あらゆる要因が重なり中学2年生で不登校へと。学校に行かなくなった時には、「人生終わったな」と思いましたね。
‐そこからどうされたんですか?
東京シューレというフリースクールへ行きました。感覚的には転校ですね。
‐フリースクールに入り、「子ども若者編集部」へ。
当時の編集長だった人に有名人に会えるという甘い誘いを受けたのがきっかけです(笑)。
‐そこから現在まで20年間、新聞社を続けてこれた理由は何だったんですか?
続けてこれたのには良いモチベーションと悪いモチベーションがあって。
良いモチベーションは、19歳のとき戦後最大の思想家である吉本隆明さんに取材に行って、相談をしたんですよね。「書くのが苦手で、すごい嫌なんです」と。
そしたら「才能があるかないかは10年やったら分かるよ」と言われて。10年間続けてみて、10年目ぐらいではっきり才能がないとわかったんですよね。才能がない中でどうやっていくかが分かれ道だなと。
‐才能があるか分かるまで10年は必要と。一方で悪いモチベーションはなんでしょうか?
悪いモチベーションはいじめ自殺や9月1日問題*がずっと続いていること。いじめ自殺はほとんど遺族が勝てないんですよ。
親が嘆願してアンケートを集めても、学校は捨てますし。いじめられて亡くなった人、その遺族は徹底的な弱い者いじめで苦しめられる。
当事者の不登校の話を聞いても、私とまったく同じ状況で学校に行かなくなってしまう。この悪い状況をどうにかしたいというのが原動力になってますね。
*9月1日問題:夏休みが終わった最初の登校日に子どもの自殺が急増する現象。
‐石井さんのプロフィールに「不登校は人生を切り開く契機」と書かれていました。この真意について教えて下さい。
不登校になった時に、自分が一番大事にしているものが何なのか考えたんですね。私は「納得」を大事にしていると気付いたんです。「納得」して生きたいと。
例えば学校の中に居たくないと思って、出ていったときに「納得」できたんですよ。どんなに不利な状況になっても構わない。そこで「納得」をベースにした生き方を決められました。その決定が、その後の人生で悩んだときの守り神になったんです。
‐不登校期間中に考え方の核ができた。
編集をやっていて、トラブルに見舞われると「もう辞めたい」ってなるんです。
だけど、辞めたい気持ちを否定したり、自分の感情をコントロールしようとすると上手くいかない。不登校も同じで、簡単に解決しなくていい。今の状態でいいと思うことが大切
玄侑宗久*というお坊さんが「もっと人は揺らいでいい」と言っていて、仏教用語で風流と呼ぶんですね。ブレブレでいいと思えると、すごく楽になりますよ。
*玄侑宗久:日本の小説家、臨済宗の僧侶。福島県在住。
‐今後、編集長として伝えていきたいテーマなどはありますか。
9月1日問題について何かカタをつけたい。どうにかしたいですね。大きい視点で言うと、編集会議のやり方や編集方針もそうですけど、ブレブレな生き方ってもう少しあってもいいと思うんです。
10代って寸暇の惜しみもなく、勉強の時間が入っている上、20代でも雇用環境が厳しいのに正社員が最高みたいな。もう少しこう、緩い生き方というか、不登校だからこそ見つけられたライフスタイル、人としての多様性。そういうことを発信できたらと思います。
・2度の退学・2度の留年…27歳の学部生が見つけた「僕ができること」
・LINEで妊婦に席を譲る! &HAND実証実験で見えた「日常にしたい風景」
・店員が「猫」の本屋さん! 夢を形にするため、走り抜けたオーナーの1年間
・あらゆる「ホームレス」な人の居場所づくり。東京のドヤ街・山谷で宿を通した地域活性化
“スポーツ教育”で社会向上を目指して
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langs: ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en en en en en ja ja ja ja en ja en ja ja ja en ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en

text:
1.バツイチも婚活で再婚できる!5年以内の再婚率は約30%
離婚後「そろそろ恋人や結婚相手がほしいな」なんて思う時期が来ても、そもそも再婚できるのかと不安になっちゃいますよね。そんな方に見てほしいのが、厚生労働省が出した再婚率です。
平成28年度の『人口動態統計特殊報告「婚姻に関する統計」の概況』では、離婚後5年以内の再婚率が出されました。統計を見ると再婚率は年齢によって変わりますが、約20%~40%の男女が5年以内に再婚しているのだとか。
5年以上の長い期間で見ると再婚率はさらに上昇するので、婚活すればバツイチでもかなりの確率で結婚できちゃうことがわかりますね。
2.婚活でバツイチが好印象を与える方法4つ
婚活でバツイチと言うと、よく思わない人もなかにはいます。そんな状況のなかでも、相手に好印象を与えることができればバツイチを武器にすることが可能です。
ここからはバツイチが好印象を与える方法を4つご紹介するので、約3人に1人が再婚しているという結果を勇気に変えて、婚活にのぞみましょう!
□2-1.結婚歴・バツイチであることを正直に話す
印象を悪くしたくないからと、いつまでも結婚歴を隠しておくのはNG。なるべく早い段階で打ち明けた方が相手の衝撃も少なく、理解してもらえますよ。
「言いづらかったと思うけど話してくれてありがとう!」とプラスにとらえてくれる異性だってたくさんいるんです!
反対に、婚活パーティーでマッチングしてデートを重ねて、そろそろ付き合う頃かな……というときに打ち明けると、告白がうまくいかなくなる可能性大。大切なことは最初に伝えて、正直者の印象を与えてくださいね。
□2-2.気配りはかかさない
結婚の経験があるからできることってありますよね。例えば飲食店でのデートでは、空いたお皿をまとめたり、上着をハンガーにかけてあげたり。
されて嬉しいことを察知して行動すれば、気配り上手な人だと思われるはずです。結婚生活でつちかった相手を思いやる気持ちを、婚活でいかしましょう。
□2-3.自信をもって明るく会話する
バツイチを知られたくないからと、ちょっとよそよそしくなったり、自信なさげに話したりするのはNG。「この人何かあるのかな?」と疑われる原因にもなります。
なので、婚活パーティーでは自信をもって明るく会話するようにしましょう。バツイチだなんてみじんも感じさせない人柄だと、打ち明けるときも安心して話せます。
あなた自身の魅力さえ伝われば、バツイチを気にすることなく、あなた自身をまっすぐに見てくれる異性はたくさんいます!
□2-4.身だしなみを整える
婚活の場では、露出のある服装やボロボロの服を着ることは控えましょう。「浮気が原因で離婚したのかな?」「離婚でやつれてるのかな?」なんて思われてしまっては、好印象を与えるのは難しいです。
必ず清潔感のある服装で、髪・お肌・ヒゲなどを整えて婚活パーティーへ向かってください。女性なら上品な膝丈スカートやワンピース。男性ならスマートなパンツスタイルにジャケットを羽織るのがおすすめです。
3.「誠実さ」「思いやり」「明るさ」「きちんと感」のあるバツイチは婚活で好印象を与える
バツイチというと、いいイメージをもたない方がいるのは事実。しかし逆境のなかでも、行動や見た目で「誠実さ」「思いやり」「明るさ」「きちんと感」を出せれば、好印象を与えることも全然可能です。まずはお洋服や気配り、笑顔や誠実さを意識し、バツイチをカミングアウトする勇気を準備してください。
3人に1人が短期間で再婚をしているので、「バツイチはもう結婚できないかも」なんて思わずに、婚活にトライしてみましょう!いい印象を与えて、出会いを結婚につなげてくださいね。
☆気持ちをポジティブに保つポイント☆
結婚歴のある方とのお付き合いは考えられないという人は一定数います。しかし、好きになれば問題ない・まったく気にしないという人もたくさんいます。婚活ではバツイチであることを早めに伝えて、後者に当てはまる異性だけにフォーカスしてアプローチをしてみると前向きな気持ちで婚活が進められますよ!
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text:
上で書いたのと重複する部分がありますが、毎日更新する事で誰かの目に留まる可能性、確率が高まります。SNSを活用できれば尚いいですね。
自分が毎日更新していることを周知してもらって「今日はどんな記事を書くんだろう?」とファンを掴めたら素晴らしい 。そんなファンがこのブログにもいたらいいな・・(*´з`)
用意周到に緻密に練り上げ狙いに行ったキーワードで記事を形成してもバズるなんてできるかどうか・・というかよっぽどの運が無いと無理だと思ってます(笑)
たまに「10記事で〇〇万アクセス!」
とか書いてる人いますけど、
凡人ブロガーが少しでも検索流入を増やしたいならやはり質の向上と量は必須。そして手軽に取り組めるのは、量を増やすことではないかなと。
たった一年という期間と内容が無いような私のブログでも、それなりにアクセスがあってゆるゆると収益が上がっているのは記事の量でアクセス数を稼げている部分が大きいです。
記事が当たらない日のアクセスを見てみるとその傾向は顕著。一つの記事のビュー数はそこそこ。ですが、それが10記事あれば・・?
『1記事で1000ビュー』
『10記事で1000ビュー』
すなわち、量を増やす。ブログ開設当初は露出を増やす目的と並行して記事数を増やすために毎日更新するのが一石二鳥でオススメ。
これは、ブログ初心者がブログにかける時間をいかに捻出するか、いかに生活リズムに馴染ませられるか、ルーチンにできるか、という部分に関わってきます。
端的に言えば、「毎日更新」によって毎日決まった時間に記事を書く習慣をつければ自分の生活リズムにブログがすんなり入りやすいかなと。
ブログ開始当初は、簡単な目標として「毎日更新」を掲げそれを頑張るためのモチベーションとして設置するというのも◎
私的にはこの2つかなと。
勤続疲労というやつです(笑)
プロ野球の選手ですら連続出場記録のためにしがみついて醜態を晒すという事もある。毎日更新する事が目的となってしまいその内容は薄くなってしまう。
書きたいことがないなら、気分が乗らないなら、一度更新を止めてみるのもアリ。
最初は『毎日更新』で記事を書くノウハウと自分なりの書き方を見つけ、落ち着いたら『質』を意識して(出来たら)毎日更新がいいのかも。
ブログをやっていれば必ず時間が取られています。記事を書けば書くほどその分、かかる時間は多くなります。
毎日更新に振り回され時間を奪われるようなら、一度更新を止めてみるのもアリ。
毎日更新を目指してきた私が頭を抱えた三要因。自分で回避し調整できるのは『プライベート』ぐらいですね。
とはいえ、突発的な飲みの誘いや歓迎会・送別会シーズンになると不可避なのでこの時期は更新が途絶えがち。現に私はプライベートのイベントで度々更新を途絶えさせてしまってます。飲んだ後に記事なんて書けない(´Д`)
『ネタがない』事も毎日更新を途絶えさせる要因。能動的にネタ探しする時間を確保するのも、アンテナを張っているのも疲れちゃうので、出来ない日は無理にしなくてもよいかと。そういう意味では『アニメ感想ブログ』は「ネタ探し」に疲れることが無いのでオススメですよ!(笑)
www.marureze.com
『仕事に追われる』と記事を書く時間が確保できず更新が危ぶまれる事態を生みます。しかし、これも自分で回避しようがないモノなのでしょーがない・・。
対策としては書ける時間がある時に記事をストックしておくぐらいかな。だけど流行りすたりの激しいアニメ記事は時期を逸してしまうとアクセスが悲しいことになるので、ストックしていく記事の内容は『雑記』などにしておくといいかな。
『毎日更新』という名の毒に侵されて囚われてしまう事です。
自分の生活リズムに『ブログ』を落とし込む事が出来れば、記事を書く事もネタを探す事も苦にならなくなってきます。開設当初はアクセスが少なく、記事は読まれているかどうか分からずモチベーションが上がらない時期が続きますが、軌道に乗ると楽しくなってきます。
そうなると毎日更新も苦になりません。
しかし、「毎日更新しなきゃ・・」と義務のような境地になり事務的になってくる。
私の場合、アニメ感想をメインでやっているのでアニメを観なきゃ更新する記事が無くなるんですよね。すなわち、「アニメを観なきゃいけない」というある種の義務感のようなものが趣味のアニメ視聴に出てきちゃうわけで・・
毎日アニメだけの記事で更新するなら最低週に7本は観て記事を書く。それが全て自分が好む、面白いと思うアニメならいいけど、合わないアニメばかりだったら・・( ゚Д゚)
クール当初はひたすらにアニメを観て記事を書いてますが、疲れたので今期は絞りました(笑)。書くために観るというのも辛いですし、趣味の時間を侵すのは違うなぁと思ったので。
ということで初心者ブロガーの方も玄人の方も『毎日更新』に囚われずブログとの適度な距離感を保ち、用法用量を守って楽しくやっていきましょう(*´▽`*)
唐突に始めたブログ指南。
気が向けばまたやるかも・・?
べ、別に今日更新するネタがなかったから始めたわけじゃないんだからね!
marureze 2019-08-02 22:59
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text:
・調査手法:Web定量調査
・調査対象者:全国の20-40代既婚女性
・サンプル数:27,171サンプル
・調査期間:2018年10月2日-10月5日
調査会社:http://www.adaptive.co.jp/
このMen’s Beautyさんというサイト、小学館が運営する男性向けWEBマガジンでして、男性向けの美容関連から車、ビジネスマナー、モテ講座など、面白そあうなコンテンツをたくさん配信しているサイトです。
奥様方は臭いが我慢ならんそうです
家の中で「たばこ」を吸われたとき、臭いが気になるかどうかの質問に対して、紙巻きたばこについては6割近くの奥様方が「とても気になる」と回答。
ちなみに私が思う「とても気になる」って、これは「嫌だ、辞めてくれ!」と同じですよね(汗)
たばこが原因で不仲になってしまう・・・なんてこともあるかもしれません。
ところが、加熱式たばこの臭いについては、とても気になると答えたのは2割とかなり減っています。
世の奥様方の”加熱式たばこ”への印象はだいぶ良さそうです。
「とても気になる」と答えた加熱式たばこの内訳
さて、ここで気になるのが、どの加熱式たばこが奥様方の支持を集めたのか?
アイコスとグローは僅差で、3割弱の奥様が「とても気になる」を選択。
予想通りですが、ダントツだったのはプルームテックで、この調査結果を見る限り、ほとんどの奥様はプルームテックなら臭いは気にならないと回答。
男性目線だと、プルームテックってタバコ感が少ない部分ばかりが先行してしまい、ちょっと敬遠しがちでしたが、案外自宅用で使うと夫婦円満に繋がるのかな?なんて思いました。
旦那さんが、紙巻きたばこ、加熱式たばこ、併用しているという奥様方に、加熱式たばこの普及についてどう思っているか質問したところ、否定的な評価よりもこ肯定的な評価が上回りました。
おそらく否定的な評価をつけた奥様は、たばこそのものを辞めてほしいと思っている方だと予想でき、肯定的な方は、たばこを吸うのはいいけど紙巻たばこは辞めて欲しいという方だと思われます。
面白いのは併用している旦那様を持つ奥様方の評価で、もっとも加熱式たばこに対する印象が良いという結果に。
この結果は、奥様方が実際に紙巻きたばこと加熱式たばこの違いを体験し、併用から加熱式たばこへの完全移行を願っている現れのようにも見えます。
逆に、紙巻きたばこのみのご家庭では、加熱式に対する知識自体が少ないように思えますし、加熱式だけのご家庭だと、最終ゴールとなる禁煙に気持ちがシフトしているのかもしれません。
いずれにしても、加熱式は紙巻きたばこに比べてかなりの好印象であることが伺えます。
旦那様が喫煙者で家の中でも吸う場合、臭いや副流煙などを気にして、家の中では吸ってほしくない奥様が大多数なのは間違いないでしょう。
しかし、加熱式タバコの普及により、奥様方の心象もだいぶ緩和されつつもあります。
たばこを吸わないと言っても、奥様方も情報収集はしてますからね・・・個人的には世間よりも理解してくれようとしている気がしますよ。
喫煙者の最後の砦でもある”自宅”でタバコ規制が入らないように、皆様も奥様にしっかりと加熱式の良さを伝えて言って下さいね!
情報ってどうしても興味のある人にしか集まらないので、加熱式たばこの良さがもっと多くの人に伝わると良いですよね。
もちろん、タバコを吸ったことがない人にも必要で、ちゃんとした認識をもってもらえれば少しは環境も変わるのかな?なんて思いました。
我が家でも加熱式たばこへの理解はしてくれてますが、色々なモノ(アイコス、グロー、プルームテックなどなど)が増えるに連れ、無駄遣いの指摘が・・・。
もしかして、こういう無駄遣いが奥様方の印象を悪くしちゃってるのかもしれませんね(汗)
MOQLOGプレゼント企画一覧
このページではモクログで実施されているプレゼント企画の一覧を掲載しています。過去に行われたプレゼント企画はもちろん、実施中のプレゼント企画情報も掲載されていますので、プレゼント企画が好きな方...
20歳未満の者の喫煙は、法律で禁じられています。望まない受動喫煙が生じないよう、屋外や家庭でも周囲の状況に配慮することが、健康増進法上、義務付けられています。喫煙は、肺がんをはじめ、あなたが様々ながんになる危険性を高めます。
ゲンキ@加熱式たばこブロガー
加熱式たばこブロガー。タバコについて書きはじめてかれこれ6年・・・日本では数少ない「加熱式たばこ」専門のブロガーとして執筆中です。禁煙が叫ばれる昨今ですが、タバコをこよなく愛する愛煙家の一人です。
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langs: ja en en en en en en en en en ja en ja en ja en en ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja en en en en de ja en de ja en en

text:
UB:アウトドアに興味をもったきっかけは?
N:実はうちの家族が元々アウトドア一家で、4〜5歳からスキーを始めていましたし、もちろんキャンプにも行っていました。ですから完全に両親の影響ですね。
UB:プライベートでキャンプに行くならどういったところですか?
N:自分が若いときは、そこまで場所にこだわらずに自由に移動して決めていました。けれど今は子供が2人いるのでそれなりのアクティビティ、たとえば川があったりアスレチックが出来たり、近くに何か自然で遊べるところがあるような、ファミリーキャンプが出来る場所を探していますね。
UB:それでは車をお持ちですね、こだわりはありますか?
N:ずっとSUVが好きで、最初に車を買ったのもハイラックス サーフですし、今はプラドに乗っています。単純にSUVが好きですね。
UB:自分流のオートキャンプの楽しみ方や醍醐味はありますか?
N:特にはありませんが、ただ子供と一緒になって遊ぶ。それで結局は子供に学ばせてもらうという感じですかね、遊びを(笑)。
UB:それが自然に遊びに行く1つの良さかもしれませんね?
N:そうですね。自然の中で遊んでいると予想していないことが起きるので、怪我をしたりすることもあります。そういったことを乗り越えていくことで経験へと繋がり、色々なことが学べます。
UB:南足柄にキャンプ場『sotosotodays CAMPGROUNDS』がありますね、そして4月からは山中湖『みさきキャンプ場』の運営を開始しました。こちらに関して聞かせてください?
N:ひょんなことから『みさきキャンプ場』の運営の話を頂きまして。もともと僕らもキャンプ場を探していたし、今も常に探し続けているのですが。
UB:キャンプ場を常に探してるのですか?
N:そうです。今はキャンプやアウトドアがブームとなって、それがカルチャーとなるタイミングです。だからお店はどんどん増えていく。でも、その道具を使う場所であるフィールドが限られているのが現状です。増えているユーザーの割合にフィールドの量が追いついていないんです。
N:僕らとしてはお店を増やすのであれば、実際のところキャンプ場も増やして使ってもらえるフィールドも増やさないことには、買ってもらったけど結局使えなかったというのが一番残念なので。使えるところがあるから買おうね、っていう風になっていかないといけないと思います。これは逆転してはいけないコトですね。
UB:それは盲点でしたし感心させられますね。
N:モノやコトを提案している側でいる以上、これは考えないといけない問題だと思いますし、道具を使ってもらえないで販売しているっていうのはちょっと悲しいと思いますね。
UB:U-BASE内とsotosotodays本店との商品の違いは?
N:コンセプトに合わしてセレクトしているので、双方にとって置いていない商品などが多数あります。地元の店でそんなに遠くないので、両方のお店を見てもらうのも面白いと思います。
UB:U-BASEこだわりのポイントは?
N:U-BASEにある商品は車で出かける前提の、車に積んで持っていけるアイテムを中心にセレクトしていますね。うちの本店では出来ない車込みでのアイテムの提案が出来るのは魅力的ですね。
UB:こちらの商品を見るだけに来店することも可能なんですよね?
N:はい、もちろんです!
UB:お店のホームページを見ると様々なイベントやワークショップを企画されていますが、そういったことはU-BASE SEISHOでも予定されているのですか?
N:はい、予定しています。今はコロナ禍なので自重していますが、落ち着いたらタイミングをみてやりたいなと思っています。
UB:今後U-BASE SEISHO内で取り組みたいことなどありますか?
N:本当はこの店頭前の広場にテントを張って、焚き火を囲むようなイベントをやってみたいですけどね(笑)。まあワークショップを拡大したような、このモール全体でやっているような取り組みなどはしたいとは思っています。
それと今は車中泊をやられる方も多いので、「車に入れたらこんな感じなんだ」と裏のガレージまで車を持ってきてもらって、洋服の試着のように実際に車に載せれることを試すことが出来るサービス。他では見ないので、U-BASEでは出来たらいいなと提案しているところです。
UB:それでは最後にお客様へ一言お願いします。
N:本店も近いですし、二つともにそれぞれ違った商品を置いていますので是非ハシゴしてほしいですね(笑)。そしてそれを持ってフィールドに遊びに行ってほしいです。


langs: ja ja ja en zh zh en ja ja en ja ja en ja en ja en ja en ja ja en ja ja ja en ja en ja en ja en ja en en nl ja de ja ja ru ja ja de ja ja de ja ja de ja ja ja ja fr ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja

text:
ルアー釣りが趣味で、山中のダム湖によく通ったものだが、ダムのあるところにはまず間違いなく、スギが大量に植林されていた。そんなところで一日中ロッドを振った日の翌日は、布団の中で朝目覚めると、目が腫れて、くっついて開けられなくなったりするのだ。
そんな過去を思えば、花粉症患者には沖縄は天国だと思う。
時間とお金と余裕があれば、花粉の季節を沖縄に滞在して過ごす、なんて事も良いのかもしれない。いやいや、ひょっとすると花粉症がしんどくて沖縄に移住したなんていう人もいるかもしれない。本土から沖縄に移住してきた人は、かなりの数いるだろうと思う。ぼくも仕事で多くの人に会うが、本土からの移住者と会う事が多い。
沖縄移住者にも実際に生活してみて、沖縄が肌に合う人と合わない人があるようだ。最近、お会いした高齢のお客さまは、元々関東の人だが「里山が恋しい」と言っていた。そういえば沖縄には里山の景色がない。そのお客さまは「年を取ると自分の生まれ育った景色が恋しくなるもんだ」と言われた。
元々は、奥様の病気の療養の為に移住してきたそうで、最後まで看病した奥様を数年前に亡くされ、今は一人で暮らしておられるそうだ。お話をすると、いつもこちらが元気をもらう。とても素敵な方なのだ。
身の回りの事は全部自分でこなし、シャンとして、緩やかに、そして、スマートに暮らしていらっしゃる。その佇まいに尊敬の念を覚える。もう80を超えているのだが、自分がその年になった時、そういう軽やかな生き方が出来るだろうか。
ぼくも転勤族でアチコチをうろうろする人生を送ってきたが、その方の言うことが少し分かるような年になってきたのかもしれない。やっぱり、どこかに郷愁のようなものがある。
しかし、一方で「故郷は遠くにありて思うもの」とも言うではないか。生活となれば、何処だってそれなりに煩わしさがある。人間関係が濃い地元なら、なおさらかもしれない。お客さまに比べて、やはり、まだまだぼくは青いのかもしれない。
そうなると、やっぱり「住めば都」というのが一番大切な心構えかもしれない。どこにいても、楽しみを見いだして生きていく。その為には肩肘張らずに、生活の中にささやかだけど本当の喜びを見いだしていくことが秘訣だろうか。


langs: ja ja uk ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja es es en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja es es en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja es es en ja en en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ko en en en en en ja en ja en ja en ja en ja en ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja zh ja ja ru en

text:
「本当だわ・・信じられない・・」
「君、さっき髪がボサボサって言ってたよね。この[グッドタッチ]女性にはホントお薦めするよ!ツヤが出てサラサラになり、この梅雨時期は持ってこいのメニューなんだよ!これをやらないだなんてホント、クレイジーだ!」
「ディラン、そのお店なんて名前?どこにあるの?NY?ロンドン?」
「MADOUXっていうお店さ」
「ま・・まどうっくす・・?」
「HAHAHAなんて君は可愛いんだ!MADOUX=マドゥーっていうんだ!フランス語で「親愛なるもの」という意味なんだよ!」
「フランス語ね。じゃあそのMADOUXはフランスにあるのね♪」
「ノンノン・・TOKYOの自由が丘さ!では、今から行こうか!僕は40日のサイクル、君は初めてだから20%もサービスしてくれるんだよ!」
「WOW!!なんて最高なの!行くわ!私もその[グッドタッチ]を体験してみなくっちゃ!イイ女が台無しだわ!」
「オッケ~!!その調子だ!キャサリン!この[グットタッチ]はほっといてもスタイリングしやすいからズボラな君にはピッタリだ!」
「まあディランったら失礼しちゃう!でもいいわ!その位許しちゃう!だって貴方、本当にナイスな情報くれたんですもの♪」


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当時、海物語などがメインの島に設置されており、メインで稼働している台のスペックは1/350前後のミドルタイプがほとんどでした。
MAXタイプの火付け役となったのは、やはり初代の「花の慶次」や「牙狼」といった、10年以上メインとなったシリーズでしょう。
僕も当時プロではありませんでしたが、パチンコ屋店員をしていた時代だったので良く打ちに行きました。
海なども安定して人気があり、20箱以上積むこともありましたが、やはり牙狼や慶次の方が爆発力はあり、島丸ごと40台設置など当たり前でしたね。
ニューギンから花の慶次、サンセイから牙狼、そして享楽からは仮面ライダーなどMAXタイプとして印象に残っています。
スペック違いのライトミドル、甘デジなども続々と出てきましたが、やはりこれら有名シリーズはMAX機として長く続いてきました。
大当たりするまでに投資がかかる荒い仕様であり、連チャンすると10万勝ちも目指せるので、遊び目的としても打つ人は非常に多かった印象ですね。
長く続くシリーズ、初代牙狼のスペック
今では様々なスペックにより継続抽選も複雑ですが、初代牙狼は大当りが15ラウンドのみで、当たればしっかり出玉を獲得することが出来ます。
初回ヘソで大当りすると、50%で確率変動の「魔界チャンス」へと突入します。
ラウンド中にバトル演出が起こり、それに勝つと連チャンが確定、次回も魔界チャンスに突入して必ず当たりますが、負けると100回転の時短に突入。
小当りもなく、非常に単純で爆発力があったことから、島丸ごと牙狼でフル稼働など人気は高かったです。
また人気になったもう一つの理由は、やはり右打ちの魔界チャンス中、消化がめちゃくちゃ早かったこともあるでしょう。
約1500発で1箱パンパンになり、1分以内にまた連チャンする爽快感は多くのファンを魅了したスペックだったことは間違いありません。
牙狼に劣らぬスペック、初代花の慶次
CR花の慶次S-V 雲のかなたに
牙狼と同じく今ではパチンコのメイン機種と知られる花の慶次シリーズですが、初登場は2007年のこと。
初代は399のMAXタイプで、牙狼とは違い確変の戦モードに入ると継続率は常に80%と毎回楽しめるバトルスペックになっています。
ただ2ラウンド確変が搭載されており、実質出玉なしの当たりも連チャン率に含まれているため、連チャン中の爆発力は牙狼に劣ります。
その分、初回から80%継続と安定して連チャンの可能性が高いのも魅力的でした。
最初は島単位で導入されるほど人気では無かった印象はありますが、後半から徐々に台数を増やしていき、常にお客さんが座っている状況が続いていました。
その人気から2作目の「花の慶次~斬~」が導入される2009年には、ガッツリ20台~40台入れるホールも多かったです。
MAX機の規制はいつから?
ここ10年以上長く設置されて、楽しめるスペックとして置かれていたMAXタイプですが、規制の影響で設置することが出来なくなりました。
2018年以降では、パチンコ屋のほとんどの機種がミドルスペック以下になっています。
規制の始まりは2015年11月から、初当たり確率の下限が1/320と定められました。
それ以降登場する機種は、全て1/320より大当たり確率が軽いものしか作ることが出来なくなりました。
現存するMAXタイプは、設置期限を延長することは出来ずに、2017年以降は撤去されてどんどん台が入れ替わる状況になっています。
当時の爆発力を体験することは出来ないかもしれませんが、2020年でも大工の源さんなど特殊なスペックで出玉スピードが早い機種も存在していますので、爆発力は変わらないかもしれません。
規制解除される見込みはあるのか?
パチンコ・スロットの規制は、ギャンブル性を低くすること、そして射幸心を抑えることにあります。
勝つ期待感を持って遊びに行くわけですから、ほとんど出ないスペックになれば皆行かなくなりますからね。
現にスロットは6号機になり出玉の制限がされたことにより間違いなく稼働率は低下しています。
パチンコ屋はまだまだ店舗数が多く、市場規模も大きいものとされているので、一気に規制することは出来ませんが、国としてはジワジワ締め付けて減らしていこうと思っているのかもしれません。
あまりにも厳しい声が続けば緩和されることもあるかもしれませんが、国営にでもならない限り衰退する傾向は変わらないでしょう。
いろいろ考えても仕方がないので、現存の機種で楽しむ、価値を目指して立ち回ることだけを考えることをおすすめします。
Posted by ウリエル
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スロット基礎知識 27
パチンコ基礎知識 25
パチンコ・スロット共通知識 31
パチンコ・スロット共通攻略 42
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3 どういう使い方をすればいいの?
実際、スマホと何が違うのか。まず、大きさが違います。7インチの「Nexus 7」、10インチの「Xperia Tablet Z SO-03E」と、5インチスマホの「Xperia Z SO-02E」で比較してみました。
画面の大きさは一目瞭然。Xperia Z SO-02E(左)Nexus 7(中)Xperia Tablet Z SO-03E(右)
見ての通り、その差は歴然。7インチと10インチの違いをひと言で言うと、片手で持てるか持てないかです。ちなみに、どのようなタブレットがあるのか、主要なものを挙げました。
主な7インチ端末:「Nexus 7」、「iPad mini」、「Kindle Fire HD」、「MEDIAS TAB UL N-08D」
主な10インチ端末:「Nexus 10」、「iPad」、「Xperia Tablet Z SO-03E」、「dtab」
10インチだとどうしても重さや薄さが気になりますが、「Xperia Tablet Z SO-03E」は約495gで「Nexus 7」より150g重い程度。さらに、約6.9mmとスマホ並みの薄さを実現。なんと、スマホの「Xperia Z SO-02E」よりも1mm薄いんです。端末の進化が伺えます。
薄さを比較。Xperia Z SO-02E(上)Xperia Tablet Z SO-03E(下)
もうひとつの大きな違いは、電話機能がついていないこと(Galaxy Tabなど一部の端末には搭載)。そのため、キャリアと契約しなくてもモバイルルーターなどを使ってWi-Fiから利用できる端末があるのも特徴です。
大きさが違うと操作方法も変わる?
大きさが違うだけで、それぞれの操作感も変わってきます。
7インチは、基本縦持ち。片手で持てますし、大きくなったスマホと考えていいでしょう。Gmailにカテゴリタブが表示されるように、アプリによってはタブレット仕様になり、使いやすくなっています。
Nexus 7は画面上部からメニューを呼び出す
10インチは、基本横持ち。両手で持つことを前提に考え、「Xperia Tablet Z SO-03E」では親指が届く範囲にメニューボタンが配置されています。大きさをマイナスに感じさせない設計がうれしいです。
Xperia Tablet Z SO-03Eは、画面下部からメニューを呼び出す
『Flipboard』や『Pinterest』のような写真のレイアウトが美しいアプリを閲覧する時は、10インチで利用する方がより魅力的に感じます。
写真中心のレイアウトのアプリだと、10インチで見る方が魅力的
キーボードを比較すると、10インチではブラインドタッチができて画面もある程度見える大きさ。7インチだとキーボードだけで画面の半分が隠れてしまいます。
「Xperia Tablet Z SO-03E」のキーボード。ブラインドタッチができるので長文の作成もお手軽
どういう使い方をすればいいの?
7インチは外で持ち歩きやすく、シザーバッグに入れて移動できます。
シザーバッグにNexus 7がすっぽり入る
新書くらいの大きさで、電子書籍を読むのに適しています。部屋でゴロゴロしながら長時間持っていても、あまり疲れません。
電子書籍を読みのに最適なサイズ。ページもめくりやすい
10インチは、動画の視聴やブラウジング向きです。バッグに入れるとなると大きくてかさばりますが、部屋で動画を見るにはちょうどいいサイズです。しかし、持ったまま見ていると腕が疲れてしまうので、スタンドがあるとベスト。
「Xperia Tablet Z SO-03E」で動画視聴。高画質を堪能できる
いずれも、ゲームを楽しむのにも適しています。『Angry Birds』のような画面をタップして遊ぶものは、7インチ。『CHAOS RINGS』のようなグラフィック重視のものは、10インチがいいでしょう。
また、「Xperia Tablet Z SO-03E」には、Xperiaスマートフォンに電力を供給する機能が搭載されています。緊急時にはモバイルバッテリーとしても利用できるのは心強いです。バッテリーにしてはちょっと大きいですけどね。
タブレットは、メディアプレイヤーとして活用する要素が強いです。7インチは手軽に持ち運べるサイズですから、読書やゲームなど1人でも楽しみたい方におすすめ。
10インチは画面の大きさを活かして、車で移動中の動画視聴やBBQ・ホームパーティでの写真閲覧など、大勢が集まる場面で楽しみたい方におすすめです。
用途に応じて、好みのサイズを選んでください。きっと、今よりも日々の生活が楽しく、そして便利になりますよ!
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こんにちは!渡邉亮太(わたなべりょうた)です。 今回は社会人7年目の私が、ジョインハンズスポーツ(以下JHS)に転職しようと思ったワケをお伝えしたい思います! 千葉県出身で1人映画鑑賞(最近はできてませんが...)とスポーツ観戦が趣味の28歳です。 スポーツ観戦はこれまで野球、サッカー、バスケ、ラグビー、バレーボールなどを様々な競技を見てきましたが海外でも様々なスポーツを見てきました! ...
新年あけましておめでとうございます! オリンピックイヤーの2020年もよろしくお願いします! さて、新年1発目は、私木田が担当します! 今回の記事では、昨年末に行われた「第1回JOYPOS Award」の紹介をさせていただきます。 JOYPOSは主に感謝の気持ちや祝福の気持ちなど、 喜びを手軽に贈れる ツールです。 ポイント制になっており、そのポイントは通称 J(ジェイ) と呼ばれています。
ADの時はDから指示を受けて動くことや、自分の考えなども一旦Dに共有することが多かったため、そこまで直接クライアントと調整する機会はありませんでした。
しかし、Dになることで、クライアントとの調整事項を担当することが非常に多くなりました。
② 矢面に立つことが多くなる
Dには球団やクライアントから直接依頼が来るので、矢面に立つことが多くなり、ADとは責任の種類や大きさに違いがあると感じました。
能義:1年でADからDになりましたが、不安はありましたか?
渡邉:正直言って、不安しかありませんでした・・(笑)。
中途として28歳で入社し、面接のときに球団の仕事をADとしてやってもらうと伝えられました。その際すでに1年後の目標として、Dとなっているのが望ましいと言われていました。
「大丈夫なのかな、自分・・。」と日ごろから感じていましたね。
ジョインハンズスポーツ(以下JHS)にとってのクライアント(球団)と、球団にとってのクライアント(スポンサー)の間に入って仕事をしているので、立ち位置や仕事の進め方に適応していくのに時間がかかりました。
この一年、かなり試行錯誤しながらやっと今の業務をこなすというレベルだったので、本当にこれでDになれるのか?と不安に思っていましたね。
失敗も経験!入社前は誰だって不安です。
能義:入社前後で、何か不安だったことはありますか?
渡邉:異業種への転職だったので、これまで培ってきた力がどれほど通用するのか、ということは一番不安に感じていました。
また、体力的な不安もありました。
仕事は試合の開催日・時間に合わせて動いていくので、ナイターゲームでは夜遅くまで働くことになるなど、今までにない働き方に適応できるかという不安も感じていました。
能義:社員のコミュニケーションの面ではどうでしょうか?
渡邉:ずっと社内にいるわけではなく、球団のオフィスにいることが多いため、仕事の関わりがあまりないメンバーとは、コミュニケーションが薄れてしまうのではないか、という不安がありました。
また、中途入社だったので、年下のスタッフが先輩になるということもあり、自分の在り方や関わり方についてどうしたらいいか考えることもありました。
能義:そのような不安は解消されたのでしょうか?
渡邉:仕事面で言えば、前職での経験が活かせることもあれば、活かせないこともありました。
しかし、周りの方々のサポートもありながら、次第に慣れていくことで環境に適応できたと思っています。
コミュニケーションの面では、毎週の社内MTGや、社内制度JOYPOSを使ってコミュニケーションが出来ていますし、今では、OJT制度もあり社員間のコミュニケーションは以前にも増して活発になっていると思います。
能義:AD時代、仕事で大きな失敗をしてしまったことはありますか?また、そのことによりなにか意識が変わったということがあれば教えてください。
渡邉:練習見学会の参加者を100人見込んでいたが、2人だったということがありましたね・・・(今思い返しても背筋が凍ります・・・)。
クライアントが、キャンペーンに当選した人を試合に招待しました。決まった時間までに受付をした人が参加可能だったのですが、招待数400人に対して参加したのは2人だったんです。
参加者を募る方法は事前に先方と調整したのですが、それ以降はクライアントにお任せしてしまっていました。確実に人数を確保するためにアドバイスなどできることがあったと思いました。
この経験から、やるべき範囲、気に掛ける範囲を広げるよう意識することは大事だと感じました。
クライアントに対しても、+aでなにか提案できないか考えていくようになりました。
自分の経験を活かしてもらうため、今のADには、こうした方が良い、と事前にアドバイスをしてフォローするよう心がけています。
プライベートの楽しみが仕事に繋がる
能義:良いインプット、アウトプットのためのコツや、心がけていることはありますか?
渡邉:SNSやニュースを常にアンテナを張って見ていますね。転職の前からスポーツの分野にはかなり敏感だったと思います。
なにげなく見るのではなく、仕事につなげる意識をより強く持って見るようになりましたね。
なにげなく見たニュースでも、ファン目線ではなく、スポーツ業界人として考えることが増えました。たまたま見つけたものでも自分の業務に紐づけることをしています。
余談ですが、父がスポーツの話題にかなり興味がある人なので、様々な話題について話したりしているのがいいアウトプットになっているのかもしれませんね。
能義:最近興味のある情報はどんなものですか?
渡邉:「働き方」について関心がありますかね。
海外の会社はどんな働き方をしているのだろうか?といったことにも興味があります。
ヨーロッパは少ない時間で高生産性という特徴があるので、真似できることはないか、というところも考えています。
JHSは働き方に対して柔軟な点も多く、子連れ出社や、時間の有効活用として打ち合わせの間などは外のカフェで仕事することもあります。
多様な可能性を持つ会社、JHS!
能義:今後、社内ではどういった存在になりたいですか?
渡邉:ざっくり言うと、様々なプロジェクトに必要とされ、関われる人間になりたいです。
突発的に飛び込んでくる、初めてやるような仕事も沢山あるので、その都度対応できる知識やスキル、経験を持っていきたいと思います。
また、誰からも頼りにされ、常に相談しやすい存在でもありたいと思っています。
能義:やってみたい仕事はあるのでしょうか?
渡邉:自社でプロスポーツチームの立ち上げや運営をしてみたいです。
スポーツは今後も無くならないと思っているので、小学生などの子供に、スポーツを通して、人生観、夢をもつ大切さなどを自分たちが主導で仕掛けていきたいと思います。
能義:スポーツ業界に飛び込むうえで大切なことはありますか?
渡邉:どうしてスポーツ業界で働きたいのか?自分は何がしたのか?ということが明確であるべきだと思います。
華やかなイメージだけではない部分も沢山あるので、好きだから、だけではなく、もっと深堀して考えていく必要があります。
あえて、好きなことを仕事にしないという選択肢もある中、「あえて仕事にする理由」を考えることがとても大切ですね。
それを明確にし、自分の信念にしておくことで、自分に降りかかる沢山の試練を一歩ずつ乗り越え、成長していけると思います!
約1年でADからDというポジションになった渡邉さん。
全く違う業界、業種からのチャレンジはとても大変だったと思います。
ですが、自分が夢見たフィールドに実際に飛びこんだという事実こそが最高の経験であり価値なのではないでしょうか。
入ってから、そしてこれから先どのような仕事や試練があるかはまだ誰にも分かりませんが、JHSには実際に飛び込み挑戦し続けている仲間が沢山います。
私も含め、そのようなチャレンジャーを受け入れたいと思っていますので、今回インタビューした渡邉さんやJHSに興味がある方、ぜひ一度連絡して見て下さい!
最後まで読んで頂き、有難うございました。
株式会社ジョインハンズスポーツ's job postings
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スポーツマーケティング
転職から1年でディレクターに!スピード感を意識した1年で感じたこと
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転職 チーム スポーツ ディレクター 社員インタビュー
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Ryota Watanabe
株式会社フィナンシェ / コミュニティグループ
現在国際物流会社にて貿易事務・営業をしている新卒入社6年目になります。 今の職業を選んだ理由はチームで仕事を遂行していきたいという思いから物流業界を選びました。また...
Naoyuki Nogi
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81st Academy of Management (AOM) Meeting始まりました – 慶應ビジネススクール 清水勝彦 研究室
うかうかしているうちに、世界最大の経営学学会AOMが7/29から始まった。今年もバーチャルだが、81回目ということは、計算すると57回から出ていることになる。年を取るはずだ。
昨日の夜9時のセッションでは初めてバーチャル発表もした。年寄り力で「(共同研究者の)内田君頼むね」と言ったところ、「ちょうど子供を寝かしつけるところで」と返されてしまったからだ。たまには30も下の若手研究者から質問されたりして緊張したりしないと「偉いんだ」とボケたりするからよかったかも。
コロナがらみのテーマはもちろん、今年もAIとかリモートがらみが多い。面白かったのは、AI、(社員の)感情、(社員の)Voiceという、これまで別々で研究されてきたテーマが切っても切れなくなってきたこと。「評価はアルゴリズムにされるより、人間にされた方が納得感が高い」という研究結果はなるほどと思った。不公平とはいいながら、人間の上司のほうが機微が分かってくれると思っているのだ。さらにはVoiceも社内でだけでなく、社外に発することができるのが今。面白いけど大変な時代だなあと、発表を聞きながら改めて思った。
バーチャルの特長は出席できないセッションも後で見られること。当面やることが目白押しなのは、良いような、悪いような。


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text:
【ユーザーインタビュー】人材派遣会社オクタグラム株式会社様。6時間の作業が15分に。人材派遣、管理部長の負担軽減。 – らくっぽ produced by C-Maker【LINEでカンタン日報報告】
日々15名の社員さんが現場で営業活動を行っていて、以前から日報の管理には頭を悩ませていたそうです。管理部長の古里様にお話を伺いました。
■報告だけでも紙→メール→紙を届けるという3つの作業があった
インタビュアー(以下、イ):古里さん、らくっぽのご利用ありがとうございます。
ビフォー・アフターでどのように変化が起きたかを伺いたいと思っています。
まずらくっぽをご利用頂く前の日報報告はどのようなフローだったのでしょうか。
古里さん:弊社には15名の営業マンが在籍しているのですが、ほとんどが毎日現場に直行直帰です。日報は紙のタイムシートに出勤時間・退勤時間を手書きで記入してもらい、さらに報告のメールも送ってもらっていたという状態でした。
イ:紙→メール→後日紙を届ける、という報告する側にも結構作業が発生していたのですね。
古里さん:そうなんです。当然書き忘れも発生していて、後々の報告になると今度はその信憑性も曖昧になる部分がどうしても出てきてしまいます。「毎日報告」ということをどうしたら徹底できるだろうかと、悩んでいたところでもありました。
■集計は手書きのシート→エクセル表に部長が入力し直し
イ:ではそれらの日報を集計するのはどうしていたのですか?
古里さん:営業マンから受け取った紙のタイムシートを一枚一枚めくりながらエクセルに入力していくというのを私が毎月やっていました。
イ:それも…、15人分ですよね。聞いただけで結構気合がいる作業だったのではないかと感じます。
古里さん:そうですね(笑)やはり毎日やるのは大変なので、月末にまとめて作業していました。月末の5〜6時間という長い時間、その作業に取られてしまっていましたね。
イ:らくっぽのLINEで日報報告をするようになってから、どう変わりましたか?
古里さん:まず報告がきちんと毎日上がってくるようになりました。社員も皆LINEだからカンタンだと喜んでいます。それから弊社では8時にアラート通知を出す設定にしているのですが、それによって報告を忘れてしまっていても思い出せると言っていましたね。日常生活でLINEを使っているから習慣化されると。
集計作業においては私の作業は15分くらいに短縮されました。経費も今まではレシートを全部もらって入力してという作業をしていたのですが、らくっぽから送られてくる質問に「経費を入れてください」という項目を作ってあるので、月末は現物のレシートと合わせて確認するだけです。
イ:15分とは驚異的な効率アップですね!!営業マン1人につき1分で集計できてるということですね!
最後にこれかららくっぽを使う方のために1つ教えて欲しいのですが。
らくっぽ導入時、初期設定はどのくらいの時間でできましたか?
古里さん:だいたい30分〜1時間位で全ての設定が終わったと思います。人の登録と、質問事項を決めていって。わからないところはCメーカーさんに問い合わせて簡単にできましたね。
イ:それは安心しました!これからも何かわからないことがあればいつでもお問い合わせください!
いかがでしたでしょうか。
らくっぽは人材派遣会社でも使われ始めています。
「現場」の「日報」を「LINE」で報告するらくっぽは30日間無料でご利用いただけます。ぜひお気軽にお試しください!


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付帯サービスは「ドッグパス」
それぞれ簡単に説明していきます。
補償対象は「がん」「骨折」「脱臼」のみ!通院・入院・手術すべて補償
チューリッヒの「犬のがん保険」の補償範囲はどんな感じですか?
チューリッヒのペット保険「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」はその名のとおり「がん」「骨折」「脱臼」の治療費を負担してくれる保険です。
「がん」「骨折」「脱臼」に関する治療であれば、通院・入院・手術すべてが補償範囲です。
入院や手術特化のペット保険はありましたが、傷病に特化したペット保険は業界初です。
上記以外の傷病は、すべて補償対象外となります。
補償割合は100%で、年間最大補償額100万円
チューリッヒの「犬のがん保険」は100%補償してくれるのですか?
チューリッヒの補償割合は100%補償タイプの1種のみで年間限度額の100万円までなら、無制限に保険を利用できます。
ちなみに、通算の保険金支払い額が300万円を超えると保険は打ち切りになります。
100%補償で限度額までなら無制限で補償はかなり手厚いですね。特定の傷病に特化しないと実現できない補償内容だと思います。
通算の保険金支払い額が300万円を超えると、保険の更新ができなくなります。
悪性腫瘍以外も補償対象なのですか?
チューリッヒの「犬のがん保険」は悪性腫瘍の「がん」ではない「良性腫瘍」も補償対象になります。
腫瘍が悪性と判断されなくても補償されるのはいいですね。
付帯サービスは「ドッグパス」
ドッグパスとは何ですか?
「ドッグパス」はお散歩アプリ「onedog」に用意されている、チューリッヒ「犬のがん保険」契約者専用のサービスです。
ワクチン接種済証、鑑札番号などの基本情報を一元管理したり、ワクチンスケジュールをリマインドしたりする機能があります。
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」のデメリット
チューリッヒ「犬のがん保険」のデメリットを教えてください。
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」ですが、以下のようなデメリットがあります。
チューリッヒ「犬のがん保険」のデメリット
補償される傷病が「がん」「骨折」「脱臼」のみなので、ペット保険の中で最も利用頻度が低い可能性が高い
「がん」「骨折」「脱臼」の傷病に特化している割には保険料が高い
「がん」の「緩和ケア」は補償対象外
100%補償だけど免責金額3万円
それぞれ解説していきます。
現存するペット保険の中で最も利用頻度が低い可能性が高い
チューリッヒの「犬のがん保険」利用する機会があまりない保険なのですか?
チューリッヒの「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」のような、傷病に特化したペット保険はありません。手術特化のような保険はありますが、特定の傷病のみ対象にする保険はないのです。
これは言い換えると、チューリッヒ「犬のがん保険」はペット保険の中で最も補償範囲が狭いペット保険ということになります。
つまり、ペット保険の中で最も利用頻度が低い可能性が高いと言えるでしょう。
犬の保険利用で多いのが、下痢や嘔吐のような症状の通院です。これらが補償対象外なので、ペット保険としてはかなり利用する機会が少ない保険だろうなと思いました。
「がん」「骨折」「脱臼」の傷病に特化している割には保険料が高い
チューリッヒ「犬のがん保険」はリーズナブルな保険ではないのですか?
チューリッヒ「犬のがん保険」の公式に保険料がリーズナブルと書いてありますが、「がん」「骨折」「脱臼」の傷病に特化している割には保険料が高いなと感じました。
下記はチューリッヒ「犬のがん保険」の年間保険料をまとめたものです。
犬の平均寿命は15歳前後と言われているので、生涯保険料は小・中型犬で76万円、大型犬に関しては170万円ほどとなります。
使う機会がない可能性が高い割には、保険料が安くない気がします。
手術特化のペット保険で、生涯保険料が50万円前後のものがあるので、比べてみても特段リーズナブルとは思えません。
「がん」の「緩和ケア」は補償対象外
「がん」の治療費はすべて補償対象なのではないのですか?
ここがチューリッヒ「犬のがん保険」最大の落とし穴で、「がんの緩和ケア」は補償対象外となります。
なぜかと言うと、「緩和ケア」は治療ではないからです。あくまで補償されるのは、がんの「治療」にかかった費用のみです。
この点は見落としがちなので、注意が必要です。
犬が高齢の場合、体力的な側面から治療という選択肢を取れず、緩和ケアを行う場合があります。この緩和ケアにかかる費用は「犬のがん保険」に入っていても、全額自己負担となります。
100%補償だけど免責金額3万円
チューリッヒ「犬のがん保険」は自己負担金額があるのですか?
チューリッヒ「犬のがん保険」は100%補償なので、一見自己負担金額なしに見えますが、免責金額3万円がついます。そのため、保険を利用すれば最低でも3万円は自己負担しなくてはいけません。
つまり、チューリッヒ「犬のがん保険」は自己負担金額0円で保険を利用することは絶対できません。
ほかの100%補償プランがあるペット保険の中には、免責金額なしのペット保険もあります。
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」に加入する場合の注意点
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」に加入する際の注意点を教えてください。
デメリットを踏まえた上で、チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」に加入する場合は下記に注意する必要があるでしょう。
チューリッヒ「犬のがん保険 」の注意点
ちょっとした通院には不向きで、利用する機会がまったくない可能性が高いことを理解する
そもそも「がん」「骨折」「脱臼」が補償範囲となるペット保険はほかにもある
「がんの緩和ケア」は補償対象外。犬の年齢によっては、必ずしも治療ができるとは限らない
ひとつずつ補足していきます。
ちょっとした通院には不向きで、利用する機会がまったくない可能性が高いことを理解する
ペット保険の一般的な加入メリットとして言われるのが「保険に加入しているから、ちょっとした症状でも気軽に動物病院に連れていける」のような話です。
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」は、「がん」「骨折」「脱臼」のみが補償範囲なので、上記のようなちょっとした通院はほとんど補償対象外になる可能性が高いでしょう。
そのため、保険に加入しているから動物病院に通いやすいという心理的なメリットを得られないことは留意しておきましょう。
繰り返しになりますが、全ペット保険の中で最も補償範囲が狭いので、保険を利用する機会がまったくない可能性が高いことも理解しておきましょう。
そもそも「がん」「骨折」「脱臼」が補償範囲となるペット保険はほかにもある
「がん」「骨折」「脱臼」に特化したペット保険は業界初ですが、「がん」「骨折」「脱臼」をすべて補償対象としているペット保険はほかにもあります。
そのため、そもそも「がん」「骨折」「脱臼」の補償特化を選ぶ意味があるのか?その点は一度考える必要があるかと思います。
「がん」「骨折」「脱臼」以外でも、治療費が高額になる傷病(例えば全犬種で発症率が高い歯周病など)はほかにもあるので、必ずしも特化を選ぶ必要はないかもしれませんね。
「がんの緩和ケア」は補償対象外。犬の年齢によっては、必ずしも治療ができるとは限らない
チューリッヒ「犬のがん保険」は、あくまで「がんの治療」が補償されるのであって、「緩和ケア」のような治療目的外の費用は補償対象外となる点は理解しておきましょう。
そして、すべてのわんちゃんが「がんの治療」を行えるわけではありません。
放射線治療には副作用がありますし、手術は全身麻酔下で行われるので犬の体に負担がかかります。高齢犬の場合、治療がベストな選択ではない場合もあるでしょう。
その場合に行う「緩和ケア」は一切補償されないので、その点は注意してください。
保険に加入しているからと言って、治療を強行するようなことは絶対にして欲しくないです。
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」のデメリットまとめ!「がんの緩和ケア」が補償対象外なのは要注意。傷病特化の割には保険料が高い
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」のデメリットや、注意点について解説してきました。デメリットや、注意点をまとめると以下のようになります。
チューリッヒ「犬のがん保険 骨折・脱臼プラス」のデメリット
補償される傷病が「がん」「骨折」「脱臼」のみなので、現存するペット保険の中で最も利用頻度が低い可能性が高い
「がん」「骨折」「脱臼」の傷病に特化している割には保険料が高い
「がん」の緩和ケアは補償対象外
100%補償だけど免責金額3万円
「がん」「骨折」「脱臼」特化のペット保険と斬新な商品ですが、特化している割には保険料が安くないなというのが正直な感想です。
「がん」「骨折」「脱臼」を補償対象としている、フルカバー型のペット保険はほかにもあるので、それらと比較検討するのがいいかと思います。


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